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    桂林裝修現(xiàn)場管理招聘 logo

    桂林裝修現(xiàn)場管理招聘

    桂聘提供2025年7月桂林裝修現(xiàn)場管理最新招聘,臨桂區(qū)4條陽朔縣1條,平均工資約為7090元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多裝修現(xiàn)場管理裝修現(xiàn)場管理工程招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    物業(yè)保安

    2500-4000元
    桂林-臨桂區(qū)-福達萬鸝華庭 1人 20-50歲 初中以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:6人 瀏覽:363
    • 五險
    • 公積金
    • 加班補貼
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-03
    王先生
    HR
    一、主要職責(zé)
    1.門崗值守與人員/車輛管理,避免擁堵或糾紛;
    2.小區(qū)/樓宇安全巡查,發(fā)現(xiàn)異常(如漏水、異響、可疑人員等)立即上報并跟進處理;
    3.應(yīng)急事件處理(如火災(zāi)、斗毆、業(yè)主求助等)并協(xié)助處理業(yè)主糾紛(如停車矛盾、裝修噪音投訴等);
    4.設(shè)施設(shè)備與環(huán)境維護;
    5.基礎(chǔ)便民服務(wù),配合物業(yè)活動(如節(jié)日布置、社區(qū)宣傳),維護現(xiàn)場秩序;
    6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。
    二、任職要求
    1.基本條件:初中及以上,20-50周歲,身體健康,無不良嗜好(如酗酒、賭博),無犯罪記錄;
    2.能力要求:熟悉基礎(chǔ)安保知識(如消防器材使用、監(jiān)控操作),具備應(yīng)急事件處理能力;溝通能力良好,服務(wù)意識強,能耐心處理業(yè)主咨詢或投訴;服從管理,能適應(yīng)輪班制(如早/中/夜班),吃苦耐勞。
    三、薪資福利
    1.薪資:2500-4000(底薪+補貼)
    2.福利:繳納五險一金、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)

    裝修施工員

    6000-8000元
    桂林-陽朔縣 1人 2年以上 22歲以上 中專以上 投遞:3人 瀏覽:126
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-02
    張先生
    辦公室主任
    施工員
    在施工現(xiàn)場,從事基層組織管理、工程落實的人員。
    工作內(nèi)容
    1 參與制定并調(diào)整施工進度計劃、施工資源需求計劃,編制施工作業(yè)計劃
    2 深入現(xiàn)場,嚴格按照施工組織設(shè)計和進度進行施工,及時解決施工中出現(xiàn)的問題
    3 監(jiān)督施工過程,開展原材料檢測,基礎(chǔ)中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗等
    4 對職工加強安全生產(chǎn)、文明施工教育,制定現(xiàn)場安全管理辦法,完善安全防護設(shè)施,確保施工安全。
    任職要求:
    負責(zé)現(xiàn)場跟進裝修施工進度,有酒店裝修工程管理經(jīng)驗。
    桂林-臨桂區(qū) 3人 1年以上 20-35歲 大專以上 物業(yè) 投遞:14人 瀏覽:4803
    • 五險
    • 公積金
    • 提供住房
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節(jié)日禮物
    • 項目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-06-27
    谷小姐
    人事專員
    1、負責(zé)組織接待、處理業(yè)主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實性,協(xié)調(diào)各部門、區(qū)域跟進處理,并將事件最終閉環(huán),了解投訴者對事件處理的滿意度;
    2、全面負責(zé)環(huán)境清潔綠化、客戶服務(wù)、顧客投訴、設(shè)施設(shè)備管理、維修管理、社區(qū)文化活動等各項工作;
    3、重大投訴和重要業(yè)主問題處理的回訪,對客戶意見、建議進行匯總分析;
    4、負責(zé)項目入伙及遺留問題整改跟進。
    5.負責(zé)與業(yè)主建立良好客戶關(guān)系,熟悉業(yè)主基本信息與動態(tài);
    6.負責(zé)每日收銀、財務(wù)移交和票據(jù)領(lǐng)換;
    7.負責(zé)跟進,處理退費流程;
    8.負責(zé)處理一般投訴和業(yè)主反映的問題;
    9.負責(zé)辦理業(yè)主收房和裝修手續(xù),業(yè)主資料的收集與更新;
    10.負責(zé)部門質(zhì)量記錄存檔,要求完整、準確有效;
    10.負責(zé)前臺來電、來訪接待;
    11.負責(zé)受理投訴、維修派單,郵件代收,業(yè)務(wù)代辦,入、離場確認、鑰匙管理,短信、溫馨提示發(fā)布,現(xiàn)場巡查。
    2025-06-27
    梁子馨
    人事經(jīng)理
    工作職責(zé): 1、負責(zé)土建,裝修安裝各專業(yè)預(yù)結(jié)算編制 2、 負責(zé)現(xiàn)場簽證、設(shè)計變更審核 3、 負責(zé)編制招標工程量清單;編制招標控制價;做好造價對比分析 4、 負責(zé)進度款的審核及必要的現(xiàn)場復(fù)核 5 …… 、 負責(zé)招標、編制合同;相關(guān)變更簽證、合同付款臺賬的整理 6、負責(zé)土建、裝修和安裝等預(yù)結(jié)算編制 任職要求: 1、 工民建、給排水、暖通、通風(fēng)空調(diào)、土木工程、工程造價、工程管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 …… 2、 3年以上安裝造價經(jīng)驗,能獨立完成土建、裝修、消防、強弱電、給排水、暖通、智能化等預(yù)結(jié)算工作 3、 熟悉施工圖紙資料,參加圖紙會審及技術(shù)交底 4、 熟悉工程招標、工程結(jié)算及審計等程序,熟悉施工現(xiàn)場工作流程和環(huán)節(jié)
    桂林-臨桂區(qū)-恒大城 1人 45歲以下 高中以上 物業(yè) 商業(yè)廣場 投遞:21人 瀏覽:2034
    • 五險
    • 提供住房
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 培訓(xùn)提升
    2025-06-20
    恒大物業(yè)
    HR
    、工程技工(運行) 1、負責(zé)各類設(shè)備設(shè)施的運行、巡視檢查記錄、維護保養(yǎng)、日常故障處理; 2、負責(zé)項目設(shè)備設(shè)施承接查驗質(zhì)量問題、重大問題、歷史遺留問題的整改; 3、負責(zé)業(yè)主報修問題的及時處理,戶內(nèi)裝修的巡查與管理及應(yīng)急事件的處理 …… ; 4、負責(zé)項目設(shè)備設(shè)施現(xiàn)場承接查驗,統(tǒng)計分析問題及推動問題整改; 5、負責(zé)對設(shè)備設(shè)施外委維保單位的監(jiān)管、檢查及考評。
    約 5 個崗位

    桂林裝修現(xiàn)場管理招聘最新投遞

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    桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘工資

    薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:1W以上
    • 1.9%
      小于2K
    • 15.1%
      3K
    • 15.1%
      4K
    • 18.9%
      5K
    • 20.8%
      6K-8K
    • 5.7%
      8K-1W
    • 22.6%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      37%
    • 初中
      1.9%
    • 高中
      1.9%
    • 中專
      3.7%
    • 大專
      44.4%
    • 本科
      11.1%
    桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占37%,初中占1.9%,高中占1.9%,中專占3.7%,大專占44.4%,本科占11.1%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      37.7%
    • 應(yīng)屆畢業(yè)生
      1.9%
    • 1-3年
      37.7%
    • 3-5年
      17%
    • 5-10年
      5.7%
    桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占37.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占37.7%,3-5年占17%,5-10年占5.7%。
    企業(yè)服務(wù)
    費用標準
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