桂林臨桂區(qū)薪資福利招聘
桂聘提供2025年7月桂林臨桂區(qū)薪資福利最新招聘，有崗位晉升等，更多薪資福利薪資福利招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂金水路導(dǎo)購(gòu)
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-05
甘茂平總經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、接待進(jìn)店顧客的咨詢，了解顧客的內(nèi)衣需求合適的內(nèi)衣；
2、來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作；
3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
薪資福利：底薪（3000）+提成，五險(xiǎn)、加班補(bǔ)貼、崗位晉升、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等
晉升路徑：晉升通道：新員工--美體導(dǎo)師--店助--店長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理--合作合伙
崗位要求：
1、女性、18-35歲，身體健康， 具有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞
2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
門(mén)店地址：八里街店、融創(chuàng)店、瓦窯店、解放西路店、臨桂店、三里店（可就近安排工作） -
送貨司機(jī)
5000元
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-05
黃經(jīng)理人事主管聯(lián)系電話：152-9595--2580
1. 一、崗位要求
年齡22 - 55周歲。
持有C1及以上駕照，有相關(guān)駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
為人誠(chéng)實(shí)、勤奮上進(jìn)，責(zé)任心及保密意識(shí)強(qiáng)。
能適應(yīng)工作強(qiáng)度，具備良好的抗壓能力。
無(wú)賭毒等不良嗜好，無(wú)重大交通事故記錄。
二、工作內(nèi)容
駕駛公司指定車輛，將貨物安全、及時(shí)運(yùn)送至指定站點(diǎn)。
負(fù)責(zé)貨物的裝卸、清點(diǎn)及核對(duì)工作。
保證貨物的安全與完整，避免貨物損壞、丟失。
與客戶進(jìn)行友好溝通，完成貨物簽收手續(xù)。
每日對(duì)車輛進(jìn)行簡(jiǎn)單檢查與清潔，定期配合公司進(jìn)行車輛保養(yǎng)。
三、薪資福利
薪資5000，月休兩天 -
銷售代表
3300-15000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-05
于先生總經(jīng)理崗位職責(zé)
1. 通過(guò)電話及線下與潛在客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，介紹公司產(chǎn)品或服務(wù)。
2. 解答客戶的疑問(wèn)，提供專業(yè)的咨詢和建議，建立良好的客戶關(guān)系。
3. 按照公司的銷售流程和策略，完成銷售任務(wù)，達(dá)到銷售目標(biāo)。
4. 定期整理、更新客戶資料，做好客戶跟進(jìn)和維護(hù)工作。
5. 收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
二、任職要求
1. 具備良好的溝通能力和銷售技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)清晰流暢。
2. 有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在高壓力的工作環(huán)境中保持積極的工作態(tài)度。
3. 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠迅速響應(yīng)客戶需求，解決客戶問(wèn)題。
4. 有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。
5. 熟練使用辦公軟件和電話銷售系統(tǒng)。
五、薪資福利
1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資結(jié)構(gòu)：底薪 + 提成 + 獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼，上不封頂。
2. 完善的福利體系：五險(xiǎn)、節(jié)日福利、定期團(tuán)建等。
3. 專業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為您提供廣闊的晉升空間。
4. 舒適的辦公環(huán)境和良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 -
物業(yè)保安
2500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-03
王先生HR三、薪資福利 1.薪資：2500-4000（底薪+補(bǔ)貼） 2.福利：繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期培訓(xùn) -
店面銷售員
2000-4000元
2025-07-03
毛萍麗人事薪資福利：試用期一個(gè)月，保底3000，試用過(guò)后底薪2000+銷售提成，轉(zhuǎn)正后以后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 上班時(shí)間：8小時(shí)，上午8點(diǎn)到12點(diǎn)，下午點(diǎn)2點(diǎn)到6點(diǎn) 任職要求 1、年齡：25-45歲，親和力強(qiáng)，具備良好溝通能力與服務(wù)意識(shí) -
酒吧營(yíng)銷經(jīng)理
6000-10000元
2025-07-02
張經(jīng)理人事薪資福利? ?薪資構(gòu)成?：底薪+提成（具體面談，能力強(qiáng)者薪資上不封頂）； ?績(jī)效獎(jiǎng)金?：月度/季度超額完成目標(biāo)額外獎(jiǎng)勵(lì)； ?員工福利?：免費(fèi)工作餐、酒水員工價(jià)、節(jié)日禮品、團(tuán)隊(duì)聚餐； ?晉升機(jī)制? -
01 深科技普工
3900-5500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-07-02
戴先生HR、應(yīng)聘者準(zhǔn)備資料 ① 第二代身份證原件、復(fù)印件（正、反面 3 張）； ② 本人中國(guó)建設(shè)銀行卡原件、復(fù)印件（正、反面 1 張）； 注：應(yīng)聘提供身份證必須為本人真實(shí)二代身份證且證件在有效期內(nèi) 三、薪資福利 -
新手工廠坐班上班可帶手機(jī)19/h
4500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-01
陸主管主管【招聘要求】：年滿16-45周歲，不需要經(jīng)驗(yàn)，工作輕松，易上手 【崗位職責(zé)】：為工廠新產(chǎn)品包裝、打包（工作簡(jiǎn)單、氛圍輕松） 【薪資福利】：月工資5000至6000元，包吃包住，可預(yù)支 【其他福利】 -
奶茶店店員
2800-4000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 投遞:12人 瀏覽:3039- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
蔣女士店長(zhǎng)，員工任職要求 1.18-35周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，手腳麻利的優(yōu)先考慮 2.早晚輪班，中間有休息時(shí)間 3.身體健康 愛(ài)干凈有健康證吃苦耐勞 薪資福利 1.底薪+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+提成每月到手綜合薪資保底2800 -
奶茶店店長(zhǎng)
3600-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 投遞:3人 瀏覽:949- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
蔣女士店長(zhǎng)，員工任職要求 1.18-35周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，手腳麻利的優(yōu)先考慮 2.身體健康 愛(ài)干凈有健康證吃苦耐勞 薪資福利 1.底薪3800+餐補(bǔ)+提成每月到手綜合薪資保底4500 2.每月設(shè)有優(yōu)秀員工獎(jiǎng) -
鍛造工
4500-10000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-06-27
李女士招聘專員2、薪資福利：上崗后工資可達(dá)4500-8000元/月，入職即購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金，提供吃住 -
it售前工程師
5000-6000元
2025-06-27
邱先生總經(jīng)理3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡25—45周歲， 2．關(guān)于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)短期出差；有駕照 薪資福利： 薪資5000-6000，雙休+五險(xiǎn)+法定節(jié)假日+年終獎(jiǎng) 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：計(jì)算機(jī)服務(wù) -
辦公室綜合內(nèi)務(wù)專員
3000-3500元
2025-06-25
林經(jīng)理人事（四）工作待遇 1、薪資福利：底薪3000-3500+社保。 2、周末雙休。 3、有員工餐。
約 13 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林臨桂區(qū)薪資福利招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林市七星區(qū)叁千貳奶茶店 的 奶茶店店員 職位2025-07-05 -
文先生投遞了 福達(dá)控股集團(tuán)有限公司 的 物業(yè)保安 職位2025-07-05 -
粟先生投遞了 桂林中通云倉(cāng)供應(yīng)鏈有限公司 的 送貨司機(jī) 職位2025-07-05 -
文先生投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 辦公室綜合內(nèi)務(wù)專員 職位2025-07-05 -
謝女士投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 辦公室綜合內(nèi)務(wù)專員 職位2025-07-05 -
潘小姐投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 辦公室綜合內(nèi)務(wù)專員 職位2025-07-05
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相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場(chǎng)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會(huì)議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動(dòng)終端設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源
