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    職位描述

    1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
    2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
    3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
    4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
    5、完成上級領導交辦的其他任務。

    公司簡介

    桂林創(chuàng)造中古二零一八貿易有限公司其店鋪位于桂林市秀峰區(qū)市中心濱江路18號一層。環(huán)境優(yōu)雅,格調高尚。經營銷售時尚箱包、飾品、服裝、生活用品。。意欲為情調高尚人群打造一個高端時尚的購物環(huán)境。

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    工作地址: 查看上班路線

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    營業(yè)員
    2200-2600元
    桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心
    初中以上 25-55歲
    生鮮營業(yè)員 1、陳列生鮮商品(水果蔬菜肉類)并及時補貨,確認商品信息、價簽和店內宣傳材料的準確性 2、銷售商品,及時準確服務顧客,積極進行商品促銷 3、整理店面環(huán)境,清點核對商品庫存,做好每日生鮮商品出清 4、店長安排的其他工作 工作時間06:30-14:30 14:30-22:30兩班倒 崗位要求; 1、25歲-55歲,初中及以上學歷,男女不限; 2、工作認真負責,會基本操作電腦,能適應倒班工作; 3、有超市或便利店工作經驗者優(yōu)先; 4、有交通工具者優(yōu)先。
    2025-07-07
    李小姐
    人事
    桂林-臨桂區(qū)
    崗位職責: 1、接待進店顧客的咨詢,了解顧客的內衣需求合適的內衣; 2、來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 4、完成上級領導交辦的其他任務。 薪資福利:底薪(3000)+提成,五險、加班補貼、崗位晉升、年終獎、節(jié)日福利等 晉升路徑:晉升通道:新員工--美體導師--店助--店長--督導--經理--合作合伙 崗位要求: 1、女性、18-35歲,身體健康, 具有良好的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞 2、有銷售經驗優(yōu)先考慮 門店地址:八里街店、融創(chuàng)店、瓦窯店、解放西路店、臨桂店、三里店(可就近安排工作)
    2025-07-07
    甘茂平
    總經理
    桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場
    主要向客戶銷售科大訊飛AI學習機,要求:高中及以上學歷,年齡23到33歲,熱愛教育事業(yè),有耐心,五官端正,口齒伶俐,身體健康,積極向上,服從安排,服從調配,有自我學習能力,積極學習產品專業(yè)知識,有團隊合作精神,有相關行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先,八小時制,白班:10點到18點,晚班14點到22點(周五,周六晚班是到22:30)
    2025-07-07
    李小燕
    人事
    桂林-七星區(qū)-彰泰天街
    崗位職責】 熟練操作收銀系統(tǒng),熱情接待顧客,處理訂單結算 維持就餐區(qū)整潔,傳菜上餐,處理顧客需求 精準控制煮制時間,確保出品質量與效率 按標準包制餃子云吞,掌握不同餡料配比 完成每日餡料準備,保證食材新鮮衛(wèi)生 連鎖店鋪,桂林可就近安排工作 【任職要求】 ? 年齡18-45周歲 ? 中專及以上學歷 ? 吃苦耐勞,能適應快節(jié)奏工作 ? 有餐飲/收銀經驗者優(yōu)先 ? 持有健康證(可入職后辦理) 【薪資福利】 ? 綜合薪資3000-4500元(含績效) ? 提供餐補+員工折扣 ? 帶薪培訓+晉升機會
    2025-07-07
    唐經理
    人事經理
    店員
    3000-4000元
    桂林-臨桂區(qū)
    高中以上
    3年以上
    26-45歲
    1. 崗位職責: ?(公司是從事食品,酒水,飲料批發(fā)的,需要給客戶開單備貨,需要有一定的體力活,20斤左右的單件貨物, ?不招短期)。 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。 任職資格: 1、有相關工作經驗者優(yōu)先; 2、具有較強的溝通能力及服務意識; 3、身體健康、吃苦耐勞,有一定的抗壓能力。
    2025-07-07
    鄧先生
    老板
    桂林-恭城縣
    初中以上 20-38歲
    主要工作:負責營業(yè)廳各項通信業(yè)務受理及營銷工作。 薪資待遇:基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險(中國電信實業(yè)公司)入職即買五險 綜合工資:3000-10000元 1、月休4天+國家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產假 2、節(jié)假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢 任職資格: 1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務,有較強的語言表達及溝通能力。 、高中及以上學歷,有相關前臺營銷經驗者可放寬至初中學歷。
    2025-07-07
    胡經理
    渠道運營中心經理
    桂林-秀峰區(qū)
    桂林泰元食品集團有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    1、為顧客提供咨詢服務,了解顧客需求,按照促銷計劃主動向顧客推薦商品,達成銷售目標 2、保持貨架貨品整潔及排面整齊,根據陳列圖及時調整產品陳列 3、完成商品的來貨驗收、上架、陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 4、了解貨品知識,銷售技巧嫻熟 5、收銀 崗位要求: 1、18-45歲,身體健康。 2、有良好的服務意思,溝通能力強,有責任心。
    2025-07-07
    陳女士
    人事經理
    桂林-資源縣
    初中以上 20-38歲
    主要工作:負責營業(yè)廳各項通信業(yè)務受理及營銷工作。 薪資待遇:基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險(中國電信實業(yè)公司)入職即買五險 綜合工資:3000-10000元 1、月休4天+國家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產假 2、節(jié)假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢 任職資格: 1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務,有較強的語言表達及溝通能力。 、高中及以上學歷,有相關前臺營銷經驗者可放寬至初中學歷。
    2025-07-07
    胡經理
    渠道運營中心經理
    桂林-象山區(qū)
    初中以上 20-38歲
    主要工作:負責營業(yè)廳各項通信業(yè)務受理及營銷工作。 薪資待遇:基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險(中國電信實業(yè)公司)入職即買五險 綜合工資:3000-10000元 1、月休4天+國家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產假 2、節(jié)假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢 任職資格: 1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務,有較強的語言表達及溝通能力。 、大專及以上學歷,有相關前臺營銷經驗者可放寬至高中學歷。
    2025-07-07
    胡經理
    渠道運營中心經理
    桂林-象山區(qū) 22-45歲
    桂林同鑫康商貿有限公司
    醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
    崗位詳情: 銷售鑫康九羊品牌羊奶粉以及相關營養(yǎng)品 崗位要求:男女不限,初中以上學歷,有良好的服務意識和親和力,有責任心和服從管理,有銷售經驗最好,沒得愿意接受培訓也行。 工作內容: 1、銷售羊奶專賣店內相關產品 2、接待上門顧客,有機會就完成銷售 3、周期性跟隨店長外拓新客戶 4、幫助客戶制定完善健康計劃 5、建立客戶檔案,維護客情關系 工作時間 上午8-12 午休2小時 下午 14-18 8小時工作制 法定節(jié)假日放假,月休4天 工作報酬:試用底薪(無銷售任務)+提成 轉正后到手工資2500-8000,工作環(huán)境相對輕松可以兼顧家庭,轉正后有各種福利。 工作地點 象山區(qū)南門橋維也納酒店后 鑫康九羊
    2025-07-07
    周先生
    人事部負責人
    桂林創(chuàng)造中古二零一八貿易有限公司招聘:公司標志 logo
    桂林創(chuàng)造中古二零一八貿易有限公司
    所在行業(yè) 服裝
    成立時間 6年(2018年9月18日)
    企業(yè)性質 有限責任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務
    費用標準
    商務合作
    聯(lián)系我們
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