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    職位描述

    崗位要求:
    1、21-35歲,中專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限,能夠自行操作電子表格;
    2、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛(ài)汽車(chē)銷(xiāo)售;
    3、有良好溝通和表達(dá)能力,應(yīng)變能力和解決問(wèn)題能力,心理素質(zhì)佳;
    4、善于自我激勵(lì),能承受工作壓力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
    5、有C1及以上駕駛證,并能熟練駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)各品牌重型卡車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶(hù)咨詢(xún)等售前服務(wù)及售后客戶(hù)維系工作;
    2、按照公司的銷(xiāo)售交車(chē)流程對(duì)客戶(hù)進(jìn)行后續(xù)跟蹤及調(diào)查回訪等,收集并提報(bào)客戶(hù)的相關(guān)貸款材料;
    3、銷(xiāo)售總監(jiān)交辦的其他臨時(shí)事宜;
    公司福利待遇:
    1、轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn);
    2、公司包中午工作餐;
    3、入職滿(mǎn)一年后有五天年休;
    4、收入:底薪+提成,上不封頂。

    公司簡(jiǎn)介

    廣西南寧桂盛寧汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司成立于2012年,致力于為廣大中重型卡車(chē)客戶(hù)提供汽車(chē)、汽車(chē)零配件、汽車(chē)裝飾品銷(xiāo)售及專(zhuān)業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)、靈活的售后服務(wù)。公司坐落于廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道西32-5號(hào),占地面積達(dá)約1000平方米,注冊(cè)資本為人民幣伍佰萬(wàn)元。目前公司經(jīng)營(yíng)的品牌包括有柳汽霸龍、中國(guó)重汽、歐曼重卡等。
    公司股東及領(lǐng)導(dǎo)階層來(lái)自于在廣西有極高知名度的汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)集團(tuán)企業(yè),多年的市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)使得他們擁有超前的營(yíng)銷(xiāo)理念和管理機(jī)制。公司總經(jīng)理石先生,是公司經(jīng)驗(yàn)發(fā)展的主要負(fù)責(zé)人,2001年7月畢業(yè)于廣西大學(xué),專(zhuān)攻汽車(chē)工程專(zhuān)業(yè),2001年到2012年一直在廣西玉柴物流集團(tuán)工作,負(fù)責(zé)中重卡銷(xiāo)售及車(chē)隊(duì)管理工作。公司在“以人為本”的思想指導(dǎo)下,注重組織架構(gòu)的搭建、員工職業(yè)生涯規(guī)劃及管理干部建議,堅(jiān)持在“穩(wěn)健、高效、持續(xù)發(fā)展”的方針下,憑借“忠誠(chéng)、激情、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)、業(yè)績(jī)”的用人標(biāo)準(zhǔn),打造了一支學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型和富有極大執(zhí)行力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。公司現(xiàn)有員工9人,平均年齡為32歲,良好的發(fā)展平臺(tái)和員工培訓(xùn)福利待遇使得公司人員相對(duì)穩(wěn)定。公司員工中83%以上為大專(zhuān)以上學(xué)歷。
    經(jīng)過(guò)兩年多的發(fā)展,公司與全國(guó)各個(gè)汽車(chē)廠家如中國(guó)重汽、歐曼重卡、東風(fēng)柳汽等、車(chē)輛管理所、保險(xiǎn)公司、金融機(jī)構(gòu)等構(gòu)建了良好的合作關(guān)系。2013年柳汽霸龍的銷(xiāo)售量尤為突出,汽車(chē)銷(xiāo)售收入達(dá)到了4000多萬(wàn)元,客戶(hù)群體以南寧為中心,輻射廣西其他各個(gè)行政區(qū)域。公司除了主營(yíng)業(yè)務(wù)汽車(chē)銷(xiāo)售以外,向客戶(hù)提供消費(fèi)信貸、車(chē)輛掛靠等業(yè)務(wù)近來(lái)也發(fā)展迅速,2014年公司已經(jīng)和郵政銀行、工商銀行南寧共和支行簽訂了汽車(chē)消費(fèi)信貸業(yè)務(wù),成為工行在南寧為數(shù)不多的合作伙伴之一,為公司今后的發(fā)展奠定了雄厚的資金基礎(chǔ)。經(jīng)過(guò)幾年不斷發(fā)展,經(jīng)銷(xiāo)的品牌車(chē)輛受廣大用戶(hù)的歡迎,市場(chǎng)占有率逐步提高,該公司主要負(fù)責(zé)人、員工經(jīng)驗(yàn)豐富、銷(xiāo)售能力極強(qiáng),銷(xiāo)售渠道廣闊,公司機(jī)制靈活,管理創(chuàng)新,在同行中有良好的聲譽(yù)和知名度!
    公司秉承 “忠誠(chéng)、激情、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)、業(yè)績(jī)”的用人標(biāo)準(zhǔn),誠(chéng)招各位英才來(lái)我公司就業(yè),我公司將提供最合適的崗位給您,讓您學(xué)到先進(jìn)的銷(xiāo)售理念及管理經(jīng)驗(yàn),公司和您一起發(fā)展,一起成長(zhǎng),一起實(shí)現(xiàn)大家的共同的目標(biāo)!
    公司位于廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道西32-5號(hào)(南寧三運(yùn)公司/北環(huán)檢測(cè)站對(duì)面,加油站旁邊)。
    公司發(fā)展規(guī)劃:力爭(zhēng)3到5年建設(shè)2-3個(gè)重卡銷(xiāo)售四位一體銷(xiāo)售服務(wù)店!成為南寧重卡銷(xiāo)售 龍頭經(jīng)銷(xiāo)商!

    上班地點(diǎn)

    可能感興趣的職位

    桂林-臨桂區(qū)
    高中以上
    應(yīng)屆畢業(yè)生
    工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車(chē)型的銷(xiāo)售資料及客戶(hù)檔案; 3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶(hù)需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶(hù)維系工作。 職位要求: 1.具有優(yōu)秀的銷(xiāo)售技巧,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,有責(zé)任心; 2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作時(shí)間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30
    2025-07-19
    韋小姐
    HR
    桂林-疊彩區(qū)
    5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、 服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
    2025-07-19
    粱豐才
    桂林-象山區(qū)
    高中以上
    2年以上
    崗位職責(zé): 1.車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃 (1)根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃安排產(chǎn)線員工按計(jì)劃生產(chǎn),確保生產(chǎn)進(jìn)度。 (2)合理調(diào)配人員,提高生產(chǎn)效率。 2.生產(chǎn)過(guò)程管理 (1)主持車(chē)間例會(huì),協(xié)調(diào)車(chē)間工作并檢討和總結(jié)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。 (2)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量的控制和進(jìn)度的跟蹤,保證生產(chǎn)質(zhì)量和產(chǎn)量。 3.生產(chǎn)安全管理 (1)負(fù)責(zé)落實(shí)公司各項(xiàng)安全制度,開(kāi)展安全檢查。 (2)培訓(xùn)員工安全生產(chǎn)流程,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。 4.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理 (1)推進(jìn)7s現(xiàn)場(chǎng)管理制度,車(chē)間標(biāo)準(zhǔn)化管理并定期考核員工的執(zhí)行情況,確保制度的落實(shí)情況。 (2)協(xié)助建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度和考核標(biāo)準(zhǔn) 5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、思維清晰,學(xué)習(xí)能力及抗壓力強(qiáng),能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 職位福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、員工旅游、定期體檢 職位亮點(diǎn):繳納五險(xiǎn)一金 工作地點(diǎn):象山區(qū)及臨桂區(qū)
    2025-07-19
    柳女士
    HR
    桂林-象山區(qū)
    中專(zhuān)以上 20-38歲
    1、負(fù)責(zé)吉利品牌汽車(chē)銷(xiāo)售工作; 2、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶(hù),按時(shí)完成汽車(chē)銷(xiāo)量目標(biāo); 3、按規(guī)范流程接待客戶(hù),并向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的售車(chē)咨詢(xún)、配套服務(wù)等; 4、協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)車(chē)輛銷(xiāo)售手續(xù); 5、做好與客戶(hù)之間的溝通,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。 1、年齡20-38周歲,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限,有駕照; 2、性格開(kāi)朗大方、工作仔細(xì)、認(rèn)真,吃苦耐勞; 3、思維敏捷,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、有上進(jìn)心,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),具備良好的品德,有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、持c1照,招收應(yīng)屆畢業(yè)生。
    2025-07-18
    莫總監(jiān)
    HR
    桂林-靈川縣-八里街
    大專(zhuān)以上
    5年以上
    投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備店二手車(chē)經(jīng)理 1、明確銷(xiāo)售目標(biāo)和公司預(yù)算,制定二手車(chē)銷(xiāo)售和收益計(jì)劃,對(duì)二手車(chē)部整體業(yè)績(jī)及利潤(rùn)達(dá)成全面負(fù)責(zé); 2、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)和公司預(yù)算制定二手車(chē)制定銷(xiāo)售額、銷(xiāo)路、總收益及具體實(shí)施措施; 3、隨時(shí)掌握公司有效信息和市場(chǎng)行情實(shí)時(shí)數(shù)據(jù),通過(guò)對(duì)二手車(chē)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研、分析,提出二手車(chē)業(yè)務(wù)開(kāi)拓戰(zhàn)略,并制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)二手車(chē)銷(xiāo)售策略的制定和更新,組織開(kāi)展區(qū)域內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù),匯總、整理各地區(qū)市場(chǎng)信息,針對(duì)市場(chǎng)變化情況,提出銷(xiāo)售價(jià)格調(diào)整建議,組織制定和調(diào)整階段性銷(xiāo)售策略; 5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部相關(guān)資源,支持部門(mén)二手車(chē)銷(xiāo)售任務(wù)的完成; 6、總體監(jiān)控二手車(chē)銷(xiāo)售計(jì)劃完成的進(jìn)度,監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)二手車(chē)評(píng)估師、二手車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù); 7、指導(dǎo)、監(jiān)督對(duì)二手車(chē)的評(píng)估、交易、收購(gòu)和置換、二手車(chē)翻新整備、修復(fù)和美容裝潢全流程工作; 8、指導(dǎo)、監(jiān)督二手車(chē)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工作,促進(jìn)二手車(chē)業(yè)務(wù)進(jìn)一步發(fā)展; 9、負(fù)責(zé)二手車(chē)部員工綜合能力提升,牽頭各項(xiàng)培訓(xùn),完成廠家崗位認(rèn)證; 10、促進(jìn)員工營(yíng)銷(xiāo)技能專(zhuān)業(yè)化,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的核心凝聚力,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神; 完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。
    2025-07-18
    唐女士
    人力行政經(jīng)理
    桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車(chē)市場(chǎng)
    中專(zhuān)以上
    1年以上
    1、負(fù)責(zé)汽車(chē)銷(xiāo)售和顧客咨詢(xún)服務(wù),了解顧客的購(gòu)車(chē)經(jīng)歷及購(gòu)車(chē)需求 2、整理和熟悉本品牌車(chē)系、車(chē)型、各項(xiàng)參數(shù)及競(jìng)品車(chē)情況,向顧客介紹不同車(chē)型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢(shì),演示汽車(chē)功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù) 3、為顧客介紹汽車(chē)售前的配件選裝、促銷(xiāo)優(yōu)惠活動(dòng),以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù),協(xié)助顧客確定購(gòu)買(mǎi)車(chē)型、選裝配件及汽車(chē)內(nèi)飾,促成訂單,完成銷(xiāo)售指標(biāo) 4、協(xié)助顧客辦理汽車(chē)保險(xiǎn)、繳稅、上牌手續(xù),包括購(gòu)買(mǎi)交通強(qiáng)制險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、第三方責(zé)任險(xiǎn)等,繳納汽車(chē)購(gòu)置稅,選擇車(chē)號(hào)、上牌、車(chē)檢、辦理行車(chē)證等 5、協(xié)助顧客進(jìn)行汽車(chē)保養(yǎng)、維修、置換、報(bào)廢等服務(wù)
    2025-07-16
    胡女士
    人力總監(jiān)
    桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車(chē)市場(chǎng)
    1、負(fù)責(zé)汽車(chē)銷(xiāo)售和顧客咨詢(xún)服務(wù),了解顧客的購(gòu)車(chē)經(jīng)歷及購(gòu)車(chē)需求 2、整理和熟悉本品牌車(chē)系、車(chē)型、各項(xiàng)參數(shù)及競(jìng)品車(chē)情況,向顧客介紹不同車(chē)型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢(shì),演示汽車(chē)功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù) 3、為顧客介紹汽車(chē)售前的配件選裝、促銷(xiāo)優(yōu)惠活動(dòng),以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù),協(xié)助顧客確定購(gòu)買(mǎi)車(chē)型、選裝配件及汽車(chē)內(nèi)飾,促成訂單,完成銷(xiāo)售指標(biāo) 4、協(xié)助顧客辦理汽車(chē)保險(xiǎn)、繳稅、上牌手續(xù),包括購(gòu)買(mǎi)交通強(qiáng)制險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、第三方責(zé)任險(xiǎn)等,繳納汽車(chē)購(gòu)置稅,選擇車(chē)號(hào)、上牌、車(chē)檢、辦理行車(chē)證等 5、協(xié)助顧客進(jìn)行汽車(chē)保養(yǎng)、維修、置換、報(bào)廢等服務(wù) 6、試用期保底3000元,能正式上崗后底薪+提成
    2025-07-16
    胡女士
    人力總監(jiān)
    桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
    1.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,溝通能力強(qiáng)。 2.適應(yīng)能力強(qiáng),能抗壓。 3.有駕照,能熟練開(kāi)車(chē)。
    2025-07-16
    胡女士
    人力總監(jiān)
    桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
    工作職責(zé) 1、通過(guò)與客戶(hù)的溝通了解客戶(hù)需求,按照銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶(hù)宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品,報(bào)價(jià)成交。 2、定期進(jìn)行客戶(hù)回訪與跟蹤,了解競(jìng)品車(chē)價(jià)格和性能,完成二手車(chē)交易、置換工作。 3、積累接洽過(guò)的客戶(hù)及已購(gòu)車(chē)客戶(hù)信息,完善客戶(hù)信息系統(tǒng)。 4、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 工作要求 良好的銷(xiāo)售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類(lèi)辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車(chē)。具有加強(qiáng)的適應(yīng)能力,抗壓能力。 需要車(chē)行經(jīng)驗(yàn)。 員工福利: ◆五險(xiǎn)一金:為員工提供社會(huì)五險(xiǎn)和住房公積金。 ◆節(jié)日禮品:提供員工生日及重大節(jié)假日禮品。 ◆外出旅游:每年安排一次員工國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游。 ◆團(tuán)隊(duì)建設(shè):不定期舉辦燒烤、聚餐、拓展、球賽、年會(huì)等團(tuán)建活動(dòng)。 ◆評(píng)優(yōu)評(píng)先:每季度、年度評(píng)選優(yōu)秀員工,發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。 ◆帶薪假期:有年休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假等帶薪假期。 ◆伙食補(bǔ)貼:提供高標(biāo)準(zhǔn)的伙食,提供午餐。 ◆免費(fèi)體檢:每年組織員工免費(fèi)體檢。
    2025-07-16
    胡女士
    人力總監(jiān)
    桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
    工作職責(zé) 1、通過(guò)與客戶(hù)的溝通了解客戶(hù)需求,按照銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶(hù)宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品,報(bào)價(jià)成交。 2、定期進(jìn)行客戶(hù)回訪與跟蹤,了解競(jìng)品車(chē)價(jià)格和性能,完成二手車(chē)交易、置換工作。 3、積累接洽過(guò)的客戶(hù)及已購(gòu)車(chē)客戶(hù)信息,完善客戶(hù)信息系統(tǒng)。 4、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 工作要求 良好的銷(xiāo)售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類(lèi)辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車(chē)。具有加強(qiáng)的適應(yīng)能力,抗壓能力。 需要車(chē)行經(jīng)驗(yàn)。 員工福利: ◆五險(xiǎn)一金:為員工提供社會(huì)五險(xiǎn)和住房公積金。 ◆節(jié)日禮品:提供員工生日及重大節(jié)假日禮品。 ◆外出旅游:每年安排一次員工國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游。 ◆團(tuán)隊(duì)建設(shè):不定期舉辦燒烤、聚餐、拓展、球賽、年會(huì)等團(tuán)建活動(dòng)。 ◆評(píng)優(yōu)評(píng)先:每季度、年度評(píng)選優(yōu)秀員工,發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。 ◆帶薪假期:有年休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假等帶薪假期。 ◆伙食補(bǔ)貼:提供高標(biāo)準(zhǔn)的伙食,提供午餐。 ◆免費(fèi)體檢:每年組織員工免費(fèi)體檢。
    2025-07-16
    胡女士
    人力總監(jiān)
    廣西南寧桂盛寧汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣西南寧桂盛寧汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司
    所在行業(yè) 汽車(chē)/汽車(chē)銷(xiāo)售
    成立時(shí)間 --
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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