職位描述
任職要求：
1、樹立公司員工形象，端莊得體，口齒伶俐，接待客戶要有禮貌、熱情。
2、熟悉電腦，掌握辦公文件和熟練打印，以及一切文件的編輯。
公司簡介
廣西楠珺科技有限公司正處于持續(xù)高速發(fā)展階段，迄今已和全國96%商業(yè)銀行建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系。我們以支付業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)，已延伸至其他金融領(lǐng)域，致力成為中小企業(yè)金融支付專家和該行業(yè)的領(lǐng)導者，全力打造基于中小微企業(yè)和個人的金融增值服務(wù)平臺，以及金融教育培訓服務(wù)。
目前公司代理的?？迫谕ǖ谌街Ц队邢薰臼墙?jīng)中國人民銀行正式批準許可經(jīng)營的非金融機構(gòu)。目前已在全國多個地區(qū)設(shè)立有分公司和辦事處?。隨著公司業(yè)務(wù)的迅速擴大，現(xiàn)正大批招募有志之士。公司秉承分享、開放、創(chuàng)新的人文理念和管理精神，依靠良好的培訓和晉升體系，完善的薪資與福利制度，為擁有夢想和激情的年輕創(chuàng)業(yè)者提供一個值得終生托付的職業(yè)舞臺。
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銷售前臺3500-4500元桂林-靈川縣-八里街 中專以上 2年以上 23-35歲桂林鑫廣達汽車銷售服務(wù)有限責任公司汽車及零配件1、負責進店客流登記，確?？土餍畔⒌臏蚀_性； 2、對進店客戶信息數(shù)據(jù)及時進行系統(tǒng)錄入：記錄銷售顧問組織客戶進行試乘試駕的信息； 3、客戶接待與分流引導：接待展廳來訪客戶，初步了解客戶需求；根據(jù)客戶需求，將客戶引導至相應(yīng)部門/個人 4、負責展廳的物料管理，協(xié)助銷售顧問保持展廳的整潔、安靜、有序；根據(jù)物品消耗情況，提出采購需求； 5、協(xié)助銷售顧問完成銷售任務(wù)； 6、完成上級委派的其他臨時性工作。1小時內(nèi)
唐女士人力行政經(jīng)理 -
展廳數(shù)據(jù)督查3500-4500元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 1年以上 23-35歲桂林鑫廣達汽車銷售服務(wù)有限責任公司汽車及零配件1、負責進店客流登記，確?？土餍畔⒌臏蚀_性； 2、對進店客戶信息數(shù)據(jù)及時進行系統(tǒng)錄入：記錄銷售顧問組織客戶進行試乘試駕的信息； 3、客戶接待與分流引導：接待展廳來訪客戶，初步了解客戶需求；根據(jù)客戶需求，將客戶引導至相應(yīng)部門/個人 4、負責展廳的物料管理，協(xié)助銷售顧問保持展廳的整潔、安靜、有序；根據(jù)物品消耗情況，提出采購需求； 5、協(xié)助銷售顧問完成銷售任務(wù)； 6、完成上級委派的其他臨時性工作。1小時內(nèi)
唐女士人力行政經(jīng)理
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行政前臺專員3000-5000元·13薪桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 大專以上 3年以上 22-35歲同城人力人力資源1、前臺日常來訪人員接待，包括客戶接待和領(lǐng)導視察； 2、辦公用品申領(lǐng)及管理； 3、員工宿舍、高管宿舍管理； 4、會議室及員工工作服管理； 5、食堂管理； 6、各種會議記錄及會務(wù)等相關(guān)工作； 7、協(xié)助人資相關(guān)工作及領(lǐng)導交代的其他工作。3小時前
龍經(jīng)理人事經(jīng)理
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前臺經(jīng)理3000-3300元桂林-象山區(qū) 高中以上 1年以上 28-39歲1. 崗位職責： 1、負責公司來訪客戶的接待與登記，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 2、管理日常前臺事務(wù) 3、維護前臺區(qū)域整潔，確保公司形象良好； 4、協(xié)助處理行政相關(guān)事務(wù)，如辦公用品的采購與管理； 5、配合團隊完成其他臨時指派的工作任務(wù)。 任職要求： 1、具備良好的職業(yè)形象和溝通能力 2、熟練使用辦公軟件，文秘工作，倉庫管理軟件及財務(wù)軟件等 具備基本的計算機操作能力； 3、具有較強的服務(wù)意識和責任感，能夠處理突發(fā)事件； 4、有團隊合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、年齡：28歲-40 崗位福利： 1、節(jié)假日休息 2、旅游 3、超長年假 4 、員工團建3小時前
劉慶LK
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前臺咨詢（儲備）主管3000-6000元桂林-臨桂區(qū)-金源新城福邸嘉園 高中以上 24-45歲廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓崗位職責： 1、接待現(xiàn)場咨詢，提供學習建議，完成報名工作； 2、指導學員制定學習計劃； 3、電話營銷，進行電話拜訪，引導有意向的學員完成報名； 4、準確記錄學員信息，定期回訪，促成訂單或續(xù)費； 5、上班期間負責校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護及秩序。 薪酬福利： 1、基本工資+全勤獎+中餐補貼+績效工資+提成； 2、日工作7小時制，每周休1.5天，法定節(jié)假日休息； 3、除了每月薪酬外，員工享有五險一金、年休假；每年兩至三次全校旅游；節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利；續(xù)班獎；學區(qū)達標獎、超額獎、PK獎；伯樂獎；優(yōu)秀人員推薦出外培訓；優(yōu)良的考升通道；優(yōu)秀團隊享受出國游；免費提供住宿。 崗位晉升：前臺咨詢師 首席咨詢師 前臺主管 學區(qū)主任（校長） 大區(qū)總監(jiān)7小時前
吳老師人力行政總監(jiān) -
售后前臺服務(wù)顧問3500-9000元桂林-靈川縣-八里街 25-35歲桂林雙恒汽車貿(mào)易有限公司汽車及零配件1.按廠家服務(wù)流程執(zhí)行接待工作 2，按公司及廠家要求完成業(yè)績指標 3，按要求完成當天保養(yǎng)提醒 4，對當天的客戶進行回訪 5. 單休，法定假日輪休，上班時間8.30-18：30 6. 周末一般情況不允許休息 要求 1，有駕照切能開車上路 2，有較強的服務(wù)意識，樂于服務(wù)他人 3，沒有底薪，全靠業(yè)績提成上不封頂，適合喜歡挑戰(zhàn)的人， 跨行業(yè)和新手須知 1.符合上面的要求也可以接受無本崗位工作經(jīng)驗 2.這是業(yè)務(wù)崗位不是文職，有較強的專業(yè)性和不可替代性，做的越久越吃香 3.是服務(wù)性質(zhì)的崗位，不是純銷售崗位，靠的是回頭客，靠的服務(wù)贏得客戶。 4.試用期3個月，試用期工資2000-2500，這三個月基本上都是學習，（理論+實操演練） 5，轉(zhuǎn)正后大概有半年時間工資在3500到4000左右，轉(zhuǎn)正后3個月部門經(jīng)理對表現(xiàn)好 的會適當補貼，但不是誰都會給補貼，看表現(xiàn) 6.因為你是跨行，隔行如隔山，你要面對的就是做的多（才能學的多）薪資比不過你本行，這是一個積累客戶的過程，7小時前
練女士行政經(jīng)理
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酒店前臺主管3800-6000元桂林-陽朔縣-陽朔西街桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1.協(xié)助前廳經(jīng)理工作完成前臺任務(wù)； 2.對前臺工作進行監(jiān)督管理，并完善前臺管理制度； 3.做好客訴及突發(fā)事件處理，并及時反饋上級領(lǐng)導； 4.完成部門經(jīng)理交代任務(wù)。7小時前
余女士人事 -
口腔前臺主管3500-7000元桂林-七星區(qū)-明珠花園 大專以上 3年以上 25-35歲崗位職責： 1、負責帶領(lǐng)前臺團隊完成日?；颊叩念A約、就診、接待、收費和服務(wù)工作 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員 3、監(jiān)管前臺用品、設(shè)備、耗材的領(lǐng)用、管理與維護，保證不會因缺乏物資供給影響門診正常的工作 4、負責門診前臺客服團隊整體建設(shè)工作 5、完成上級主管交辦的其它工作 6、工作認真負責、有責任心，具備良好的服務(wù)意識和溝通能力，有團隊精神，能吃苦耐勞 任職資格： 1.25-35歲，身高163cm以上，形象好、氣質(zhì)佳、笑容甜美、親和力強，簡歷請附照片； 2.大專以上學歷，有前臺接待經(jīng)驗或者有旅游、酒店管理文憑優(yōu)先； 3.普通話標準流利，具備一定的公關(guān)服務(wù)禮儀、化妝技能和較強的溝通、服務(wù)以及團隊意識； 4.具備一定的行政管理和人力資源管理知識；具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和團隊帶教能力。 11-4月冬季工作時間：早上8:15-12:00，下午14:00-18:00 5月-10月夏季上班時間：早上8:00-12:00 下午14:30-18：30 有意者請電話聯(lián)系或投遞簡歷 崗位薪酬：（轉(zhuǎn)正后）底薪2500+崗位工資800+考核工資800+提成+保險+獎金+年終獎8小時前
黃李莉院長助理 -
前臺文員3000-3500元桂林-靈川縣-八里物流園 中專以上 1年以上 20-38歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材前臺文員： 要求： 1、負責日常來訪客人接待和登記、咨詢工作。 2、維護前臺區(qū)域內(nèi)整潔。 3、形象良好，會熟練使用辦公軟件，有文員工作優(yōu)先。 4、領(lǐng)導交代的其他工作事宜。 【上班時間】：8:30-12:00，13：00-17:30，單休。 【工作地點】：靈川縣靈勃路附近（八里物流園）2025-07-09
鐘經(jīng)理人力資源負責人
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公寓前臺接待員4000-4300元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 初中以上 18-35歲金碧物業(yè)有限公司桂林分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心公寓前臺接待員 1、負責公寓大堂接待，服務(wù)指引。 2、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié)，展示公司形象，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識。 3、要求女性，身高165以上形象良好。 2、服從安排，及時完成領(lǐng)導交辦的其他工作。2025-07-09
恒大物業(yè)HR
桂林相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
餐飲管理，餐飲服務(wù)，餐飲企業(yè)營銷策劃，企業(yè)勞務(wù)信息咨詢(不含勞務(wù)派遣和培訓)，票務(wù)代理，灑店管理，訂房服務(wù)，農(nóng)產(chǎn)品、水產(chǎn)品、肉類、家畜、食品、果蔬的銷售及配送服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
培訓/食品
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許可項目：對營銷員開展培訓及日常管理；收取營銷員代收的保險費、投保單等單證；分發(fā)保險公司簽發(fā)的保險單、保險收據(jù)等相關(guān)單證；接受客戶的咨詢、投訴；經(jīng)公司授權(quán)，營銷服務(wù)部從事部分授權(quán)險種的查勘理賠。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
外語培訓。
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專業(yè)從事中小學數(shù)學培訓。 學習形式有：1V1、4人專題班。 -
許可項目:餐飲服務(wù);住宿服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:中小學生校外托管服務(wù);教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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金融 10人以下 -
一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;家政服務(wù);市場營銷策劃;企業(yè)管理;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;會議及展覽服務(wù);禮儀服務(wù);物業(yè)管理;單位后勤管理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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培訓/文化傳播/協(xié)會 100-499人
- 廣西楠珺科技有限公司
- 所在行業(yè) 金融/培訓
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
