招聘主管

職位描述

招聘主管職位要求：

1.3年以上企業招聘工作經驗；

2.對人才的發現與引進、組織與人員調整、員工職業生涯設計等具有豐富的實踐經驗；?

3.對人力資源管理事務性工作有嫻熟的處理技巧；

4.熟悉企業的招聘流程及各種招聘渠道；熟悉計算機操作辦公軟件及相關的人事管理軟件；

招聘主管崗位職責：

1.根據現有公司人力資源需求及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；

2.建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；

3.利用各種招聘渠道發布招聘廣告，尋求招聘機構；

4.執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作；

5.進行聘前測試和簡歷甄別工作；

6.充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求；

7.建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。 

公司簡介

公司簡介 
中國石油天然氣第六建設有限公司，大型國有企業，是中國石油所屬的大型骨干施工企業，國家高新技術企業。公司成立于1968年，總部位于山水甲天下的桂林市。現有職工4000多人，其中高、中級管理和專業技術人員800多人。
公司擁有國家化工石油工程施工總承包一級、房屋建筑、電力工程等總承包資質，擁有機電設備安裝、管道、消防設施、海洋石油、電力設施和無損檢測等專業承包資質；同時還擁有壓力容器制造、安裝、改造、維修，鍋爐安裝、改造、維修，起重機械安裝、維修，檢維修資質，年施工能力100億元以上。
公司通過了ASME“U”鋼印授權、ISO9000質量管理體系認證、HSE管理體系認證、ISO14001環境管理體系認證和GB/T28001職業健康安全體系認證。擁有專利和專有技術、國家級和省部級工法50項、科技成果200多項。








公司是國家高技能人才培養示范基地、全國職工職業技能實訓基地、全國職工教育培訓優秀示范點、中國焊接學會定點培訓單位、中國石油系統的焊接培訓中心站、廣西區高技能人才培訓基地，公司先后獲得全國文明單位、全國五一勞動獎狀、全國優秀施工企業、全國用戶滿意施工企業、全國科技創新先進企業、全國模范職工之家、全國廠務公開民主管理先進集體等國家級榮譽，200多項工程獲國家優質工程獎、全國優秀焊接工程、全國用戶滿意工程、中國企業新紀錄。