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    職位描述

    負責發(fā)展公司下級代理及經(jīng)銷商,廣告宣傳,項目跟蹤服務(wù)銷售。 

    公司簡介

    我公司是一家集銷售,設(shè)計,施工,維護為一體的民營高科技企業(yè)。公司本著“以質(zhì)量贏得市場,以售后服務(wù)贏得口碑”的經(jīng)營理念,嚴守自己的質(zhì)量保證體系與售后服務(wù)體系,獲得了客戶的一致好評。

    公司主要經(jīng)營范圍:

    1、自動報警系統(tǒng)

    2、樓宇對講系統(tǒng)

    3、監(jiān)控系統(tǒng)

    4、公共廣播系統(tǒng)

    5、門禁考勤系統(tǒng)

    我們擁有一批有本行業(yè)多年經(jīng)驗、技術(shù)強、素質(zhì)優(yōu)良、勇于進取的專業(yè)隊伍。公司相關(guān)產(chǎn)品全部通過中華人民共和國公安部檢測,所有被檢測指標100%合格,產(chǎn)品通過CCC、CE、UL等多項認證,擁有完善的售后服務(wù)體制體系。

    公司自成立以來,本著質(zhì)量第一、服務(wù)第一的宗旨,熱情為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)一條龍服務(wù),贏得了眾多客戶的信賴。目前我們的客戶,覆蓋金融、稅務(wù)、酒店、高校、文博、衛(wèi)生、移動通信、房地產(chǎn)等領(lǐng)域。公司設(shè)有 24小時服務(wù)專線,為客戶提供及時的、優(yōu)良的服務(wù)。公司取得省安全技術(shù)防范工程設(shè)計、施工、維修資格證及銷售備案證書。

      我們深信企業(yè)的成功來源于產(chǎn)品的卓越品質(zhì)、客戶的信賴與支持,我們一定會不懈努力,以優(yōu)良的產(chǎn)品和服務(wù)來回報客戶對我們的信賴。

    上班地點

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    招銷售精英
    5000-30000元
    桂林-七星區(qū)-興進·御園
    招二手房業(yè)務(wù)員員數(shù)名 1.工作時間朝九晚五,月休四天,節(jié)假日有禮品。 公司氛圍好,不定時團建。 公司提供員工宿舍。 2.高薪提成,傭金高提 月收入5000-30000無上限 .只要你夠努力一切皆有可能。 3.招聘要求:對工作有積極向上的心態(tài),有抗壓能力,能沉得下心來做事。 4.男女不限,年齡18-45周歲,學歷不限。有無經(jīng)驗均可,不會入職有資深店長幫帶。 工作地點:桂林市七星區(qū)建干路興進御園店。 感興趣的私聊。
    2025-07-05
    楊女士
    人事經(jīng)理
    銷售精英/主管
    10000-30000元·13薪
    桂林-七星區(qū)-漓濱花園
    中專以上 25-50歲
    1. 崗位職責: 1、負責市場調(diào)研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 任職資格: 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力。
    2025-07-05
    鄒峰
    經(jīng)理
    桂林-象山區(qū)-百貨大樓
    本科以上
    桂林廣豐家居用品有限公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    1. 使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā); 2. 收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 3. 收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備; 4. 持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 5. 協(xié)助供應鏈開發(fā)及供應商的溝通; 6. 完成上級布置的其他工作。 崗位要求: 1. 本科及以上學歷; 2. 英語六級及以上或流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國客戶電話溝通; 3. 有外貿(mào)銷售經(jīng)驗/阿里巴巴國際站運營經(jīng)驗/熟悉海外社交軟件者優(yōu)先; 4. 熟練掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件的使用; 5. 具備良好的團隊合作能力和溝通能力,善于與外界溝通交流。
    2025-07-05
    王先生
    經(jīng)理
    桂林-疊彩區(qū)
    1. 主要負責租賃業(yè)務(wù)的擴展
    2025-07-05
    周總
    行政總監(jiān)
    銷售專員
    3000-10000元
    桂林-象山區(qū)
    中專以上 25-45歲
    1. 銷售主管 2. 售后服務(wù)專員 3. 醫(yī)保服務(wù)專員 4. 區(qū)域服務(wù)經(jīng)理
    2025-07-05
    田經(jīng)理
    人事
    桂林-疊彩區(qū)
    桂林漆樂邦裝飾材料有限責任公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    歡迎投遞簡歷或者來電咨詢~ 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標; 2、發(fā)展新客戶,維護老客戶;建立和維護客戶檔案; 要求:有2年銷售經(jīng)驗以上,有同行經(jīng)驗者優(yōu)先,會開車。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團建。
    2025-07-05
    周經(jīng)理
    網(wǎng)絡(luò)銷售管理
    桂林-靈川縣
    高中以上
    2年以上
    23-40歲
    桂林金雅作物科技開發(fā)有限公司
    農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
    1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) 6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排 7,有兩年以上開車經(jīng)驗,必須能開手動擋的車 8、有意向者請電話聯(lián)系預留電話
    2025-07-05
    陳女士
    人事
    線上銷售
    3000-20000元
    桂林-靈川縣-八里物流園
    中專以上 20-40歲
    廣西嘉美莉新材料科技有限公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    一、工作職責: 1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號等網(wǎng)絡(luò)平臺尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 4、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓; 2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、條件優(yōu)秀者,可接受應屆畢業(yè)生; 三、其它 1、高提成,工資上不封頂。 2、上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30(接送小孩方便)
    2025-07-05
    鐘經(jīng)理
    人力資源負責人
    業(yè)務(wù)員
    3000-10000元
    桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
    負責客戶(主要為企事業(yè)單位)的開發(fā)和維護,受理和協(xié)助客戶處理訂單業(yè)務(wù),及售后服務(wù)等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話補助+交通補助+5險 薪酬4000元/月以上
    2025-07-05
    張經(jīng)理
    人事主管
    桂林-臨桂區(qū) 20-45歲
    工作內(nèi)容: 1、負責網(wǎng)點的日常拜訪和客情維護、新網(wǎng)點的開發(fā)。 2、負責區(qū)域內(nèi)快消品(如糧油,等其他快消品)的客戶開發(fā)與維護 薪資待遇:底薪+考核+提成+獎勵 福利待遇:五險,月休4天 職位要求: 1、年齡20~45歲(男女不限) 2、有良好的溝通能力與學習能力,具備團隊合作精神,服從管理,吃苦耐勞,有快消品相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先
    2025-07-05
    鄧先生
    老板
    桂林市華士達智能科技有限公司招聘:公司標志 logo
    桂林市華士達智能科技有限公司
    所在行業(yè) 房地產(chǎn)/酒店
    成立時間 17年(2007年7月26日)
    企業(yè)性質(zhì) 有限責任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費用標準
    商務(wù)合作
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