1、運營總監職位,獨立負責市場運營部工作,給下屬提供引導、支持并督促他們達成工作目標。
2、負責市場運營部團隊建設及管理,協調部門成員工作,構建和諧高效團隊。
3、參與公司發展規劃及戰略部署,并據此制定部門工作計劃并達成工作目標。
4、協助總經理制定公司各項銷售政策,督促及監管執行情況。
5、協調各方面資源以推進公司各項目進度

桂林營運總監招聘
桂聘提供2025年7月桂林營運總監最新招聘,七星區3條臨桂區1條,平均工資約為9539元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多營運總監連鎖超市運營總監超市運營總監招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售類管培生(應屆優先)
2500-9000元- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
3小時前HR本職位為門店管理崗方向,個人無從事銷售行業意愿請慎投!
我司每年招聘應屆畢業生若干名,為公司重點培養型儲備人才!我們希望您屬于:熱愛銷售行業、喜歡化妝/護膚類知識的潮流達人或KOL!通過公司3-12個月集中輪崗培訓后定崗銷售部門,未來發展:
營運管理類:店務副經理、店務經理、區域經理、營運經理、營運總監 -
崗位職責:
1、建立健全公司稽核體系,稽核門店衛生、報表、備用金、設備、凍庫、物料等問題,確定改善方法及追蹤進度;?
2、負責制定品牌年度、季度、月度的工作目標,制定營銷方案,并追蹤執行,確保營業額及利潤目標的達成;
3、輔導和支持各區經理領導能力,建立協同一致合作良好的團隊;
4、負責搭建門店培訓及晉升體系,提升員工技能,滿足公司業務需求;
5、建立健全門店各崗位績效考核制度,激發員工積極性;
6、進行市場調研,掌握市場動態,制定品牌管理策略,提升品牌影響力;
7、對營運工作各項指標負責,及老板交代的其他事項。
任職要求:
1、大專以上學歷;?
2、具有5年以上連鎖餐飲營運統籌管理經驗優先考慮;?
3、責任心強,具備良好的溝通和文字表達能力,以及計劃組織能力、數據分析能力、成本控制能力、危機處理能力、團隊領導能力;?
4、誠實正直、能承受較強工作壓力,可適應出差。 -
連鎖生鮮超市營運總監
12500-16667元2025-07-01朱女士HR負責整體業務戰略落地和日常運營管理的核心角色,主要工作職責如下:
一、戰略規劃與目標管理
二、門店運營管理
三、供應鏈與商品管理
四、顧客體驗與服務質量
五、團隊建設與成本管控
六、數字化與創新
核心能力要求:
1、行業經驗
2、數據敏感
3、跨部門協作
4、應急能力
有意者、待遇面聊! -
工程部經理
6000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 期權
- 崗位晉升
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- 項目提成
2025-06-27覃女士HR5、監督各工地的運行情況,及時反饋給營運總監,每周一匯報。 6、監督并審核各項目每月實際施工完成情況。
約 4 個崗位
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龍先生投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 連鎖生鮮超市營運總監 職位2025-07-05
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桂林運營總監招聘工資
¥
9539
元/月平均工資
薪酬區間: 4K - 80K,最多人拿:8K-1W
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7.8%4K
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11.8%5K
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21.6%6K-8K
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31.4%8K-1W
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27.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷53.8%
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中專5.8%
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大專28.8%
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本科11.5%
桂林運營總監招聘需要什么學歷?不限學歷占53.8%,中專占5.8%,大專占28.8%,本科占11.5%。
經驗要求分析
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不限經驗50%
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1-3年37.5%
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3-5年10.4%
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5-10年2.1%
桂林運營總監招聘需要什么經驗?不限經驗占50%,1-3年占37.5%,3-5年占10.4%,5-10年占2.1%。