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    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-10
    吳老師
    人力行政總監(jiān)
    1 一、工作內(nèi)容:
    1、擅長市場推行方法:地推、渠道開發(fā)、會議營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷、平媒;
    2、主要負(fù)責(zé)包括兼職招聘、管理、發(fā)傳單,貼海報,設(shè)展板,家長會現(xiàn)場宣傳等各類地推活動的策劃和實施;
    3、負(fù)責(zé)對市場專員和市場兼職的培訓(xùn)和管理;
    4、能在公司市場經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)完成招生目標(biāo);
    5、監(jiān)督市場運(yùn)作,制定年度計劃、月度計劃并督促執(zhí)行。
    二、職位要求:
    1、有市場行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3-5年,從事過市場管理工作者為佳;
    2、具有獨(dú)立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;
    3、有團(tuán)隊合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力;
    4、有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
    約 1 個崗位

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