項目經理

主管公司綠化工程施工管理，工程施工過程中計劃調度、人員分配，施工成本的控制，施工工程的監管. 2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。 3、認真審核工程所需材料，并對進場材料的質量要嚴格把關。 4、對施工現場監督管理，遇到重大質量、安全問題時及時會同有關部門進行解決。 5、向專業所管轄的班組下達施工任務書、材料限額領料單和施工技術交底。 6、督促施工材料、設備按時進場，并處于合格狀態，確保工程順利進行。 7、參與工程中施工測量放線工作。 8、協助技術負責人進行圖紙會審及技術交底。 9、參加工程協調會與監理例會，提出和了解項目施工過程中出現的問題，并根據問題思考、制定解決辦法并實施改進。 10、參加工程竣工交驗，負責工程完好保護。 11、負責協調工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。 12、參與現場經濟技術簽證、成本控制及成本核算。 13、負責編寫施工日志、施工記錄等相關施工資料

1、拓展業務，參加物業項目招投標及合同管理 2、進駐物業管理區域，設計管理方案，制訂風險預案，直接參與緊急事件的處置 3、配合相關監管部門進行物業設施和經營的合規查驗 4、組織、管理商戶或業主入駐和裝修 5、對公共區域的設施設備、房屋、環境等進行維護和管理 6、維護與商戶或業主的關系 7、經營管理物業資產 8、負責監督、落實公司各項費用的收繳工作，完成公司下達的各項經營指標任務。 要求： 1、大專及以上學歷；專業不限，物業管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優先，持物業經理上崗證優先。 2、熟悉物業行業相關法律法規，3年以上物業行業項目主管及以上管理工作經驗；。 3、具有較強的溝通能力、協調能力以及抗壓能力。 薪資待遇： 3500-3800元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假，工齡工資、節日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道。

1.協助制定業務發展總體規劃，制定、分解營銷計劃，參與統籌調配營銷資源，老客戶關系維持，核心業務的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半- -10點半，其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天，國家法定節 4.一個季度作為考核期，考核期達到公司標準，下季度即可轉正

1、學習團隊管理方法，根據公司要求，組建并管理好團隊日常事務，達成相關要求； 2、根據公司提供的客戶資源，認真做好客戶保單服務，用心維護客戶權益，積極做好公司產品宣傳，力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障； 3、保持與客戶良好的溝通聯系，管理維護好客戶關系，認真做好客戶服務和經營，積極尋求開拓更多轉介紹。 相關要求： 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的學習和溝通能力 3.具有敬業精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰 4.有良好的職業素質、服務意識及團隊精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經驗，對工作有激情就可以加入我們

一、崗位職責 1.戰略支持：根據公司發展需求，協助公司擬定和執行企業管理信息化、數字化、智能化發展戰略； 2.運維體系建設：負責建立和完善公司的IT運維流程和規范，提升整體運維的規范性和效率； 3.制度建設：IT內外部流程、制度制訂和完善，包含不限于IT資產管理制度、IT管理制度、IT相關文檔管理等； 4.信息安全與風險防控：負責公司信息安全規劃、實施及日常運營管理，確保公司信息系統的安全、穩定； 5.團隊領導：IT部門工作計劃及內部人員管理，持續提升團隊工作質量和效率； 6.跨部門高效溝通：協調和其他部門之間的工作關系； 7.完成上級領導指派的其它工作。 二、任職要求 1.本科及以上學歷，計算機、信息系統管理等相關專業; 2.5年以上IT領域工作經驗，至少2年以上IT團隊管理經驗； 3.熟悉制造業信息化管理系統； 4.具備優秀的團隊管理、跨部門溝通協調及資源整合能力。 福利：周末雙休、五險一金、法定節假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、節假日福利、免費培訓、崗位晉升等，園區內置宿舍、食堂，辦公環境優美舒適。

一、工作內容： 1. 全面負責電力工程項目的策劃、組織、實施及全過程管理，確保項目安全、質量、進度和成本目標的達成。 2. 負責審核施工圖紙、合同及技術方案，組織技術交底，協調業主、監理及相關部門關系。 3. 監督施工隊伍管理，落實安全文明施工措施，確保項目“零事故”。 4. 管控項目進度、請款節點及結算流程，完成工程驗收及資料歸檔。 5. 優化施工方案，推廣新技術應用，有效控制項目成本。 6. 組織落實工程驗收的所有準備工作，配合業主及其它相關單位竣工驗收。 7. 定期定時向直屬領導匯報項目運行情況并及時向部門傳達公司領導決策；落實工程中各相關人員的責任，并監督實行情況。 二、任職要求： 1. 年齡30-45歲，大專及以上學歷，電力工程、機電工程、工程管理等相關專業。 2. 5年以上電力工程項目管理經驗，其中至少3 年以上項目經理或項目副經理任職經歷； 具備220kV及以下供配電工程或新能源（光伏/風電）項目經驗者優先。 3. 必須持有二級機電建造師證書，或同時有電力初級以上職稱、高低壓電工證、登高證等優先；熟悉電力行業施工規范及驗收標準。 4. 具備較強的現場管理能力、團隊領導力及溝通協調能力，能高效解決施工技術問題。 5. 熟練使用CAD等工程軟件，具備良好的成本控制意識。 6、有C1駕照，能熟練開車。

it主管負責運營崗位職責： 1、負責IT系統的日常運維工作，確保系統的穩定運行； 2、制定并執行IT運維計劃，包括系統監控、故障處理、性能優化等； 3、管理IT基礎設施，包括硬件設備、網絡設備的維護與升級； 4、參與制定IT策略和流程，提升運維效率和服務質量； 5、協調與其他部門的合作，確保技術支持需求得到及時響應。 崗位要求： 1、計算機科學或相關專業本科及以上學歷； 2、5年以上IT運維工作經驗，至少3年以上團隊管理經驗； 3、熟悉主流操作系統（如Windows Server, Linux）及數據庫系統（如MySQL, Oracle）； 4、具備良好的問題解決能力，能夠獨立分析和解決復雜的技術問題； 5、具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神； 6、熟悉運維自動化工具和技術，如Ansible, Puppet等； 7、了解云計算技術，如AWS, Azure等，有相關經驗者優先； 8、具備良好的英文讀寫能力，能閱讀英文技術文檔； 9、能夠適應快節奏的工作環境，承受一定工作壓力。

1、負責門店商品經營策略的制定與管理； 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜； 3、負責統籌和持續優化門店商品陳列管理 4、負責推動門店商品配置優化工作 5、負責組織制定部門工作規劃，推進部門工作任務達成，對部門工作進行總結改進。 6、綜合素質高，對市場靈敏，計劃性強； 7、較強的團隊合作意識和客戶服務意識，良好的溝通能力、市場分析能力； 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經驗。

1. 負責門店商品經營策略的制定與管理； 2. 與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關事宜； 3. 負責統籌和持續優化門店商品陳列管理 4. 負責推動門店商品配置優化工作 5. 負責組織制定部門工作規劃，推進部門工作任務達成，對部門工作進行總結改進。 1、1年以上生鮮類食品采購經驗； 2、綜合素質高，對市場靈敏，計劃性強； 3、較強的團隊合作意識和客戶服務意識，良好的溝通能力、市場分析能力；

【崗位名稱】?工裝項目經理? 【崗位職責】? 1.項目統籌規劃：負責從項目啟動到交付的全流程管理，制定詳細且合理的項目計劃，精準把控項目進度、質量與成本，確保項目按預定目標高效推進。? 2.團隊協調管理：領導項目團隊等各方資源。合理分配工作任務，促進團隊成員間的高效溝通與協作，提升團隊整體執行力。? 3.客戶溝通對接：作為項目與客戶溝通的關鍵橋梁，深入了解客戶需求與期望，及時反饋項目進展，妥善處理客戶意見與投訴，維護良好的客戶關系，實現客戶滿意度最大化。? 4.質量安全管控：嚴格執行公司質量標準與安全規范，定期巡查施工現場，監督施工工藝與質量，排查安全隱患，杜絕質量事故與安全事故的發生，保障項目順利竣工。? 5.風險管理應對：識別項目實施過程中的各類風險，如工期延誤、成本超支、設計變更等，并制定有效的應對預案。及時處理突發事件，確保項目穩定運行。? 【任職要求?】 1.專業背景：建筑工程、土木工程、工程管理等相關專業專科及以上學歷，具備扎實的專業知識。? 2.工作經驗：不低于3年工裝項目管理經驗。熟悉工裝項目施工流程與規范，具備豐富的現場管理經驗。? 3.技能素養：具備出色的組織協調能力、溝通表達能力和問題解決能力，能夠承受較大工作壓力。? 4.職業操守：人品好，具備良好的職業道德與責任心，誠實守信，嚴謹細致，有較強的團隊合作精神和客戶服務意識。? 5.福利待遇? 薪資待遇：底薪5000+提成