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    職位描述

    1.在同等級別連鎖店,2年以上管理工作經驗,工作積極,敢于管理,;有工作責任心,熱情禮貌,服從工作安排。
    2.三班倒,月休3天,包吃、包住;
    3.見習領班試用期3個月(試用合格,試用期算領班工資)
    4.待遇(基本工資+崗位工資+提成)

    公司簡介

    桂林福星米粉建店于1986年,經過20余年的風雨歷程,從當初一家路邊小店逐步發展成目前桂林市規模最大、實力最強、味道最正宗的桂林米粉連鎖公司之一。目前擁有5家直營分店和一個配送中心,是一家專業從事桂林米粉加工制售、鹵水制作和腌酸以及快餐為主的餐飲公司。本公司是經桂林市衛生局、環保局等嚴格審查通過的正規食品加工公司,并建立了有效的管理機制、組織結構,實行了健全的規章制度,具備良好的激勵機制。我們遵循以市場需求為導向,為廣大消費者提供味道正宗、質量保證、服務一流、就餐環境一流的桂林米粉為己任,深受廣大消費者的歡迎和信賴!公司目前擁有120多名員工,并且擁有一個英明干練的管理團隊及一批年輕而富有朝氣的員工團隊,對待員工我們堅持以人為本,注重員工價值的塑造,為員工提供一個可以坦誠相待榮辱與共的工作氛圍,并提供開闊的發展空間!誠邀有識之士加入,讓我們共同進步,共創輝煌!

    上班地點

    可能感興趣的職位

    桂林-靈川縣
    中專以上
    5年以上
    工作內容 1、執行上級的各項指示,上傳下達,準時當班。發揮帶頭作用并及時補位,保證各項服務質量。 2、編制每日早、中、晚班員工的值班表,并做好員工考勤記錄、安排工作任務。 3、負責檢查餐前服務員的儀容儀表。 4、實時了解餐廳就餐人數和需求,合理安排服務人員的工作,督促服務員做好清潔衛生和餐、酒具的準備及擺臺工作。 5、在開餐時間里參與服務工作,并在現場督導本區域員工為客人提供高效率優質的服務,確保各崗位按規程規范操作。 6、隨時注意餐廳就餐人員的動態和服務情況,加強與客人的溝通,了解客人對菜品和服務的意見。與公關營銷人員合作,了解客人的具體情況,妥善處理客人投訴,并及時向主管領導匯報。 7、做好餐廳的安全防火、食品衛生工作,管理制度,負責本轄區設備的維護、保養、清潔。 9、配合主管領導做好員工的培訓工作。 10、完成上司交辦的其它工作。 崗位要求 1、五官端正,身材適中,吃苦耐勞,誠實敬業。 2、善于處理人際關系,對業務精益求精,有較強的事業心。 3、5年以上相關工作經驗,有一定的組織、管理能力。
    2025-07-08
    廖女士
    行政人事
    桂林-全州縣
    中專以上
    紅辣椒招聘樓面領班: 負責樓面日常管理,有相關餐飲/酒店樓面服務經驗,責任心強,能適應倒班工作,有良好的職業形象與服務意識。 薪資待遇:3500-4500元(提成上不封頂) 包吃2餐,月休4天,節假日補休等。 工作地點:全州紅辣椒餐飲
    2025-07-08
    唐總
    人事
    日餐廳領班
    2300-2900元
    桂林-秀峰區
    中專以上
    1年以上
    20-40歲
    1、認真做好桌椅、餐廳衛生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業使用。 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供最佳服務, 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、配合主管工作,服從主管或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。 1、年齡18-40歲,身體健康,女性身高1.55m以上、男性身高1.70以上,能吃苦。 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 3、1年以上日餐廳工作經驗,無經驗勿擾。 工作時間:10:00--14:00、16:30--20:30,月休5天 公司地址:桂林市象山區榕湖南路14號 本職位正常招聘,有意向可直接來電咨詢或投遞簡歷。
    2025-07-07
    周女士
    招聘
    桂林-秀峰區
    高中以上
    1年以上
    20-40歲
    1、檢查餐廳各部位設施、設備、衛生等情況,發現問題及時采取措施。 2、指導完成餐廳日常經營工作。 3、及時反饋員工信息,多與員工溝通。 4、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 5、確保餐廳設施、設備運轉正常。 崗位要求: 1、一年同星級酒店工作經驗; 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,月休5天。
    2025-07-07
    周女士
    招聘
    KTV樓面主管
    3000-8000元
    桂林-象山區-萬福廣場 2年以上
    25-45歲
    . 全面負責 KTV 日常運營管理工作,包括但不限于: * 監督和管理 KTV 各部門工作,包括前臺、服務、酒水、音響等 * 制定并完善 KTV 各項規章制度和服務流程 * 處理顧客投訴和建議,提升顧客滿意度 * 控制 KTV 運營成本,提高經營效益 * 完成上級領導交辦的其他工作
    2025-07-07
    李芝林
    老板
    餐廳主管
    3500-5000元
    桂林-象山區
    大專以上
    2年以上
    20-42歲
    1、對本組員工進行技術指導,調配組內員工工作,記錄考勤 2、負責檢查工作區域的環境衛生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質量標準 4、開餐后督促組內員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛生,保持餐廳整潔
    2025-07-07
    曾經理
    人事經理
    餐廳領班
    3500-4500元
    桂林-象山區
    中專以上
    1年以上
    22-42歲
    1、對本組員工進行技術指導,調配組內員工工作,記錄考勤 2、負責檢查工作區域的環境衛生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質量標準 4、開餐后督促組內員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛生,保持餐廳整潔
    2025-07-07
    曾經理
    人事經理
    餐廳領班
    3000-4000元
    桂林-象山區
    1、了解管理階層設立的要領和服務標準,熟知餐廳提供之菜式及飲品; 2、負責協助值班經理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛生情況; 3、做好人員分工情況表并公平合理調配下屬工作; 4、協助經理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作; 5、在餐廳當班時負責招待顧客,與客戶建立良好關系, 跟進上菜速度協助下屬完成工作; 6、協助值班經理對服務員開展相關的業務培訓,不斷提高服務員的服務技能與技巧,做好餐廳人才培養工作。 7、完成領導安排的其他工作事宜。 1.年齡20-30歲,具有良好服務精神,有責任心。 2.對待工作認真負責,品德良好,無任何不良記錄。 3.具有一定的英語溝通能力,有良好的語言表達能力和處理問題能力。 4.有過2-3年類似工作經驗,高星酒店工作經歷者優先考慮
    2025-07-01
    鄒蘭玲
    桂林-秀峰區
    高中以上
    2年以上
    25-40歲
    1、對餐飲服務員進行服務提升培訓,提升服務品質; 2、負責檢查工作區域的環境衛生和用品擺放情況,檢查服務人員的儀容儀表; 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質量標準; 4、開餐后督促組內員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴; 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛生,保持餐廳整潔。
    2025-06-30
    馬海棠
    人事經理
    餐廳領班
    3000-4000元
    桂林-七星區-桂林市體育中心
    高中以上
    2年以上
    任職資格:兩年以上的餐飲崗位工作經驗,1年以上餐飲管理工作經驗。 工作時間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點:穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路
    2025-06-30
    麥姐
    人事專員
    桂林福星龔記米粉飲業有限責任公司招聘:公司標志 logo
    桂林福星龔記米粉飲業有限責任公司
    所在行業 餐飲/環保
    成立時間 17年(2008年6月18日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --
    企業服務
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