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    職位描述

    不銹鋼櫥柜生產(chǎn)加工
    有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn) 年齡在40歲以下男性 待遇面談

    公司簡(jiǎn)介

    本公司經(jīng)營(yíng)多種家用電器,已經(jīng)成立10多年,產(chǎn)品覆蓋很多地區(qū),目前公司正蓬勃發(fā)展,逐漸壯大,歡迎社會(huì)各界優(yōu)秀人士加入我們!

    上班地點(diǎn)

    工作地址: 象山區(qū)沙河路153號(hào) 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    桂林-象山區(qū)
    大專以上
    2年以上
    22-45歲
    崗位描述: 1、負(fù)責(zé)國(guó)際客戶開(kāi)發(fā)與市場(chǎng)拓展:通過(guò)線上平臺(tái)(如阿里巴巴國(guó)際站、LinkedIn、 展會(huì)等)主動(dòng)挖掘海外潛在客戶,建立合作渠道。分析目標(biāo)市場(chǎng),制定并執(zhí)行銷售策略,完成公司年度銷售目標(biāo)。 2、客戶對(duì)接與維護(hù):負(fù)責(zé)客戶詢盤跟進(jìn)、報(bào)價(jià)談判、合同簽訂及訂單執(zhí)行全流 程,確保高效響應(yīng)與專業(yè)服務(wù)。定期回訪客戶,維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系,處理客戶投訴及售后問(wèn)題,提升客戶滿意度。協(xié)助處理各類外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題,保障業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。 3、跨部門協(xié)作:協(xié)調(diào)公司內(nèi)部生產(chǎn)、物流、質(zhì)檢等部門,確保訂單按時(shí)交付,滿足客戶需求。 4、市場(chǎng)分析與反饋:收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息及客戶反饋,為公司產(chǎn)品優(yōu)化及市場(chǎng)策略提供建議。 5、文檔管理:規(guī)范整理客戶資料、合同及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),定期提交銷售報(bào)告及分析。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫流利,能熟練撰寫商務(wù)郵件及進(jìn)行商務(wù)談判;掌握第二外語(yǔ)者優(yōu)先; 2、1-2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉食品包裝、快消品或相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先。 3、有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶及成功案例者優(yōu)先,熟悉國(guó)際展會(huì)及B2B平臺(tái)操作。 4、熟悉外貿(mào)全流程(如信用證、報(bào)關(guān)、國(guó)際物流等)及國(guó)際貿(mào)易法規(guī)。 5、熟練使用Office辦公軟件及外貿(mào)管理工具(如ERP、CRM系統(tǒng))。 6、具備優(yōu)秀的溝通能力、談判技巧及抗壓能力,目標(biāo)導(dǎo)向,責(zé)任心強(qiáng)。 7、能適應(yīng)靈活工作時(shí)間(需兼顧時(shí)差),接受偶爾國(guó)內(nèi)/國(guó)際出差。
    1小時(shí)內(nèi)
    王經(jīng)理
    人事
    品管部主管
    4500-6000元
    桂林-靈川縣
    大專以上
    2年以上
    25-35歲
    1、跟蹤了解生產(chǎn)線產(chǎn)品質(zhì)量情況,編寫和報(bào)送質(zhì)量日?qǐng)?bào)。 2、協(xié)助相關(guān)部門做好售后服務(wù)和質(zhì)量投訴處理工作。 3、負(fù)責(zé)部門檢測(cè)設(shè)備、儀器、工具、質(zhì)量記錄的檢查和維護(hù)。 4、做好分管部門(班組)的各項(xiàng)工作,編寫相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。 崗位要求: 1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷。 2、熟悉辦公軟件,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、有判斷和處理能力。 3、有質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
    2小時(shí)前
    蔣小姐
    桂林-靈川縣
    高中以上
    2年以上
    25-45歲
    要求:男性,高中以上學(xué)歷,年齡25-45歲,身體健康、能吃苦耐勞、有兩年以上模壓經(jīng)驗(yàn)。 工資:3000-5000 福利:包吃包住+年終獎(jiǎng)。 保險(xiǎn):試用期滿合格后簽訂勞動(dòng)合同,按勞動(dòng)法規(guī)定購(gòu)買五險(xiǎn)。 工作地點(diǎn):桂林市高新區(qū)桂磨大道大圩路口 公司名稱:桂林裕天新材料有限公司
    4小時(shí)前
    張女士
    人事經(jīng)理
    桂林-靈川縣
    大專以上
    10年以上
    30-45歲
    1、依照ISO9000質(zhì)量體系文件要求,建議、執(zhí)行、修訂完善公司的質(zhì)量管理體系。 2、根據(jù)公司生產(chǎn)過(guò)程控制程序,監(jiān)督控制原、燃材料,生產(chǎn)過(guò)程,包裝物和成品的日常檢驗(yàn)和分析,確保程序執(zhí)行到位。 3、完善和修訂質(zhì)量檢驗(yàn)制度、流程、細(xì)則、作業(yè)指導(dǎo)書(shū);制訂部門工作計(jì)劃和質(zhì)量控制目標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施。 4、了解各生產(chǎn)線的質(zhì)量狀況,查看檢測(cè)、檢驗(yàn)、化驗(yàn)分析報(bào)告,對(duì)出現(xiàn)不合格產(chǎn)品和下屬不能處理的問(wèn)題進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)、處理與報(bào)告。 5、負(fù)責(zé)部門員工選拔,配備、評(píng)價(jià);組織部門員工技能培訓(xùn),檢查、指導(dǎo)下屬工作,考評(píng)下屬工作質(zhì)量。 崗位要求: 1、年齡45歲以下,大專及以上學(xué)歷。 2、有制造業(yè)質(zhì)量管理工作10年以上經(jīng)驗(yàn)。 3、具備全面質(zhì)量管理能力,具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力。
    5小時(shí)前
    蔣小姐
    計(jì)劃員
    4000-6000元
    桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
    大專以上
    3年以上
    1、生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌:精準(zhǔn)編制生產(chǎn)計(jì)劃,動(dòng)態(tài)平衡生產(chǎn)能力,面對(duì)產(chǎn)能瓶頸時(shí)提前預(yù)警并提出解決方案;確保生產(chǎn)排程緊密貼合訂單交付需求,高效協(xié)調(diào)資源,保障生產(chǎn)有序推進(jìn)。 2、物料全流程管控:依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,細(xì)致核查物料齊套情況,及時(shí)提交采購(gòu)申請(qǐng);實(shí)時(shí)跟蹤物料進(jìn)度與損耗,科學(xué)調(diào)控庫(kù)存水平;積極預(yù)防、處理呆廢料,向倉(cāng)庫(kù)下達(dá)備料 / 調(diào)料指令并全程跟進(jìn),確保物料供應(yīng)滿足訂單交付節(jié)奏。 3、訂單交付管理:嚴(yán)格按照銷售需求,保障訂單準(zhǔn)時(shí)交付;針對(duì)緊急訂單,靈活調(diào)配資源,全力配合銷售部門完成交付任務(wù),提升客戶滿意度。 4、熟練運(yùn)用 Excel、Word、PPT 等辦公軟件,深入理解各類 ERP 系統(tǒng)運(yùn)行邏輯,能夠熟練操作開(kāi)展工作。 5、有SMT工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6、服從管理,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
    2025-07-08
    嚴(yán)小姐
    人事經(jīng)理
    車間主管
    3500-4500元
    桂林-平樂(lè)縣
    中專以上
    2年以上
    25歲以上
    一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)?生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)?工作,管理、協(xié)調(diào)人員、產(chǎn)品生產(chǎn)工作。 2.負(fù)責(zé)?質(zhì)量管控工作,根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求、生產(chǎn)工藝要求,合理安排生產(chǎn),達(dá)成公司質(zhì)量目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的優(yōu)化工作,持續(xù)提升生產(chǎn)效率?。 4.負(fù)責(zé)?現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的清潔、安全。 5.負(fù)責(zé)車間?人員管理和培訓(xùn)?工作,加強(qiáng)員工的技術(shù)、安全培訓(xùn),儲(chǔ)備技術(shù)、管理人才。 6.負(fù)責(zé)?設(shè)備管理和維護(hù)?工作,按操作規(guī)范合規(guī)操作,定期維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)?。 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 二、崗位要求 1.中專及以上學(xué)歷,藥學(xué)、化學(xué)工程、生物工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.三年以上大型食品企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有成功的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。 3.熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理體系和6S管理等。 三、福利待遇 1.單休。 2.社保、醫(yī)保:五險(xiǎn)。 3.包住宿、中餐。 4.薪資待遇:3500元~4500元。
    2025-07-05
    韋成兵
    經(jīng)理
    桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國(guó)際 18-50歲
    長(zhǎng)白班普工 工作內(nèi)容:智能集裝箱裝配 打螺絲 工作時(shí)間:早8:00-20:00 沒(méi)有夜班 計(jì)時(shí)工資 月休四天。法定假日休息。 薪資待遇:打磨工15/h+300餐補(bǔ) 包住宿 裝配工14元每小時(shí)+300餐補(bǔ) 免費(fèi)提供宿舍 分?jǐn)偹娰M(fèi) 焊工24/h+300餐補(bǔ) 包住宿。 噴漆工24/h+300餐補(bǔ)包住宿 每月普工到手4000-5500 焊工、噴漆工7-9k 工作簡(jiǎn)單 長(zhǎng)白班 伙食好 工作地點(diǎn):臨桂秧塘工業(yè)園 報(bào)名請(qǐng)聯(lián)系廠區(qū)人事 崔經(jīng)理
    2025-07-04
    崔宏巖
    法人
    桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心
    中專以上
    2年以上
    23-40歲
    【崗位職責(zé)】: 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.提升品質(zhì)合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達(dá)到質(zhì)量要求; 3.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、目視管理、維護(hù)生產(chǎn)秩序及各項(xiàng)規(guī)章制度、推進(jìn)7S; 4.負(fù)責(zé)好本小組生產(chǎn)訂單的物料,監(jiān)督好本小組材料的去向; 5.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作,生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)異常及時(shí)向上級(jí)反饋并協(xié)助處理; 6.負(fù)責(zé)控制本組產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、工(料)廢數(shù)量,并負(fù)責(zé)監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放; 7.負(fù)責(zé)小組人員的管理與培訓(xùn); 8.上級(jí)安排的其他工作。 【任職要求】: 1.男女不限,年齡23-40歲,中專及以上學(xué)歷。 2.2年以上液晶顯示屏/生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)及20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。 3.對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)豐富。 4.能快速根據(jù)人員狀況排線及人員調(diào)整。 5.熟悉生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成及效率提升方法。 6.品行端正,執(zhí)行力強(qiáng),無(wú)不良嗜好。
    2025-07-02
    戴先生
    HR

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    桂林昊誠(chéng)電器有限公司
    所在行業(yè) 電器/商行
    成立時(shí)間 4年(2020年10月29日)
    企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
    公司規(guī)模 10人以下
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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