職位描述
1、制定市場發展戰略及發展目標,并組織具體落實;
2、組織實施市場研究及分析,對市場的變化做出準確的判斷和預測;
3、管理監督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作;
4、制定媒體投放計劃,跟蹤和監督媒體投放效果,進行數據分析與報告;
5、負責公司品牌形象和價值提升的持續優化,提高品牌知名度;
6、組織實施市場研究及市場分析、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息等為公司決策提供依據;
7、研究行業發展動態,定期進行市場調查,為產品更新提供建議。
8、負責公司新品上市前期籌劃工作。
9、按時完成總經理交辦的其他臨時***。
公司簡介
? ? ? ?桂林蝌蚪跳動影視文化傳媒有限公司是一家致力于打造專業、正規的整合多渠道的傳媒公司,公司業務包含直播,網絡推廣,抖音運營推廣,企業營銷策劃推廣,視頻制作等。? ? ? ? 公司具有優質的渠道資源和新穎時尚的思想理念。 公司秉持“創新、合作、共贏”的經營理念,通過整合資源,規范運作和創新制作,在快速增長和極具市場潛力的視頻娛樂直播領域,以獨特的運營模式努力為客戶提供最為優質的產品和細致周到的服務,實現公司持續的快速穩定發展,現階段公司已經逐步建立起一套成熟的整合平臺資源的運作體系,公司有背靠地產營銷集團,配有專業的營銷團隊。立足廣西,面向華南,輻射全國,致力于打造成為傳媒行業全產業鏈專家。受到越來越多的認可和信賴,創造了一個又一個奇跡。
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區域經理5000-10000元桂林-靈川縣 25-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1、主要負責仿石漆、藝術漆經銷商門店開發; 2、對區域客戶進行分析、整理,提供銷售分析數據; 3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態; 4、對客戶的管理、維護與服務工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領導安排的其他工作事項。 年齡與學歷要求: 男女不限,25~45歲之間,學歷不限 其他要求: 1、主動性強,具有進取心和責任感; 2、 要求具有較強的溝通能力,有小車會開車。1小時內謝先生總經理
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1小時內劉經理經理
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酒店銷售經理4000-6000元桂林-七星區-桂林電子科技大學金雞嶺校區 2年以上 20-45歲桂林市百悅酒店有限公司酒店/旅游1、負責酒店業務推廣銷售(重點是客房) 2、有關系較好的客戶群,具備較強的市場開拓能力 3、有良好的人際關系處理能力和優秀的談判技巧 任職資格:男女不限,有酒店銷售工作經驗2年以上,有一定的客戶源優先考慮 工作時間:行政班 8:00-12:00,14:00-18:00,有餐補,周末節假日休息,入職買五險。 待遇:底薪4000-6000,入職買五險1小時內黃經理經理
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1小時內陸忠總經理
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銷售主管5000-7000元桂林-臨桂區-魯山工業園 高中以上 3年以上 23-35歲廣西乾太灃供應鏈管理有限公司交通/運輸/物流崗位職責; 1、負責所轄市場調研和需求分析; 2、根據公司的戰略和業務目標擬定促銷方案及活動策略,產品推廣、人員帶教,完成銷售計劃,達成業績目標 3、負責公司年度銷售的預測,目標的制定及分解;確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理;妥善處理顧客投訴 6、跟進并催討所轄區域客戶所欠應收銷售款項。 7、在銷售經理的帶領下,負責具體銷售談判工作,完成公司下達的銷售目標; 任職要求; 1、22歲﹣35歲,大專以上學歷,男女不限。 2、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀; 3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 4、具有良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力; 5、有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力; 6、具有較強談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力; 7、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務實,有駕駛證。1小時內楊先生總經理
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銷售經理7000-9000元桂林-臨桂區-魯山工業園 大專以上 3年以上廣西乾太灃供應鏈管理有限公司交通/運輸/物流崗位職責; 1、開展市場調研,收集市場信息,分析用戶需求和行業動態 2、提出產品的優化建議,提出新產品的開發建議 3、評估預算、成本、收益等因素,提出產品的定價和調整建議 4、根據公司營銷戰略及渠道發展情況,協同并驅動客戶制定渠道生意規劃,完成規劃訂單目標,主持銷售部各項工作的計劃、組織和控制,傳達、執行上級下達的經營管理指令。 5、針對空白市場開發新客戶,拓展區域客戶數量、鋪貨、增加區域生意訂單目標,增加市場占有率。 6、承接公司策略,制定銷售部門工作目標和銷售策略,并對銷售決策提出建議,通過陳列、分銷、庫存、周轉等調研,挖掘機會、制定并執行具體行動方案。 7、制訂部門/所轄區域年度預算及年、季、月的工作計劃并執行落地,掌握部門各項經營指標的分配和完成情況,控制成本,力爭最佳經濟效益。組織銷售人員開展市場調查、分析和預測。做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態,積極適時、合理有效地開辟新的經銷網點,努力拓寬業務渠道,不斷擴大公司產品的市場占有率。 8、負責督促業務人員做好應收賬款的催收工作。 9、協助人資部對銷售人員的招聘與錄用,引進銷售人才。 10、輔導銷售人員制訂銷售走訪計劃,審核業務工作日報表,檢查走訪效果。 11、制定、完善銷售管理制度。 12、定期對銷售人員進行業務培訓和評估,不斷改進工作方法,努力提高銷售水平。 13、主持本部門工作例會,聽取工作匯報,定期分析市場信息,總結交流銷售經驗,解決工作中遇到的問題,檢查工作落實情況,布置工作重點。 14、檢查、督導本部門員工工作,確保各項計劃任務、規章制度、工作程序的落實。 任職要求; 1、23歲﹣38歲,大專以上學歷。 2、具備較強的客戶開發及驅動、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰,具有強大的成就動機及內驅力。 4、熟悉當地市場糧油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經驗者優先。 5、原則性強,能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關經驗、快消費品行業經驗或日化行業經驗優先考慮。 7、有駕駛證,能適應下縣出差。1小時內楊先生總經理
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銷售經理(亞朵酒店)5000-10000元桂林-象山區-鐵西一里小區 大專以上 1年以上 24-35歲桂林綠濤投資集團有限公司房地產開發崗位職責: 1. 負責酒店客房、會議、餐飲等產品的銷售。 根據酒店經營目標,制定月度、季度、年度銷售計劃并執行,完成銷售目標; 2. 開拓新客戶(如企業客戶、旅行社、會展公司等),建立長期合作關系; 3. 維護現有客戶資源(如協議公司、大客戶、長住客等),定期回訪并提升客戶黏性; 4. 分析市場趨勢及競爭對手動態,制定差異化銷售策略; 5.協調前廳部、餐飲部、財務部等部門,確保客戶需求得到高效落實; 6.處理客戶投訴及突發事件,提升客戶滿意度; 任職要求: 1.大專及以上學歷,1年以上酒店銷售經驗,有本地客戶資源者優先; 2. 熟悉酒店銷售流程,具備優秀的談判和客戶管理能力; 3.熟練使用酒店管理系統及辦公軟件(Excel、PPT); 4.抗壓能力強; 5.24-35歲以內,女性; 福利待遇: 1.綜合薪資5000+,上不封頂 2.餐飲提成+商品提成+營收獎+體驗獎+工齡獎等; 3.繳納五險; 4. 基本月休4天,節假日上班按照國家法定節假日三倍薪資; 5.提供食宿;1小時內唐小姐人力資源主管
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銷售主管8000-30000元桂林-疊彩區 大專以上 2年以上銷售主管 招募條件: 1.大專及以上學歷(含)。2.具有3年以上社會經驗,1年以上銷售經驗或保險從業者優先。3.年齡在25周歲至50周歲。4.具備較強的創業意愿,有創業理想,能吃苦耐勞,有較強的的抗壓能力。 一經錄用,待遇從優!公司重點培養,免費提供系統性課程培訓與專人輔導。 底薪績效、培育津貼、輔導津貼、管理津貼、方案獎勵、保險保障養老金,綜合年薪10~ 30萬,上不封頂!1小時內何經理
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酒店銷售經理4000-8000元桂林-秀峰區 大專以上 2年以上 45歲以下桂林桂花公社文化傳播有限公司互聯網/電子商務1.開發新客戶,熟悉了解桂林及周邊酒店業市場; 2.熟悉了解酒店業銷售渠道; 3.有酒店銷售經驗及一定的客戶群體。1小時內黃女士人事經理
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銷售經理5000-10000元桂林-疊彩區-桂林北站 高中以上 2年以上蒙山縣永安生物肥料有限公司生產/制造崗位職責: 1、負責公司產品在區域內的銷售推廣; 2、維護新老客戶,基于公司肥料產品線開拓市場并制定長期戰略計劃; 3、收集市場信息,參與公司營銷戰略,產品宣傳、推廣及售后跟蹤服務。 任職要求: 1、應屆生或有銷售經驗人士,專業不限,農學、市場營銷等相關專業優先; 2、具有良好的溝通協調能力,勤奮努力,勇于開拓。吃苦耐勞,銷售充滿熱情; 3、能夠快速適應公司發展,提升自身價值 4、工作地點;桂林各城區可就近安排1小時內鄧經理人事
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