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    職位描述

    男女不限,要求有工作經(jīng)驗,熟悉收銀系統(tǒng),能吃苦耐勞
    職位招聘1人

    上班地點

    工作地址: 貴港桂平市索特來文藝酒店(楠書房店)索特來文藝酒店旁 查看上班路線

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    OPPO門店店長
    5000-10000元
    貴港-港北區(qū)
    貴港市一景電子科技有限公司
    通信/電信運營、增值服務(wù)
    崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)門店日常運營管理工作 執(zhí)行公司營銷策略,完成銷售目標(biāo) 管理門店商品陳列、庫存及物流 處理客戶投訴及售后服務(wù)事宜 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)及團隊建設(shè) 任職要求: 大專及以上學(xué)歷 3年以上零售行業(yè)管理經(jīng)驗 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 熟悉電子產(chǎn)品市場 能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境 工作地點: 貴港市港北區(qū)、覃塘區(qū)、桂平市、平南縣
    2025-07-08
    廖海敏
    人事專員
    店長
    7000-12000元
    貴港-桂平市
    1.門店日常營運管理 2.銷售與業(yè)績達(dá)標(biāo) 3.團隊管理 4.顧客服務(wù)與關(guān)系維護(hù) 5.貨品與庫存管理 6.門店安全管理 7.具備領(lǐng)導(dǎo),抗壓,執(zhí)行,溝通等能力。
    2025-07-08
    鄭世初
    貴港-港北區(qū)
    加裝提成、精品提成、各種提成等等
    2025-07-08
    張福強
    店長
    8000-10000元
    貴港-港北區(qū)
    工作職責(zé) 1、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 2、管理和培訓(xùn)相關(guān)人員 崗位要求 1、有1-3年商超管理工作經(jīng)驗,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理經(jīng)驗。 2、中專以上學(xué)歷,具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力 崗位薪資待遇 試用期1-3個月,試用期底薪6500-8000,具體面談,轉(zhuǎn)正薪資面談
    2025-07-08
    程鵬飛
    店長
    3000-6000元
    貴港-港北區(qū)
    經(jīng)驗要求:有兩年以上品牌服裝銷售經(jīng)驗或內(nèi)衣行業(yè)有關(guān)的面料知識 其他要求:責(zé)任心強,親和力好
    2025-07-08
    店長
    6000-11000元
    貴港-港北區(qū)
    個人提成、團隊提成、績效、分紅、補貼、獎金等
    2025-07-08
    李李
    人資主管
    店長
    4000-5000元
    貴港-桂平市
    五官端正,人品端正、身體健康、無劣跡證明、積極向上、有管理經(jīng)驗、服從指揮、有正能量、有長期工作的準(zhǔn)備、有家電銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,男女不限。
    2025-07-08
    權(quán)恩銘
    專賣店店長
    4000-6000元
    貴港-港北區(qū)
    主要負(fù)責(zé)門店各類家用電器銷售,品牌推廣,店務(wù)管理,售前售中售后服務(wù)協(xié)調(diào),熟悉電腦基本操作,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間:8:30-18:00 薪資:底薪2100+高提成+獎金
    2025-07-08
    陸盛可
    貴港-平南縣
    平南縣鑫福珠寶店
    服裝/紡織/皮革
    珠寶顧問:負(fù)責(zé)店內(nèi)產(chǎn)品銷售 主管:有較強的溝通能力和管理能力 ,協(xié)助顧問銷售產(chǎn)品。
    2025-07-08
    肖秀蘋
    店長
    2000-6000元
    貴港-港北區(qū)
    1,完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo),為公司獲取足夠利益。 2,保障公司的財產(chǎn)以及資金安全。 3,協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。 4,活動的執(zhí)行與實施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團隊落實于行動最終達(dá)成目標(biāo)。 5,商品的調(diào)配與管理,合理的配置資源。 6,處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意度。 7,根據(jù)市場變化,提出合適的策略與建議 8,對員工進(jìn)行日常工作評估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進(jìn)員工。 9,幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導(dǎo),以及知識技能技巧的教授。 10,店鋪環(huán)境的維護(hù)營造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理,確保一切運轉(zhuǎn)正常。 11,即時解決工作問題不拖拉,完成員工提出的合理需求 12,督促員工工作和監(jiān)督活動流程,保證工作質(zhì)量以及活動的順利完成 13,定時做好公司形象的宣傳活動,增強店鋪影響力,提升公司形象。
    2025-07-08
    黃志東
    桂平市楠書房酒店招聘:公司標(biāo)志 logo
    桂平市楠書房酒店
    所在行業(yè) 餐飲/酒店
    成立時間 8年(2016年9月8日)
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
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