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    河池社保經理招聘

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    2025-08-01
    前臺接待主管 崗位要求:
    1、身高女1.56米以上,男1.66米以上,38歲以下,身體健康,積極向上;
    2、大專以上學歷;
    3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領班2年以上工作經驗,熟悉前廳管理流程;
    4、熟悉前廳部運作,有很好的賬務處理能力及提升員工服務技能能力。
    薪酬待遇:底薪3600元+提成
    其它福利:包食住、工齡獎、購買社保、全勤獎、生日福利等
    崗位職責:
    1.接受前廳部經理的指令,協助經理指導前臺接待員按標準完成各項工作任務;
    2.控制房態,達到收益最大化,并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡要介紹酒店;
    3.負責處理賓客投訴及意見收集;
    4.參加酒店有關會議,了解并掌握當日方天情況,當日重大宴會和會議安排,當日團隊及VIP客人抵離情況。
    5.巡視和檢查酒店大堂公共區域的衛生及各項設備設施,檢查員工儀容儀表及紀律情況;
    6.根據賓客需求和情況變化,隨時做前廳人員調配工作,確保對客服務質量;
    7.落實部門物品消耗和領用。
    8.跟進部門員工的培訓事宜。
    約 1 個崗位
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    河池人力資源經理/主管招聘工資

    ¥ 4842
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 11K,最多人拿:5K
    • 10.5%
      2K
    • 15.8%
      3K
    • 15.8%
      4K
    • 42.1%
      5K
    • 5.3%
      6K-8K
    • 10.5%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      100%
    河池人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      100%
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