職位描述
1、受理業主投訴,及時發現客戶問題并給予正確和滿意的回復;
2、定期對所管轄樓宇進行巡查,發現問題及時協調各部門處理;
3、做好所管轄樓宇物業費的催繳工作,達到公司收費目標;
4、負責管轄樓宇的裝修巡查、記錄、糾違、存檔工作。
5、協助做好各項活動的宣傳和組織工作;
6、協助做好業主各項費用的統計、催繳工作;
7、要有物業工作經驗
公司簡介
集 團 簡 介 桂林榮和投資有限責任公司是榮和集團在桂林成立的全資子公司,廣西榮和企業集團有限責任公司成立于1993年,歷經20年輝煌發展,現已成為一家以房地產開發和不動產經營為主,集酒店、物業服務、專業市場、金融等為一體的大型民營股份制企業集團。集團具有中國房地產開發企業一級資質。 依托“北部灣”區域經濟的大發展,榮和集團以“立足于南寧、區內重點開拓、輻射全國”為發展戰略,企業理念從“優美你的生活”升級為“筑造幸福生活”,作為城市運營商,以高度的社會責任感,和對客戶的關愛,推動著南寧城市化的進程,也推進著南寧人居標準的提升。目前已成功開發榮和新城、西南地區大型高品質山水生態人文社區——榮和·山水美地、開啟邕城“公園式”生活新紀元——榮和·中央公園以及榮和·東盟國際等項目。正在開發的150萬平米的澳洲國際人文大城——榮和大地,是綻放在鳳嶺中央生活區的又一奇葩,同時在開發的147萬平方米都市生活大城——“榮和·山水綠城”將開啟南寧城北“新生活”。2010年首發的搶占北部灣經濟圈核心板塊、雄踞鳳嶺中心的榮和第一商街——榮和鳳嶺娛人碼頭商業街,一經推出即遭市場瘋搶,一個月商鋪升值達到百萬元。 2009年,榮和大地獲得廣西單盤銷售額冠軍,榮和中央公園獲得南寧市單盤銷售額亞軍,集團總銷售額超過27億元。 2010年,榮和集團更創新高,榮和大地、榮和山水綠城、榮和中央公園、榮和鳳嶺娛人碼頭商業街全年累計銷售金額超過32億元,成為名副其實的廣西本土房地產的龍頭老大。 2011年,是榮和大地的“豪宅年”,山水綠城的“升級年”,榮和MOCO社區的“特色年”,榮和集團的高、中端產品和特色產品齊頭并進,在限購令影響的市場形勢下,榮和集團依然以近30億的銷售業績領跑南寧樓市,品牌和產品的影響力更加彰顯。在2012中國房地產500強測評成果榜單上,榮和集團排名由去年的137名上升至127名,再次蟬聯廣西第一。 2012年,榮和大地、榮和山水綠城、榮和摩客社區、榮和四大天街等項目一齊發力,以37億元的銷售額連續四年獲得廣西銷售冠軍。在2012年廣西地稅納稅百強企業排名中,榮和集團旗下四大公司齊力貢獻,以累計8.02億元的納稅總額排在廣西第一。 在2013中國房地產500強測評成果榜單上,榮和集團一舉進入百強,位列第90名,成為廣西唯一進入全國百強的房地產開發企業。 20載風雨,鑄就華章。榮和集團始終貫徹“百年榮和,基業常青;和生萬物,建造幸福”的企業愿景,秉承“為客戶創造幸福,為社會創造財富,為員工創造機遇、為企業創造效益”的經營理念,在各領域均努力為客戶提供“高品質、高價值、高性價比”的產品與服務,致力達成與企業成員、合作伙伴及社會,共贏、共發展的企業愿望。在堅實的基礎與平臺上不斷地提升核心競爭力,通過締造數個城市大盤,屢次刷新南寧人居生活標準,榮和以城市運營商的高度,秉承“筑造幸福生活”的理念,關注社會、關注文化、關注生活。歷經20年驗證,超過15萬業主認可,榮和集團強大的品牌影響力與良好的口碑深入人心。 榮和集團——讓能干事的人有舞臺,讓干成事的人受重用!在此我們歡迎您的加入,攜手筑造幸福生活!
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客服管家4000-4300元桂林-疊彩區-恒大廣場 大專以上 35歲以下金碧物業有限公司桂林分公司物業管理/商業中心1、負責轄區公共水、電表讀數抄錄,負責轄區業戶物業費用催繳工作; 2、負責對所轄樓棟業戶的投訴和報修進行上門協調、跟進、處理和檢查; 3、協助接待業主來訪和接聽業戶來電,解答業主咨詢,受理轄區內業戶投訴、維修、求助、咨詢與收集業戶建議,并做好相應記錄,并協助開展社區文化活動的業主邀約、宣傳等工作; 4、負責轄區樓宇、設施、公共區域的巡查,及時記錄巡查情況,巡查中發現的問題,及時報前臺下單處理,并負責跟進、檢查; 5、負責管轄樓宇裝修巡查、驗收等工作;負責上門拜訪業主,與轄區業戶進行溝通交流,與業戶建立良好關系,積極協調業戶之間的鄰里關系;負責各類通知的張貼工作;負責協助新業主辦理入住手續,協同業主驗收樓房。2025-07-08恒大物業HR
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旅游線路銷售客服5000-12000元桂林-秀峰區-南方大廈桂林維景國際旅行社有限公司酒店/旅游處理公司各種旅游平臺上的訂單計劃(主要去哪網、同程網、攜程網),通過在線聊天工具、電話、微信等與客戶溝通,為客戶講解線路要點,促進客戶訂單,完成銷售任務(基本是售賣公司上線的1000條產品,也可以為客服設計包車游產品)。 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時間會根據淡旺季有前后30分鐘調整時間 無責底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.做過旅游客服/旅游定制師/門市接待/計調/或其他旅行社崗位者優先; 2.熟悉桂林、南寧、北海等地旅游市場最佳; 3.普通話標準,表達能力強,吃苦耐勞,具有優良的服務意識和敬業精神,溝通應變能力強,態度積極樂觀; 4.打字速度每分鐘60字以上,22-45歲之間,男女不限,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾! 5.公司提供大量客源,不用自己尋找客戶,無任何應酬2025-07-08韓總總經理
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線上銷售客服5000-10000元桂林-秀峰區-南方大廈桂林維景國際旅行社有限公司酒店/旅游處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(去哪網、馬蜂窩、攜程網、飛豬等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務; 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 底薪3000+提成 崗位要求 1.有吃苦耐勞精神,認真細致。不嬌氣,不矯情! 2.有良好的職業素養。把敬業當成一種習慣! 3.有責任感和擔當。只為成功找方法,不為失敗找理由! 4.有團隊意識。沒有最好的個人,只有最好的團隊! 5.善于總結。不斷學習和突破自我,是一種大智慧! 6.打字速度每分鐘70字以上,大專學歷以上,22-45歲之間,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾!2025-07-08韓總總經理
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銀行信用卡電話客服5000-10000元桂林-七星區-信息產業園 大專以上 20-36歲深圳市鵬天華晟信息科技有限公司桂林分公司專業服務/咨詢工作內容: 1:通過入職培訓掌握相關的業務知識及溝通技巧,對接銀行風控部門業務,觀看信用卡逾期賬單,降低客戶的信用風險。 2:運用專業的技巧回答處理客戶的問題,并就客戶提出的問題給予解決方案。 3:每天坐在辦公司上班,不需外出。 4:年齡20歲-35歲之間,不限學歷,應屆畢業生均可,客戶服務熱線經驗優先考慮。 5:普通話流利,語言表達能力強,口齒清晰,工作細致,責任心強,吃苦耐勞,適應嚴謹規范化的管理。 工作時間 9:00-12:00;13:30-18:00;月休4天。 薪資福利: 1、高薪:無責底薪+全勤+高提成+獎金,綜合薪資6000以上,上不封頂(無責底薪+績效提成+人才引薦獎+項目獎金+排名獎+周周獎+節點獎等) 2、福利:五險、節日禮品、生日紅包、生日會、定期團建 3、假期:法定節假日、婚假、產假、陪護假等 4、入職享受帶薪培訓,有專業老師及團隊輔導培訓,輕松快速入門,持續您的職業發展!2025-07-08潘女士人事
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物業客服經理5000-7000元桂林-七星區-翡翠潮庭 大專以上 2年以上 25-40歲廣西富翔鴻基物業服務有限責任公司物業管理/商業中心1、建立并完善客戶服務整體工作機制,優化客服業務標準及流程 2、建立系統的客戶投訴、反饋和建議分類分析機制,分析業務數據,制定相應的解決方案 3、對用戶滿意度負責,統籌客戶投訴處理,降低投訴率,提升用戶體驗 4、負責客服團隊的人員招募、管理和培訓,按時完成工作指標 5、負責當年物業服務費收費策劃、組織實施工作 6、負責社區文化活動策劃組織實施工作 7、負責項目創收服務策組織實施工作2025-07-08陳小姐人事經理
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客服4000-8000元桂林-七星區-財富名城桂林億森咨詢有限公司專業服務/咨詢1、公司提供優質客戶資源,根據公司提供的線索,通過電話和微信洽談合作 2、提供客戶滿意服務,贏得客戶認可 3、不含銷售性質 條件:1、年齡:18-32歲,(條件優異可放寬年齡限制)男女不限,學歷不限 2、對電銷崗位感興趣,有銷售經驗的優先 3、普通話流利,有較強的表達能力,口齒清楚,具備服務意識 4、可接受實習半年以上的實習生 待遇:1、底薪3000+提成+獎金 ,人均績效5000, 月綜合收入10000+,上不封頂,能者多得。 2、工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00 3、節假日休 4、公司晉升機會多,優秀者可帶團隊,升小組長 5、年輕化團隊,公司氛圍好,不定時下午茶,聚餐,期待你的加入!2025-07-07聶經理人事經理
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后期物業客服(臨桂)3500-3900元桂林-臨桂區 大專以上 1年以上 20-35歲深圳市花樣年國際物業服務有限公司桂林分公司物業管理/商業中心1、負責組織接待、處理業主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實性,協調各部門、區域跟進處理,并將事件最終閉環,了解投訴者對事件處理的滿意度; 2、全面負責環境清潔綠化、客戶服務、顧客投訴、設施設備管理、維修管理、社區文化活動等各項工作; 3、重大投訴和重要業主問題處理的回訪,對客戶意見、建議進行匯總分析; 4、負責項目入伙及遺留問題整改跟進。 5.負責與業主建立良好客戶關系,熟悉業主基本信息與動態; 6.負責每日收銀、財務移交和票據領換; 7.負責跟進,處理退費流程; 8.負責處理一般投訴和業主反映的問題; 9.負責辦理業主收房和裝修手續,業主資料的收集與更新; 10.負責部門質量記錄存檔,要求完整、準確有效; 10.負責前臺來電、來訪接待; 11.負責受理投訴、維修派單,郵件代收,業務代辦,入、離場確認、鑰匙管理,短信、溫馨提示發布,現場巡查。2025-07-07谷小姐人事專員
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