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    職位描述

    ? 薪資:底薪+分紅(面談)
    ? 核心職責:
    統籌門店運營(生鮮采購/庫存/銷售)
    團隊管理(5-10人)及客戶關系維護
    ? 要求:
    3年以上生鮮/零售管理經驗
    熟悉桂林本地市場,有供應鏈資源者優先。全桂林十家分店,可就近安排 包吃住

    公司簡介

    全州天湖農業科技開發有限公司定位于生態農業、綠色產業的開發。是集富硒大米、綠色有機大米、蔬菜瓜果種植、農村觀光旅游、鄉村振興、農村休閑體驗、民宿、餐飲農家樂為一體的現代農業企業,是政府大力扶持的農業標桿企業。本公司規模較大,產品眾多,服務范圍廣。以食品“安全第一、健康第一、品質第一、信譽第一”的理念,真誠服務社會,回饋社會。

    一、基本情況

    全州天湖農業科技開發有限公司經市場監督管理局批準成立于2014年10月,注冊資金1990萬元。公司地址位于美麗的華南第一高峰天湖水庫腳下桂林全州縣才灣鎮才灣村委,服務地區遍布廣泛,產品銷往全國各地,公司管理制度規范,崗位職責分工明確,權責分明,科學化管理,智能化運營。本公司占地面積約100畝,富硒水稻、綠色水果、純天然蔬菜、禾花魚等種養植基地近20000畝,公司擁有兩組24小時稻谷烘干機,日烘干稻谷能力達30噸,日產量達30噸的碾米設備生產線和一整套從稻谷到大米的真空包裝生產線。擁有一整條育秧生產線,日育秧產能達500畝,配備30畝的練秧大棚基地及種子恒溫設施和催芽溫室。預冷速冷庫796立方,每小時可預冷500噸鮮活肉制品,高溫保鮮庫3400M3,,可保鮮儲存1000余噸冷藏貨物。建成禾花魚苗基地,種魚過冬保暖基地,禾花魚捕撈競賽基地,田園旅游觀光基地,中小學研學基地,禾花魚保供基地,基地面積達120余畝。建成農產品展示廳120M2,會客廳60M2,產品體驗館200M2,擁有三個農資倉庫面種達1430M2,一個730M2,一個500M2,一個200M2,擁有大型耕田機4臺,微耕機12臺,插秧機6臺。無人機3臺,殺蟲機及施肥設備40余臺,水稻收割機6臺,運輸車5輛,挖掘機2臺,辦公樓及廠房建筑面積達3000M2,公司產品已獲得《有證認證證書》、《綠色食品證書》、《富硒農產品認定證書》等無形資產保守市場價30萬元以上。公司擁有780畝的果園,種植有沃柑、默科特柑橘、砂糖橘等果樹,即將進入豐產期。

    公司始終堅持以客戶為中心,以綠色為理念,以健康為宗旨,產品越來越受到市場的認可,越來越得到廣大消費者的清睞,眾多銀行、事業單位和政府機構開始團購公司綠色產品。隨著公司的不斷發展,預計今年公司年產值近3000萬元。

    二、經營業務范圍

    本公司主要經營范圍及方式:農業、養殖業、種植業技術研發推廣,養殖、種植農作物及水產品的加工、銷售;包含農產品、肥料、蔬菜、瓜果、中藥材、花卉、禽畜培育,集農村生態特色餐飲、會議、會展服務,農業技術推廣及咨詢服務等。公司成立以來,建立建全了法人治理結構,制定完善了各項管理制度,明確崗位責任,落實獎懲制度,充分調動員工工作積極性。從最開始的小規模到現在的大規模實現了良好的優越化管理,為更多人提供了優質的服務和貼心的保障,本公司用認真負責的態度和服務的心打造一個又一個的成功案例實現了制度化、規范化、科學化管理。并且秉承熱情友好,顧客滿意的服務理念,創造出許多實際成果。

    三、品牌實力

    公司成立以來,產品通過多項認證,公司信譽度優良,從縣至市級單位給予高度評價,公司品牌的實力來自于公司的誠信經營,產品質量,更來自于同行和客戶的認可。公司始終堅持“以人為本,科技創新,綠色環保,誠信、惠民”的企業宗旨,公司團隊在不斷地學習和實踐中成長反思,慢慢的取得了較好的社會效益和經濟效益。截止目前公司已經流轉、經營土地20000余畝,公司的高山梯田冷水富硒大米,古法耕種,泉水灌溉,純天然,無污染在綠水青山的桂林以及在廣西乃至全國都擁有很高的知名度。公司擁有好的專業團隊種植無公害、綠色、富硒有機大米。公司種植加工的大米達到國家規定的質量標準,因為富含人體所必需的硒元素以及多種礦物質等微量元素,富硒大米具有抗氧化延緩衰老、提高免疫力,增強體質,抗癌,保護心腦血管等多種功效,使得本公司的富硒大米具有較強的市場競爭力,產品出自山水甲天下的桂林,和華南第一高峰的天湖水滋養灌溉,所以使得大米的口感卓越、品質非凡。產品遠銷北京、上海、廣州、深圳等地,為大型知名超市、賣場連鎖店長期穩定供貨。

    四、公司運營

    公司實行全管期服務,從日常服務,管理規范制度,培訓體制到公司增值服務實行全流程的投入,打造公司特色的企業文化,公司規章制度明確,以人性化的管理深的公司員工青睞,在公司投資的萬畝有機大米基地中,我們也直接安排了周邊富余農民勞動力300余人就業,帶動了當地人民的發展踐行了“一帶一路”脫貧攻堅,其中帶動貧困戶70人,每年可增加農民純收入420萬元,得到了政府的大力支持和表彰。

    五、未來規劃

    公司將以生態農業為主導,在服務與實踐中不斷學習和探索,完善體系,提升質量。并且在各級黨委、政府的關懷支持下,通過全體員工的共同努力下,公司將把全州萬畝有機大米基地建成國家級標準的有機大米基地,力爭把公司打造成無公害、綠色,有機大米的龍頭企業、標桿企業,有效帶動桂林市全州縣大米種植機械化、規?;a業化和生態化發展。全州縣是糧食生產大縣,我公司將為保持國營糧倉充足的穩定,為維護桂林市乃至國家糧食生產和安全經濟社會健康發展做貢獻。以熱忱的服務,健康的產品,優質理念,爭創一流,服務人民,服務社會。

    上班地點

    工作地址: 廣西壯族自治區桂林市七星區漓江路中軟現代城 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    店長
    7000-8000元
    桂林-七星區
    中專以上
    1、具有五年以上餐飲管理工作經驗,能獨立擔任店長一職,全面管理樓面及廚房;直接對總經理負責; 2、組織和督促完成各項任務和經營指標,并對的年度、月度經營狀況做分析并報總經理;? 3、勤懇、務實,能夠接受新的管理理念,愿意跟隨團隊共同激情創業,能夠不斷接受新的挑戰,與公司共同成長;? 4、?工作敬業,有責任心; 5、具有很強的計劃組織執行能力,通過對門店的人、財、物的有效資源整合,完成公司下達的各項經營目標,同時保障公司整體的發展。
    2025-07-05
    鄧瓊
    人事經理
    桂林-象山區 2年以上
    28-45歲
    1、制訂和執行門店各崗位操作規范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范,監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度
    2025-07-05
    肖江微
    人事
    旗艦店店長
    5000-20000元
    桂林-疊彩區-疊彩D3小區
    大專以上
    3年以上
    26-35歲
    工作內容: 1、制訂和執行門店崗位操作規范,管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項 4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度 5、制定、執行、完成銷售目標,積極向上,認真負責 6、底薪+績效+提成+五險+國家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點:桂林市翠竹路青禾美邦1號門(格力舒享家格力中央空調旗艦店) 廣西恒度(恒菱機電、晟昌貿易)是一個有理想的企業,不斷挑高奮斗的目標,因公司發展不斷壯大,現向社會誠招廣納各類人才,同時我司將為諸多奮斗者提供施展才華的更大舞臺!
    2025-07-05
    唐先生
    總經理
    儲備店長
    3000-12000元
    桂林-七星區-施家園
    高中以上
    2年以上
    桂林同鑫康商貿有限公司
    醫療/護理/保健/衛生
    羊奶專賣店儲備店長 崗位詳情: 要求:男女不限,25-45歲,高中以上學歷,有零售店、專賣店銷售管理經驗和運作經驗,具有良好的溝通意識和服務意識,愿意接受各類培訓。 1、羊奶專賣店品牌展示,店內相關商品的銷售,宣傳等,輔助店長完成月度銷售目標 2、帶領團隊進行店面宣傳,拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計劃 4、建立客戶檔案,維護客戶關系 試用期1個月,轉正后各種福利,基本薪資+提成+獎金, 崗位晉升 儲備店長-店長-經理-區域經理-營銷總監-副總 上班時間8-12 午休2小時 下午14-18 月休4天,節假日有放假, 公司目前擁有13家直營連鎖店,發展空間巨大, 歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。
    2025-07-05
    周先生
    人事部負責人
    店長
    8000-9000元
    桂林-七星區
    廣西丹泉酒業營銷有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    丹泉專賣店店長(7k-20k) 崗位職責: 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理:包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀,經營報表管理等工作; 2、負責專賣店團購客戶開發、意見領袖開發,整合資源,實現銷售轉化; 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理; 4、負責門店推廣活動的策劃及組織; 5、負責門店的人員管理工作; ? 任職條件: 1、大專以上學歷,年齡28-40歲; 2、有銷售經驗,或政府對接工作、客戶開發及服務經驗,有中高端店鋪運營管理經驗者優先; 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信,熱愛銷售,抗壓能力強; 4、具備良好的組織協調、溝通表達能力強,有良好的客戶服務意識; 5、具備很強的責任心和成就動機; 6、掌握辦公軟件相關技能。
    2025-07-04
    郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468
    桂林-七星區
    廣西丹泉酒業營銷有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    崗位職責: 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理:包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀,經營報表管理等工作; 2、負責專賣店團購客戶開發、意見領袖開發,整合資源,實現銷售轉化; 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理; 4、負責門店推廣活動的策劃及組織; 5、負責門店的人員管理工作; 任職條件: 1、大專以上學歷,年齡28-40歲; 2、有銷售經驗,或政府對接工作、客戶開發及服務經驗,有中高端店鋪運營管理經驗者優先; 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信,熱愛銷售,抗壓能力強; 4、具備良好的組織協調、溝通表達能力強,有良好的客戶服務意識; 5、具備很強的責任心和成就動機; 6、掌握辦公軟件相關技能。
    2025-07-04
    郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468
    生鮮店長
    5000-10000元
    桂林-象山區-環保大樓
    高中以上
    1年以上
    28-45歲
    【請詳細閱讀以下內容】 本崗位屬于門店經營管理崗, 內部晉升路徑及機制清晰, 前期入職有完善的帶薪培訓體系, 且須到店輪崗試用, 考核通過即可任職店長, 優秀者可成為門店合伙人享受股東分紅, 希望您是一位有能力有想法充滿干勁的有志之士, 來吧!加入我們家園森態吧?。?崗位職責: 負責門店的日常經營管理工作,制定并執行門店的經營計劃和營銷策略 負責門店商品的下單、陳列、庫存管理等工作,確保商品種類豐富、品質優良、陳列美觀 負責門店的顧客服務工作,建立良好的顧客關系,提高顧客滿意度和忠誠度 負責門店的安全管理工作,確保門店的消防安全、食品安全、財產安全等 任職要求: 年齡:28-45歲 知識要求:1-生鮮行業知識;2-連鎖零售知識 性別:不限 技能要求: 1-熟練操作收銀/進銷存系統 2-熟練使用辦公軟件 3-基礎財務管理知識(能夠獨立進行成本控制和利潤分析) 學歷:高中學歷及以上 身體素質:良好 崗位經驗: 3年以上零售門店管理經驗(生鮮行業者可適當放寬) 能力要求:銷售能力、溝通能力、統籌能力、學習能力、抗壓能力 行業經驗:1年以上生鮮行業工作經驗 勝任力要求: 團隊管理能力、應急處置能力、促銷策劃能力、責任心、 籍貫:不限 必備項: 1-熱情、有活力、激情充沛 2-無犯罪記錄證明 3-征信良好 加分項: 1-有創業失敗經驗 2-熱愛生鮮行業 3-喜歡烹飪做菜的人 4-黨員/退伍軍人優先 5-生鮮行業市場推廣經驗優先考慮 6-有創業想法的人 崗位福利: 社保、帶薪年假、節日福利、定期培訓、晉升機會等,為員工提供良好的職業發展保障和工作生活體驗。 家園森態-門店工作地址: 【信義店】-桂林市象山區信義大廈 【會仙路】-桂林市七星區國學府 【澳洲店】-桂林市七星區澳洲花園 【翠竹店】-桂林市象山區鳴翠新都 【安廈店】-桂林市象山區安廈世紀城 【體育店】-桂林市七星區英特萊莊園 【信義體驗店】-桂林市象山區信義路 【會仙體驗店】-桂林市七星區國學府 【澳洲體驗店】-桂林市七星區澳洲花園 【翠竹體驗店】-桂林市象山區鳴翠新都 【安廈體驗店】-桂林市象山區安廈世紀城
    2025-07-03
    申女士
    人事專員
    桂林-象山區
    高中以上
    4年以上
    1、制訂和執行門店各崗位操作規范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范,監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度
    2025-07-02
    肖江微
    人事
    桂林-靈川縣-八里街
    大專以上
    3年以上
    25-35歲
    桂林聚德苑食品有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    1:負責店面人員、衛生、考核全面管理工作 2:貫徹、落實、執行店面生產規范要求 3:主持店面工作精進、復盤、培訓工作
    2025-07-02
    傅先生
    總經理
    超市店長
    5000-8000元
    無固定辦公點 2年以上
    25-45歲
    桂林市桂幸福超市有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    1、負責超市的日常管理工作,有效地貫徹執行公司的各項規章制度 包括:營業員的行為舉止,儀容儀表,服務禮儀。商品陳列,價簽 POP的位置擺放。及商品品牌形象,道具和物品,地面等衛生狀況的監管。公司的規章制度要有效的,及時的,準確的傳達給員工; 2、加強服務意識,處理各類投訴,不推諉、不拖延,積極而謹慎地開展工作; 3、負責商場各區域單體促銷活動的落實工作; 4、監管商品進銷存貨情況,嚴格禁止不合要求的商品入庫,體外循環現象的發生,及時督促供應商補充貨源。監督好各柜組月盤點工作; 5、做好票、卷、現金卡和各商戶對帳、核對工作;定期分析銷售狀況,找出原因并能提出合理化建議。 6、配合公司做好各品牌的平效評估工作以及布局調整工作。 1、市場營銷等相關專業,2年以上生鮮區工作經驗; 2、對百貨營運管理模式有系統的了解和實踐經驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識; 3、具備現代百貨管理理念和扎實的理論基礎; 4、熟悉地區百貨零售業相關情況; 5、熟悉有關商品質量、商品價格法令法規,積極維護消費才能權益; 熟悉零售行業,對市場變化有敏銳的觀察力; 6、熟悉辦公軟件及相關商業管理軟件的使用。
    2025-07-01
    朱女士
    HR
    全州天湖農業科技開發有限公司招聘:公司標志 logo
    全州天湖農業科技開發有限公司
    所在行業 農業
    成立時間 10年(2014年10月20日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --

    該公司其他職位

    農民工(農場管理)

    ¥3000-4000元

    桂林-七星區-桂林國際會展中心

    生鮮創業合伙人

    ¥10000-20000元

    桂林-七星區-桂林國際會展中心

    銷售經理

    ¥5000-50000元

    桂林-七星區-桂林國際會展中心 中專以上 5年以上 30歲以上

    網絡營銷策劃推廣專員

    ¥4000-20000元

    桂林-七星區-桂林國際會展中心 中專以上 5年以上 25歲以上

    銷售專員

    ¥2000-10000元

    桂林-七星區-桂林國際會展中心 18-55歲
    更多崗位
    企業服務
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