職位描述
1、 18---40 周歲之間,初中及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn);
2、身體健康、不暈車、敢于負(fù)責(zé)適應(yīng)長(zhǎng)期出差,無(wú)紋身煙疤、無(wú)犯罪記錄;
3、能吃苦耐勞、人品端正、做事認(rèn)真細(xì)心負(fù)責(zé),勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
4、成熟穩(wěn)重,能與客戶進(jìn)行良好的溝通。
--------- 短途送貨員 ---------
1、薪資架構(gòu):底薪+出差補(bǔ)貼(飯補(bǔ)+話補(bǔ)+房補(bǔ))+獎(jiǎng)金;
2、短途保底:6.500元/月,每天補(bǔ)助100; 全勤500,話補(bǔ)200/月;綜合工資7600到8500。3、主要負(fù)責(zé)上海,南京,昆山,及蘇州周邊縣市短途送貨,當(dāng)天來(lái)回,上五休二,配備一司機(jī)一調(diào)度員。
--------- 長(zhǎng)途送貨員---------
1、長(zhǎng)途貨車保底:7.500元/月,出差一次性平均5到7個(gè)工作日,回來(lái)休息2到3天, 補(bǔ)貼每天補(bǔ)貼250,全勤500,話補(bǔ)300/月;綜合工資9.800到1.2000;
2、主要負(fù)責(zé)北京、廣東、深圳等周邊遠(yuǎn)距離送貨,一般出差4---5天,回來(lái)休息2天,出差一天100---150元的伙食住宿補(bǔ)助,配備二個(gè)司機(jī)一個(gè)調(diào)度員;
--------- 崗位職責(zé) ---------
1、負(fù)責(zé)指定線路內(nèi)的物品送達(dá),保證貨物能夠安全到達(dá)指定地點(diǎn);
2、負(fù)責(zé)所運(yùn)載物品的監(jiān)督、指揮裝卸車(無(wú)須卸貨),檢查等工作,簽收回執(zhí)單;
3、協(xié)助完成物品簽收、產(chǎn)品確認(rèn)等日常事務(wù);
4、協(xié)助完成每日的運(yùn)輸統(tǒng)計(jì),監(jiān)督司機(jī)送貨途中是否有無(wú)故改變行程,拖延送貨時(shí)間等情況;
5、貨物出現(xiàn)問(wèn)題和客戶進(jìn)行相應(yīng)的溝通和協(xié)商,不能解決時(shí)及時(shí)反應(yīng)給公司相關(guān)品質(zhì)工程師(IPQC)進(jìn)行處理。
--------- 福利待遇 ---------
1、公司繳納 五險(xiǎn)一金 ,提供人身意外險(xiǎn)、道路交通安全險(xiǎn)、傷亡險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn),第三方責(zé)任險(xiǎn);
2、每個(gè)房間配有空調(diào)、衛(wèi)生間淋?。ǔD旯?yīng)熱水)、洗漱池、個(gè)人儲(chǔ)物柜、桌椅、無(wú)線網(wǎng), 2人/間 ;
3、新員工入職后,每3個(gè)月組織一次 省內(nèi)旅游 (優(yōu)秀員工可去港、澳、臺(tái));
4、免費(fèi)提供工作餐及加班餐;公司醫(yī)務(wù)室免費(fèi)就醫(yī);
5、年假15天,工作期滿六個(gè)月可申請(qǐng) 10天返鄉(xiāng)假 ;
注:凡是進(jìn)廠面試者,需提前一天報(bào)名
公司簡(jiǎn)介
國(guó)內(nèi)普通貨物運(yùn)輸(除危險(xiǎn)化學(xué)品和易燃易爆物品);國(guó)內(nèi)貨運(yùn)代理;普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)(除易燃易爆物品);普通貨物裝卸。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
上班地點(diǎn)

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前臺(tái)調(diào)度員3700-6000元桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)桂林市鴻發(fā)汽配修理服務(wù)有限公司汽車及零配件1、汽車修理廠前臺(tái)接待相關(guān)工作; 2、保險(xiǎn)事故查堪定損相關(guān)工作; 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先考慮。 限男士,詳細(xì)薪資***。2025-07-10陳剛法人
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