桂林零售公司新媒體運營招聘

桂聘提供2025年7月桂林零售公司新媒體運營最新招聘，七星區(qū)12條疊彩區(qū)8條，平均工資約為4003元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多新媒體運營新媒體運營推廣新媒體運營策劃招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責相關崗位相關企業(yè)

營銷專員

5000-8000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 9人 1年以上 28-35歲大專以上健康零售民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:184

五險
期權
加班補貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-07-09

申女士

人事專員

崗位職責：
1、定期開展市場調研，收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息和客戶需求，分析市場趨勢和機會，撰寫市場調研報告，為公司營銷決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。
2、根據(jù)公司營銷目標和市場需求，制定各類營銷活動方案，包括線上線下促銷活動、品牌推廣活動等，并負責活動的組織、實施和效果評估，確保活動達到預期目標。
3、協(xié)助銷售團隊維護客戶關系，收集客戶反饋和意見，及時解決客戶問題，提高客戶滿意度和忠誠度；挖掘潛在客戶資源，拓展市場份額。
4、定期對營銷數(shù)據(jù)進行分析，評估營銷活動效果和營銷策略的有效性，提出改進建議和優(yōu)化方案；根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果，調整營銷計劃和策略，提高營銷投入產出比。
5、提供市場需求和客戶反饋信息，協(xié)助優(yōu)化產品設計和銷售策略；完成領導交辦的其他臨時性營銷工作任務。
任職要求：
年齡：28-35歲
知識要求：
1-掌握市場營銷學、消費者行為學、市場調研與分析等專業(yè)知識，能夠運用理論知識指導實際工作，制定科學合理的營銷方案。
2-了解公司生鮮產品知識，包括產品特點、優(yōu)勢、生產流程、營養(yǎng)價值等，以便在營銷活動中準確傳達產品信息，提升產品競爭力。
3-熟悉廣告法、消費者權益保護法等相關法律法規(guī)，確保營銷活動合法合規(guī)，避免法律風險。
性別:不限
技能要求?：
1-能夠運用問卷調查、訪談、數(shù)據(jù)分析等方法，收集和分析市場信息，洞察市場動態(tài)和客戶需求，為營銷決策提供依據(jù)。?
2-熟練掌握活動策劃與執(zhí)行技能，能夠獨立完成營銷活動的方案設計、流程安排、資源協(xié)調和現(xiàn)場把控，確保活動順利開展并達到預期目標。?
3-熟練使用辦公軟件（如 Excel、Word、PPT）和數(shù)據(jù)分析工具（如 SPSS、Tableau），進行數(shù)據(jù)處理、報表制作和可視化分析，為營銷工作提供數(shù)據(jù)支持。?
4-具備一定的新媒體運營技能，熟悉微信平臺的運營規(guī)則和推廣方法，能夠開展線上營銷活動，提升品牌知名度和產品銷量。
學歷：大專及以上學歷
身體素質：身體健康，精力充沛。營銷工作需要經常外出調研、參加活動，工作節(jié)奏快、壓力大，良好的身體素質是保證高效工作的基礎。
崗位經驗：1 - 3 年營銷相關工作經驗，熟悉營銷工作流程，獨立完成各項營銷任務。
行業(yè)經驗：有生鮮食品、快消品等行業(yè)營銷經驗者優(yōu)先。
勝任力要求?：
具備營銷活動策劃和執(zhí)行經驗;
良好的市場洞察和分析能力;
具備客戶關系管理經驗。
籍貫：不限
必備項
1-能夠嚴格按照公司營銷計劃和要求推進工作，確保工作質量和效率。
2-能夠與公司內部各部門、外部合作伙伴和客戶進行有效溝通和協(xié)作；能夠與團隊成員密切配合，共同完成營銷目標。
3-適應不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求；敢于嘗試新的營銷思路和方法，為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。
4-能夠承受營銷工作中的壓力和挑戰(zhàn)，在面對困難和挫折時保持積極樂觀的心態(tài)，及時調整工作狀態(tài)，確保工作正常開展。

約 1 個崗位