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    桂林傳媒公司直播運營招聘 logo

    桂林傳媒公司直播運營招聘

    桂聘提供2025年7月桂林傳媒公司直播運營最新招聘,七星區(qū)15條臨桂區(qū)7條,平均工資約為4723元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多直播運營抖音直播運營帶貨直播運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    新媒體運營

    3000-6000元
    桂林-七星區(qū) 2人 大專以上 傳媒 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:8人 瀏覽:1081
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節(jié)日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業(yè)生
    2025-07-08
    蔣總
    總經(jīng)理
    1、有微信、微博、小紅書、快手、抖音、貼吧等新媒體平臺進行產(chǎn)品宣傳推廣;
    2、能通過多渠道提高產(chǎn)品曝光度,增加粉絲數(shù)量,能夠獨立拍攝剪輯短視頻為直播間引流。
    3、具有良好的策劃思考能力,并能獨立撰寫新媒體運營方案;
    4、具備團隊協(xié)作,管理團隊能力
    1、大專以上學歷,熟悉微信、微博、抖音、論壇、軟文等網(wǎng)絡推廣媒介,了解不同平臺玩法;
    2、網(wǎng)感好,腦洞大、互聯(lián)網(wǎng)/微信/小紅書/B站重度用戶;
    3、具有1年以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗,邏輯思維清晰,責任心強,注重團隊合作,有較強的抗壓性 能絕對性完成領(lǐng)導交付的工作任務
    桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 25-42歲 大專以上 傳媒 電信 廣告 投遞:2人 瀏覽:395
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節(jié)日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-07-04
    朱經(jīng)理
    經(jīng)理
    管理主播團隊的日常工作,運營公司直播賬號,對接維護直播資源,定期培訓提升主播的直播能力
    無固定辦公點 1人 1年以上 傳媒 電子 服飾 投遞:2人 瀏覽:279
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 項目提成
    2025-07-02
    廖敏
    經(jīng)理
    新媒體領(lǐng)域人才招募
    我們是一家深耕新媒體行業(yè)的創(chuàng)新型企業(yè),在短視頻、直播及私域運營領(lǐng)域已取得階段性成果,現(xiàn)面向市場誠邀志同道合的伙伴成為合作人,共同開拓市場、打造行業(yè)標桿,共享發(fā)展紅利!
    一、招募對象
    1.具備新媒體、短視頻、直播、私域運營等板塊經(jīng)驗,
    - 短視頻板塊:擅長短視頻賬號運營、文案編導創(chuàng)作、拍攝執(zhí)行、后期剪輯制作、出鏡表演等某一項;
    - 直播板塊:精通直播運營策劃、主播帶貨、中控場控執(zhí)行、流量投放等某一項;
    - 私域板塊:具備私域流量搭建、社群運營、客戶服務與成交轉(zhuǎn)化等經(jīng)驗某一項。
    二、核心能力要求
    1.專業(yè)能力:某項專業(yè)或多項專業(yè)能力。
    2.合作意識:認同公司發(fā)展理念,具備強烈的創(chuàng)業(yè)精神、責任心和團隊協(xié)作能力。
    三、合作模式與權(quán)益
    1. 項目合作制:工作室根據(jù)客戶需求承接新媒體項目,根據(jù)項目類型和需求,從人才庫中篩選合適的新媒體人才組成專項團隊,共同完成項目。項目結(jié)束后,按照事先約定的分配比例,對項目收益進行分成。
    2. 簽約合作制:對于有長期合作意向的新媒體人才,工作室與其簽訂合作協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務。簽約人才可享受工作室提供的優(yōu)先業(yè)務推薦、資源支持、培訓機會等權(quán)益,同時需保證一定的工作時間和項目產(chǎn)出質(zhì)量,按照固定薪酬+項目提成的方式獲得報酬。
    3. 自由合作制:新媒體人才可根據(jù)自身時間和能力,自主選擇參與工作室發(fā)布的項目,靈活安排工作。工作室根據(jù)人才參與項目的工作量和貢獻度支付相應報酬,雙方保持相對松散但穩(wěn)定的合作關(guān)系。
    四、加入流程
    1.提交申請:請將個人簡歷、過往作品/案例、資源說明及合作意向發(fā)送至指定郵箱;
    2.初步溝通:我們將在3個工作日內(nèi)與符合要求的伙伴聯(lián)系,進行意向溝通;
    3.深度洽談:邀請面談,詳細探討合作方向、權(quán)益分配及未來規(guī)劃;
    4.簽約合作:達成共識后,簽訂合作協(xié)議,正式開啟創(chuàng)業(yè)之旅!
    如果你渴望在新媒體浪潮中大展拳腳,期待與志同道合的伙伴并肩前行,歡迎加入我們!讓我們攜手打造行業(yè)標桿,共享新媒體時代的無限商機!

    直播主播

    5000-10000元
    桂林-七星區(qū) 1人 傳媒 投遞:1人 瀏覽:297
    2025-06-27
    蕭遙
    人事經(jīng)理
    有日結(jié)月結(jié)

    直播運營

    3500-10000元
    桂林-秀峰區(qū)-桂湖花園 1人 包裝 傳媒 廣告 投遞:2人 瀏覽:223
    2025-06-27
    黃女士
    人事經(jīng)理
    1.負責優(yōu)質(zhì)主播的招募/培訓/管理/運營/維護等各項工作,完成相關(guān)的數(shù)據(jù)指標(包括但不限于流水/日活/新增/留存等); 2.負責根據(jù)主播特質(zhì),制定主播培養(yǎng)計劃(直播規(guī)劃、直播內(nèi)容、活動策劃、社群策劃); 3. 熟悉整理所在直播平臺生態(tài)玩法相關(guān)知識,可以對團隊成員及主播進行管理培訓; 4. 負責對直播數(shù)據(jù)進行分析研究,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運營策略; 5.根據(jù)業(yè)務戰(zhàn)略目標,拆分工作計劃,跟進結(jié)果落地,并配合好領(lǐng)導布置的相關(guān)任務; 6.具備良好的態(tài)度和端正的品行;平臺變化較快,故要保持時刻學習的心態(tài),第一時間洞察掌握行業(yè)變化與同行情況并做出調(diào)整和迭代; 7.每天進行復盤,找到工作中不好的地...
    約 5 個崗位

    桂林傳媒公司直播運營招聘最新投遞

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    桂林直播運營招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
    • 2.2%
      2K
    • 17.8%
      3K
    • 31.9%
      4K
    • 30.4%
      5K
    • 9.6%
      6K-8K
    • 5.2%
      8K-1W
    • 3%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      83.5%
    • 高中
      2.2%
    • 中專
      0.7%
    • 大專
      12.9%
    • 本科
      0.7%
    桂林直播運營招聘需要什么學歷?不限學歷占83.5%,高中占2.2%,中專占0.7%,大專占12.9%,本科占0.7%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      82.3%
    • 1-3年
      16.9%
    • 3-5年
      0.8%
    桂林直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82.3%,1-3年占16.9%,3-5年占0.8%。
    企業(yè)服務
    費用標準
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