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    職位描述

    • 接受無經驗
    1.主要負責輕食打包出餐,以及出餐區的衛生,其他的事 不用做
    2.工作時間:每天9小時
    3.年齡要求:22-45歲
    4.2800-3500元。
    5.長期穩定買五險
    平時生意比較忙,沒有空回復信息,有意向了解直接來電聯系
    電話:18-9773-199-93

    上班地點

    工作地址: 廣西壯族自治區桂林市疊彩區疊彩街道鐵佛路4號4-6號商鋪 查看上班路線

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    桂林-秀峰區-工人文化宮
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等 工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時,每月4-8天休息。 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
    1小時內
    許經理
    招募經理
    動車餐服員
    4000-8000元
    桂林-疊彩區-桂林北站
    中專以上
    工作時間:每天工作10小時左右,無夜班,無工作任務要求,環境舒適。單位提供節假日的??,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、售賣特色食品。 面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試后辦理職工證件(證件工本費150元) 1、男女不限,退伍軍人優先 2、學歷及年齡:中專及以上學歷,年齡17周歲-35周歲。(形象好可適當放寬) 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳(不暈車)、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識,有吃苦耐勞精神,能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 薪酬福利: 新人實習為期1-3個月,平均綜合工資4000-8000;轉正后8000+,上不封頂,單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵,設有節假日福利,必要提供免費旅游,組織團建聚餐等,年底組織公司年會,單位提供公寓住宿。
    2025-08-08
    張經理
    經理
    桂林-靈川縣-桂北商貿城
    1、招聘職位:五星游船服務人員; 2、招聘人數: 10人; 3、工作地點:漓江游船運營區域。 職位描述 負責為乘坐漓江游船的游客提供全方位、高質量的服務,確保游客在游船上擁有安全、舒適、愉快的游覽體驗,同時維護游船的良好秩序與環境衛生及服從公司領導的安排。 任職要求 1、年齡要求:28歲以下; 2、身高要求:165cm 以上; 3、學歷要求:大專以上 ; 4、專業背景:服務行業工作者、有空乘、游船專業者優先; 5、工作經驗:不限; 6、技能要求:具備良好的溝通能力等,性格活潑開朗,熟練掌握普通話,具備良好的英語口語表達能力優者先; 7、其他:外觀形象良好,有一定才藝者優先。 薪資福利 1、薪資待遇:6000---8000元; 2、福利保障 :實習期三個月后繳納五險;提供早、中午的工作餐;享有法定節假日的補貼;定期組織團建與培訓。 我們提供 1、具有競爭力的薪資和福利; 2、完善的培訓體系和職業發展機會; 3、輕松愉快的工作氛圍和團隊文化; 4、豐富的員工活動與福利 。 聯系人:莫淳釔、肖娟 電話號碼:135--0773--8887、180--7733--8068
    2025-08-08
    肖經理
    人事經理
    服務員
    2500-3200元
    桂林-秀峰區-文化大廈
    1. 桂林市秀峰區餐飲店招聘! 經理1名:有過餐飲行業經驗,4000-6000+/綜合工資! 廚師2名(手法夠用3--5年廚房經驗)4500-6000/ 配菜2名(2年以上配菜經驗)2800-3500/ 服務員5名(工作態度認真)2500-3200/ 洗碗阿姨2名:2200/2800/ 喊客大姐2名(吃苦耐勞) 底薪加提成,綜合4000/ 以上工作人員要求吃苦耐勞,有團隊精神,包三餐,店內環境氛圍好! 店長王先生:
    2025-08-08
    王先生
    店長
    桂林-秀峰區-工人文化宮
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。 學生兼職:能提供全日制在校學生證明(必不可少)
    2025-08-08
    許經理
    招募經理
    桂林-秀峰區-工人文化宮
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。 學生兼職:能提供全日制在校學生證明(必不可少)。
    2025-08-08
    許經理
    招募經理
    桂林-秀峰區-工人文化宮
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    2025-08-08
    許經理
    招募經理
    桂林-秀峰區-工人文化宮
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
    2025-08-08
    許經理
    招募經理
    服務員
    2500-5000元
    桂林-七星區-桂林電子科技大學西校區
    1. 餐前服務 2. 引位 3. 餐后服務! 4. 衛生清潔 5. 工作認真!
    2025-08-08
    王先生
    店長
    餐廳服務員
    2100-2200元
    桂林-秀峰區 18-40歲
    1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業使用。 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務, 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。 崗位要求: 1、年齡18-30歲,身體健康,女性身高1.55m以上、男性身高1.70以上,能吃苦。 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 工作時間:6:30-14:00\\\\\\\\16:00-23:30, 每天工作7小時,月休5天
    2025-08-08
    周女士
    招聘
    桂林春盤餐飲管理服務有限公司招聘:公司標志 logo
    桂林春盤餐飲管理服務有限公司
    所在行業 餐飲/管理咨詢/企業管理
    成立時間 11年(2013年11月7日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --

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    后廚切配

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    桂林-疊彩區-桂湖小區 20-48歲
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