桂平銷售渠道管理招聘

桂聘提供2025年7月桂平銷售渠道管理最新招聘，平均工資約為4655元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多銷售渠道管理銷售渠道管理渠道招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位

沃爾瑪Walmart運營

6000-10000元

深圳福澤成科技有限公司

貴港-桂平市 1人瀏覽:9

2025-07-02

王海華

崗位職責
1、能夠獨立操作walmart賬戶，熟悉walmart運營所有流程，具有平臺營銷推廣經驗，精通walmart平臺規則；
2、負責產品信息發布及產品后期優化；
3、維護和優化listing 頁面，確保賬戶安全；
4、負責walmart賬戶的日常運營管理；
5、銷售市場調查/分析，制定并執行銷售策略和銷售計劃，達成銷售業績；
6、定期對銷售業績進行統計，分析并及時更正銷售方法，提升業績；
7、完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度，制作銷售明細報表，進行銷售數據分析。
8、及時了解新政策以及舊政策的變化更新,控制產品風險,保持店鋪良好的信用度及好評率；
9、定期統計銷售數據、庫存數據等, 及時調整銷售策略,保持庫存安全；
二、任職要求:
1、大專學歷，CET4以上，英語閱讀書寫能力優秀；
2、具備一年以上沃爾瑪平臺運營經驗優先考慮；
3、能夠熟練地使用office等辦公軟件，具有創新能力以及主動解決問題的能力；
4、熟悉Walmart政策和規定，合理規避風險，有效維護公司利益；
5、喜歡邏輯分析，善于把握消費者喜好與市場動態；
6、思維活躍，具有良好的團隊合作能力、溝通能力和執行力。
吸引力:
1、運營培訓體系、薪酬體系、晉升渠道，打通職業道路；
2、公開透明的數據、提成，中長期激勵；
3、注重團隊協作，有客服、計劃、產品、平面、渲染等成員配合；
說保障：
（1）保險保障：年終獎；工齡獎；優秀團隊獎；總經理特別獎；
（2）團隊建設：每月部門活動經費，一至兩個月舉行一次部門活動；不定期舉行文體活動；生日會；
（3）生活保障：公司提供員工宿舍。設施齊全，條件舒適。
（4）禮品禮金：結婚禮金；生子禮金；生日禮物；傳統節日福利；春節紅包；
（5）有薪假期：法定節假日、年休假、婚假、產假、陪護假、公假。
話人文：
1）悠閑下午茶，拋開工作暢談生活；
2）國家傳統的節日，為員工送上節日的祝福及禮品；
3）不定期部門聚餐（K歌、轟趴、飯局、看電影、啃爆米花）；
4）大型年會，美女帥哥齊聚一堂，能歌善舞，嗨過演唱會；
談薪酬：富有行業競爭力的全面薪酬，轉正后底薪、績效、全勤獎、年末紅包、優秀員工獎、激勵計劃、只要你努力，升職加薪不是夢！
論發展：入職培訓、技能培訓、戶外拓展！為員工搭建Y字形雙通道發展路徑。

美客多Mercadolibre運營

6000-10000元

深圳福澤成科技有限公司

貴港-桂平市 1人瀏覽:3

2025-07-02

王海華

任職內容：
1.負責拉美電商平臺Mercadolibre、在線產品管理以及價格和信息更新；
2. Mercadolibre產品上架，關鍵詞優化，以及制定店鋪的促銷和營銷活動；
3.定期銷售統計，制作并提交銷售明細報表分析店鋪中產品銷售的情況；
4.通過平臺市場調研分析產品前景、市場特點分析及競爭對手狀況，制定產品開發以及產品線拓展計劃；
5.通過郵箱進行客戶留言的回復以及平臺政策的更新；
任職資格：
1.具備一定的狼性，有較強的拼搏精神和不斷努力的進取精神和良好的團隊合作精神；
2.工作有激情，有較強的事業心，溝通表達流暢，具備良好的溝通、處理問題的能力；
3.工作踏實認真、應對快捷敏銳、責任心強、具備一定抗壓能力；
吸引力:
1、運營培訓體系、薪酬體系、晉升渠道，打通職業道路；
2、公開透明的數據、提成，中長期激勵；
3、注重團隊協作，有客服、計劃、產品、平面、渲染等成員配合；
談薪酬：富有行業競爭力的全面薪酬，轉正后底薪、績效、全勤獎、年末紅包、優秀員工獎、激勵計劃、只要你努力，升職加薪不是夢！
論發展：入職培訓、技能培訓、戶外拓展！為員工搭建Y字形雙通道發展路徑。
說保障：
（1）保險保障：年終獎；工齡獎；優秀團隊獎；總經理特別獎；
（2）團隊建設：每月部門活動經費，一至兩個月舉行一次部門活動；不定期舉行文體活動；生日會；
（3）禮品禮金：結婚禮金；生子禮金；生日禮物；傳統節日福利；春節紅包；
（4）有薪假期：法定節假日、年休假、婚假、產假、陪護假、公假。
話人文：
1）悠閑下午茶，拋開工作暢談生活；
2）國家傳統的節日，為員工送上節日的祝福及禮品；
3）不定期部門聚餐（K歌、轟趴、飯局、看電影、啃爆米花）；

亞馬遜運營專員/歐洲站(服裝類目）

6000-10000元

深圳福澤成科技有限公司

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2025-07-02

王海華

崗位要求：
1、大學以上學歷，英語4級以上（經驗豐富可放低要求），讀寫熟練。
3、一年以上亞馬遜操作經驗，能獨立管理賬號。
4、熟練亞馬遜產品上傳規則、技巧、交易流程，擴大交易量的方法和技巧。
5、如是應聘亞馬遜主管一職，則要求有3年以上亞馬遜運營經驗，1年以上團隊管理經驗；要求有強烈的團隊意識，能激勵和管理整個團隊的士氣，并且擅長為團隊各種困難找出解決方法，提升銷售業績。經驗豐富可放寬學歷要求
吸引力:
1、運營培訓體系、薪酬體系、晉升渠道，打通職業道路；
2、公開透明的數據、提成，中長期激勵；
3、注重團隊協作，有客服、計劃、產品、平面、渲染等成員配合；
說保障：
（1）保險保障：年終獎；工齡獎；優秀團隊獎；總經理特別獎；
（2）團隊建設：每月部門活動經費，一至兩個月舉行一次部門活動；不定期舉行文體活動；生日會；
（3）禮品禮金：結婚禮金；生子禮金；生日禮物；傳統節日福利；春節紅包；
（4）有薪假期：法定節假日、年休假、婚假、產假、陪護假、公假。
話人文：
1）悠閑下午茶，拋開工作暢談生活；
2）國家傳統的節日，為員工送上節日的祝福及禮品；
3）不定期部門聚餐（K歌、轟趴、飯局、看電影、啃爆米花）；
4）大型年會，美女帥哥齊聚一堂，能歌善舞，嗨過演唱會；
談薪酬：富有行業競爭力的全面薪酬，轉正后底薪、績效、全勤獎、年末紅包、優秀員工獎、激勵計劃、只要你努力，升職加薪不是夢！
論發展：入職培訓、技能培訓、戶外拓展！為員工搭建Y字形雙通道發展路徑。

約 3 個崗位

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貴港渠道銷售招聘工資

￥ 4655

元/月平均工資

數據統計來自近一年 18份樣本

薪酬區間: 3K - 10K，最多人拿：3K

33.3%

3K
27.8%

4K
16.7%

5K
11.1%

6K-8K
5.6%

8K-1W
5.6%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

100%

貴港渠道銷售招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。

經驗要求分析

不限經驗

100%

貴港渠道銷售招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。

地區招聘

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亞馬遜運營專員/歐洲站(服裝類目）

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