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    桂林中國電信營業員招聘 logo

    桂林中國電信營業員招聘

    桂聘提供2025年7月桂林中國電信營業員最新招聘,恭城縣1條資源縣1條,平均工資約為2931元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多中國電信營業員店員營業員導購導購/店員/營業員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    桂林-恭城縣 5人 20-38歲 初中以上 通信 投遞:15人 瀏覽:1755
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    1小時內
    胡經理
    渠道運營中心經理
    主要工作:負責營業廳各項通信業務受理及營銷工作。
    薪資待遇:基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險(中國電信實業公司)入職即買五險
    綜合工資:3000-10000元
    1、月休4天+國家法定節假日+公休+春節帶薪休假5天+產假
    2、節假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢
    任職資格:
    1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務,有較強的語言表達及溝通能力。
    、高中及以上學歷,有相關前臺營銷經驗者可放寬至初中學歷。
    桂林-資源縣 5人 20-38歲 初中以上 通信 投遞:5人 瀏覽:1746
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    1小時內
    胡經理
    渠道運營中心經理
    主要工作:負責營業廳各項通信業務受理及營銷工作。
    薪資待遇:基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險(中國電信實業公司)入職即買五險
    綜合工資:3000-10000元
    1、月休4天+國家法定節假日+公休+春節帶薪休假5天+產假
    2、節假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢
    任職資格:
    1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務,有較強的語言表達及溝通能力。
    、高中及以上學歷,有相關前臺營銷經驗者可放寬至初中學歷。
    約 2 個崗位
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    桂林店員/營業員招聘工資

    ¥ 2931
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 8K,最多人拿:3K
    • 39.6%
      2K
    • 51.4%
      3K
    • 6.6%
      4K
    • 1.7%
      5K
    • 0.2%
      6K-8K
    • 0.5%
      8K-1W

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      74.7%
    • 初中
      8.7%
    • 高中
      10.1%
    • 中專
      4.2%
    • 大專
      2.3%
    桂林店員/營業員招聘需要什么學歷?不限學歷占74.7%,初中占8.7%,高中占10.1%,中專占4.2%,大專占2.3%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      87.4%
    • 應屆畢業生
      1.3%
    • 1-3年
      11.1%
    • 3-5年
      0.3%
    桂林店員/營業員招聘需要什么經驗?不限經驗占87.4%,應屆畢業生占1.3%,1-3年占11.1%,3-5年占0.3%。

    桂林 店員/營業員百科

    ...崗位職責
    1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會員注冊的整個流程。
    2.負責完成商品的來貨驗收、上架成列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作。
    3.負責做好商品的銷售記錄,盤點,賬目核對等工作,按規定完成各項銷售的統計工作,收集顧客對各種商品的需求。
    4.做好負責區域的衛生清潔工作。
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