1、在技術主管的監督和指導之下,此職務負責協助技術團隊對五棵松體育館的音頻、視頻和燈光設備實施有效的安裝、拆卸、操作、安保和維護工作。
2、學習操作五棵松體育館的燈光系統(場燈)。
3、相關責任區域的安全和衛生工作。
4、對達科顯示屏和計分設備進行簡單的操作培訓
5、必要的活動現場相關籌備工作
6、根據需要,與技術主管一同出席活動制作及安排會議。
7、根據需要,為資產部、運營部門和活動部門人員提供技術支持。
8、遵守公司有關法例,標準,守則及相關政策和程序。
9、成為五棵松緊急反應小組的積極分子。
10、參加必要急救訓練和其他相關培訓。
11、周末,公假和晚上進行必要的加班工作。
12、其他技術經理安排的其他工作(物品清單、庫房整理、籃球地板庫房溫度及濕度監控等)。
13、參加培訓并協助進行硬隔離、籃球設施安裝和其他吊裝操作。

桂林電子商務公司亞馬遜產品開發招聘
桂聘提供2025年7月桂林電子商務公司亞馬遜產品開發最新招聘,七星區2條秀峰區1條,平均工資約為4772元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多亞馬遜產品開發亞馬遜產品開發亞馬遜產品開發專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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跨境電商產品開發專員
5000-7000元·13薪2025-07-08唐經理人事經理一、 崗位職責
【市場洞察與分析】
1. 收集家居用品行業市場數據,剖析競爭對手動態、客戶需求變化及行業發展趨勢;
2. 通過系統的市場調研方法,如客戶滿意度調查、消費者行為分析和產品測試等,深度挖掘消費者需求與偏好,為產品開發提供市場依據。
【報告撰寫與信息傳遞】
1. 基于市場研究與數據分析,撰寫市場調研報告;
2. 以清晰、易懂的方式將關鍵信息和分析結果呈現給公司管理層及其他利益相關者,為公司決策提供有力支持。
【產品開發規劃與管控】
1. 制定負責產品線的產品開發進度計劃,明確各階段關鍵節點和目標;
2. 在項目推進過程中,嚴格監管計劃執行情況,同時密切關注成本與利潤,通過有效的成本控制措施,確保產品開發在預算范圍內實現預期利潤目標。
【跨部門溝通與寫作】
1. 積極協調供應鏈、銷售、市場部與開發小組之間的溝通協作;
2. 整合各方資源和意見,促進信息流通,及時解決溝通障礙,持續優化產品開發流程,推動產品不斷改進,提升產品競爭力。
【市場動態跟蹤與策略調整】
1. 密切跟蹤市場變化,實時更新公司市場情報庫;
2. 捕捉市場機遇與挑戰,為公司制定靈活、有效的市場應對策略提供及時、準確的信息,確保公司產品始終契合市場需求。
【產品開發戰略參與】
1. 深度參與公司產品開發計劃的制定,將市場調研成果和消費者需求融入產品規劃;
2. 從產品概念構思到最終成型,全程把控產品方向,確保新產品精準匹配消費者需求和偏好,助力公司在市場競爭中占據優勢地位。
二、 任職資格
1. 具備本科及以上學歷,專業不限,CET-4 及以上,英語讀寫熟練。
2. 具備一年以上跨境電商產品開發或選品工作經驗,不限品類,可以熟練運用賣家精靈、Jungle Scout等市調分析軟件,有強大的邏輯思維能力,分析問題思路清晰,能夠從復雜的數據中提煉關鍵信息,為產品開發決策提供有力支持。
3. 具備敏銳的數據思維,對市場數據有深刻的洞察力,能夠透過數據表象挖掘本質問題,同時具備文字撰寫能力,可將復雜的數據分析過程和結論精準轉化為清晰、明確的產品需求文檔,為產品開發團隊提供準確指導。
4. 具備強烈的學習熱情和高效的學習能力,能夠快速掌握新知識、新技能并靈活應用于實際工作中。
5. 具備較強的適應能力,能快速適應市場環境的變化,及時調整工作策略和方法,確保產品開發工作始終與市場趨勢同步。
6. 具備卓越的溝通和協調能力,能夠在跨部門合作中建立良好的合作關系,有效協調各方資源,確保產品開發目標順利達成。
7. 具備較強的抗壓能力,能夠從容應對工作目標和項目進度帶來的壓力,在緊張的工作節奏下保持高效工作狀態。
8. 具備創新思維,對新事物充滿好奇心,敢于突破傳統,提出新穎的產品創意和開發思路,并積極將想法轉化為實際成果。
三、 薪資福利
1. 薪酬結構:月基本工資5-7K(根據面試結果確定),全年13薪;根據公司經營狀況和個人表現,發放年終獎;新品開發項目有績效獎金。
2. 工作時間:周一至周五,冬令時 9:00 - 17:30,夏令時 9:00 - 18:00。 -
產品開發經理
12000-15000元·13薪2025-07-08唐經理人事經理一、崗位職責
1. 根據公司戰略發展規劃及市場需求,組織制定公司未來1-3年的產品開發計劃;
2. 根據市場調研和供應鏈能力,組織新產品立項及相關的事宜,對全產品生命周期進行管理,及時解決產品在開發,生產,上市,迭代,退市中遇到的一系列問題;
3. 制作產品開發進度計劃并監管執行情況,同時做好成本和利潤控制;
4. 協調供應鏈,銷售,市場部與開發小組之間的溝通,并不斷改進產品;
5. 組織產品開發成果的評審和復盤等相關工作;
6. 負責新產品推薦會和每個季度產品推介會。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學歷,專業不限,CET-4或以上英語能力,英語讀寫流利;
2. 具備五年以上家居或寵物用品或戶外類產品開發經驗,獨立負責過至少兩條不同新品線的開發,熟悉塑料、鐵件、竹木、藤等材質,熟悉車縫、編制、壓鑄等常見工藝;
3. 具備跨境電商產品開發相關經驗,熟悉跨境電商產品開發的模式和相關環節,有至少一個自己作為負責人統籌的產品開發項目案例;
4. 具備優秀的數據收集和數據分析能力,了解至少兩種市場數據收集、分析的渠道和方法;
5. 具備優秀的溝通協調能力,能很好地完成跨部門溝通協同工作,并主導新品開發相關會議的召開;
6. 具備供應商資源或熟悉供應商開發者優先考慮。
三、薪酬福利
1. 薪酬架構:月基本工資7-10K,全年13薪,年終獎、項目提成另計,綜合收入約20W;
2. 工作時間:9:00-18:00(夏令時)/9:00-17:30(冬令時),周末雙休;
3. 入職繳納社保,轉正購買公積金。
約 2 個崗位
桂林電子商務公司亞馬遜產品開發招聘最新投遞
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何先生投遞了 桂林貳拾壹克科技有限公司 的 跨境電商產品開發專員 職位2025-03-06
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桂林亞馬遜產品開發招聘工資
¥
4772
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 12K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
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36.4%3K
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18.2%4K
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36.4%5K
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9.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷54.5%
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中專9.1%
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大專9.1%
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本科27.3%
桂林亞馬遜產品開發招聘需要什么學歷?不限學歷占54.5%,中專占9.1%,大專占9.1%,本科占27.3%。
經驗要求分析
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不限經驗63.6%
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1-3年27.3%
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3-5年9.1%
桂林亞馬遜產品開發招聘需要什么經驗?不限經驗占63.6%,1-3年占27.3%,3-5年占9.1%。