1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施;
2、新渠道開發(fā);
3、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;
4、審查渠道合作者的資格;
5、渠道合作者的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作;
6、負(fù)責(zé)對渠道合作者提供持續(xù)支持;
7、執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等;
8、配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持續(xù)改進(jìn);
10、尋找并管理渠道合作者。

桂林醫(yī)美渠道開發(fā)招聘
桂聘提供2025年7月桂林醫(yī)美渠道開發(fā)最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4620元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多醫(yī)美渠道開發(fā)渠道銷售人員渠道銷售管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售員
4000-16000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-06-24曹章玲總監(jiān)?一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)理療儀設(shè)備的推廣,完成銷售指標(biāo),通過拜訪醫(yī)院、診所及醫(yī)美機(jī)構(gòu)等渠道開拓新客戶資源?。
2、參與招投標(biāo)、展會(huì)及學(xué)術(shù)交流活動(dòng),提升品牌曝光度??
3、維護(hù)客戶關(guān)系,提供產(chǎn)品培訓(xùn)、操作指導(dǎo)和售后支持?。
4、收集客戶反饋,協(xié)調(diào)技術(shù)部門解決設(shè)備使用問題?。
5、制定銷售策略,跟蹤訂單執(zhí)行及貨款回收,定期提交銷售報(bào)告?。
6、分析市場動(dòng)態(tài)及競品信息,優(yōu)化推廣方案?。
?二、任職要求??
1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、生物工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先?。?
2、1-3年醫(yī)療器械或醫(yī)療設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)政策和客戶需求?。
3、較強(qiáng)的溝通談判能力,能獨(dú)立開發(fā)客戶并制定銷售策略?。
4、適應(yīng)高頻出差,具備抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神?。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林醫(yī)美渠道開發(fā)招聘最新投遞
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陳先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 銷售員 職位2025-07-02
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何先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 銷售員 職位2025-07-01
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沈先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 銷售員 職位2025-06-24
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龔先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 銷售員 職位2025-04-23
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楊小姐投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 銷售員 職位2025-04-14
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黃先生投遞了 桂林慧聯(lián)科技有限公司 的 銷售員 職位2025-04-08
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桂林渠道銷售招聘工資
¥
4620
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
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6.9%2K
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28.7%3K
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25.7%4K
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21.8%5K
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6.9%6K-8K
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6.9%8K-1W
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.8%
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初中3.9%
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高中9.8%
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中專7.8%
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大專17.6%
桂林渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.8%,初中占3.9%,高中占9.8%,中專占7.8%,大專占17.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)61.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年37.9%
桂林渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占61.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占37.9%。