橫州專員招聘
桂聘提供2025年8月橫州專員最新招聘，平均工資約為5580元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多專員it專員專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
市場專員
5000-8000元
2025-08-01
786686707@qq.com一、崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司銷售目標完成客戶的開發(fā)與維護工作；
2.完成既定的銷售任務(wù)；
3.完成相應(yīng)的市場調(diào)研及信息收集；
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；
二、任職資格：
1.有快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗2年以上；
2.性格開朗，溝通表達能力較好；
3.年齡25-38歲，大專及以上學(xué)歷；
富豐集團成立于1992年，是一家國家級高科技農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標，旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國，集團連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強等十幾項殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺和優(yōu)厚福利待遇，誠邀英才加入，攜手共創(chuàng)美好未來！ -
運營專員(橫州）【五險一金+周末雙休】
4000-6000元
2025-08-01
黃女士【崗位職責(zé)】
1.項目全周期管理與運營：負責(zé)公司項目從規(guī)劃到落地的全流程實施，制定詳細項目計劃，把控項目進度與質(zhì)量，確保項目按既定目標高效完成；統(tǒng)籌項目運營工作，持續(xù)優(yōu)化運營策略，提升項目整體效益與市場競爭力。?
2.資源協(xié)調(diào)與關(guān)系維護：科學(xué)合理安排項目實施過程中的各項工，明確團隊成員分工與職責(zé)；與公司內(nèi)部各部門、外部合作伙伴、客戶等進行高效溝通，及時協(xié)調(diào)解決項目推進過程中出現(xiàn)的問題；建立并維護良好的內(nèi)外部合作關(guān)系，為項目順利開展營造有利環(huán)境。
3.市場拓展與分析總結(jié)：深入開展茶葉市場調(diào)研，收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息及客戶需求，為公司市場開發(fā)策略提供數(shù)據(jù)支持；積極開拓新市場、新客戶，推動公司業(yè)務(wù)增長；項目結(jié)束后，全面總結(jié)項目經(jīng)驗教訓(xùn)，形成詳細的項目總結(jié)報告，為后續(xù)項目開展提供參考。?
4.商業(yè)機會挖掘與公司利益保障：依托公司平臺和資源優(yōu)勢，敏銳捕捉行業(yè)商業(yè)項目機會，進行可行性分析與評估；在項目運作過程中，始終維護公司利益，確保公司資產(chǎn)安全與收益最大化。?
5.團隊協(xié)作與任務(wù)執(zhí)行：嚴格服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，積極響應(yīng)團隊需求，與團隊成員密切配合，共同完成各項臨時性任務(wù)，保障公司整體工作順利推進。
【任職要求】
1.語言：能夠熟練使用橫州本地話進行交流，熟悉當?shù)仫L(fēng)土人情與市場環(huán)境，便于開展本地業(yè)務(wù)；
2.核心能力要求：具備超強執(zhí)行力，能夠快速、高效地將項目計劃轉(zhuǎn)化為實際行動；擁有敏銳的經(jīng)營思維，能夠從全局出發(fā)，制定合理的經(jīng)營策略；具備出色的談判能力，能夠在商務(wù)洽談、合作溝通中為公司爭取最大利益；具有強烈的成本控制意識，善于在項目實施過程中優(yōu)化資源配置，降低運營成本；
3.行業(yè)與專業(yè)背景：有茉莉花、茶葉行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉茉莉花、茶葉種植、加工、銷售等環(huán)節(jié)，了解行業(yè)發(fā)展趨勢；
4.服從領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作任務(wù)，高效響應(yīng)公司需求，配合完成跨部門協(xié)作項目。
【福利待遇】
1.薪資：月薪4K—6K（具體薪資根據(jù)個人能力、工作經(jīng)驗及面試評估結(jié)果確定；另有績效獎金，根據(jù)個人業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放）
2.福利及其他：五險一金、年終獎金、項目提成、股權(quán)激勵、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利……
3.工作時間：9:00-12:00，14:00-18:00，周末雙休（項目和茉莉花產(chǎn)業(yè)有關(guān)，花期需要加班）
4.工作地點：橫州 -
安全專員
6000-7000元
2025-07-31
一、崗位職責(zé)
1.日常安全監(jiān)管
建設(shè)期：進行項目施工安全監(jiān)督,如高危施工（如：吊裝作業(yè)、高處作業(yè)、受限空間防腐等），配合安全科長對接相應(yīng)主管部門完成危化品安全生產(chǎn)許可證、危險化學(xué)品登記證、易制毒許可等涉及安全生產(chǎn)的相關(guān)證照的申領(lǐng)；
運營期：開展省現(xiàn)場日程安全巡檢，識別風(fēng)險（重點關(guān)注硫鐵礦粉碎、沸騰焙燒、轉(zhuǎn)化塔、干吸工段、罐區(qū)等）；監(jiān)督特種作業(yè)（動火、受限空間、高處作業(yè)等）審批及現(xiàn)場監(jiān)護，確保作業(yè)票證合規(guī)；檢查設(shè)備安全防護裝置（傳動部件、高溫管道隔熱、酸泵密封）、應(yīng)急洗眼器、氣體檢測儀、酸罐區(qū)圍堰等有效性；跟蹤隱患整改閉環(huán)（重點防范;SO2泄露、粉塵爆炸、機械傷害、酸灼傷）。
2.制度執(zhí)行和合規(guī)性管理
落實公司安全管理制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案。
確保項目符合《硫酸生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范》《危險化學(xué)品安全管理條例》等法規(guī)要求。
建立安全臺賬（隱患排查、培訓(xùn)記錄、應(yīng)急演練等）
3.風(fēng)險防范與應(yīng)急響應(yīng)
組織隱患排查治理，跟蹤整改閉環(huán)（重點防范SO?泄漏、粉塵爆炸、機械傷害）。
參與制定現(xiàn)場應(yīng)急處置方案，組織班組級應(yīng)急演練（如酸泄漏處置、人員灼傷急救）。
監(jiān)督勞動防護用品（防酸服、防毒面具、護目鏡等）的規(guī)范使用。
4.安全培訓(xùn)與文化建設(shè)
開展新員工三級安全教育（廠級、車間級、班組級）、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)及專項安全培訓(xùn)（如受限空間作業(yè)安全）及考核建檔。
開展專項培訓(xùn):受限空間作業(yè)規(guī)程、防酸服穿戴標準、應(yīng)急救援器材使用。
實施年度復(fù)訓(xùn)與考核（含外部單位人員），留存培訓(xùn)記錄與簽到表。
推廣安全文化，組織安全活動（安全生產(chǎn)月、事故警示日等）。
5.消防安全管理
定期檢查消防設(shè)施（酸罐區(qū)消防設(shè)施、車間消防栓、滅火器）完好。
組織消防應(yīng)急演練（針對電氣火災(zāi)、礦粉火災(zāi)等場景）。
監(jiān)督易燃區(qū)域動火作業(yè)，確保防火隔離措施到位。
6.職業(yè)病防治管理
監(jiān)督職業(yè)病危害因素檢測（粉塵、SO2、噪聲、高溫），推動超標點位整改。
檢查職業(yè)防護措施：防塵口罩濾棉更換、防酸面罩氣密性測試、耳塞佩戴情況。
組織員工職業(yè)健康體檢（崗前、在崗、離崗），建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
確保現(xiàn)場設(shè)置警示標識（粉塵爆炸危險區(qū)、有毒氣體區(qū)域、噪聲警示）。
7.涉及安全生產(chǎn)的其他工作。
二、任職要求
1.學(xué)歷及專業(yè)要求：大專及以上，安全工程、化工、環(huán)境工程、消防工程相關(guān)專業(yè)
2.工作經(jīng)歷要求：3年以上化工（硫酸、磷肥、冶金或類似酸性介質(zhì)行業(yè)）安全管理經(jīng)驗 ，無重大責(zé)任事故記錄。
3.技術(shù)要求：掌握《危險化學(xué)品安全管理條例》、《危險化學(xué)品企業(yè)安全風(fēng)險隱患排查治理導(dǎo)則》、《危險化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)標準化通用規(guī)范》，熟練開展JSA（作業(yè)安全分析） 、SCL（安全檢查表）、HAZOP(危險與可操作性分析）等；熟悉職業(yè)病危害防治；掌握硫鐵礦制酸工藝風(fēng)險點（焙燒爐高溫、轉(zhuǎn)化器SO2泄露）；能獨立組織應(yīng)急演練并評估效果；能使用信息工具管理安全臺賬。
4.持證要求：危險化學(xué)品生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)管理人員合格證（危化品生產(chǎn)），化工注冊安全工程師（化工類）(優(yōu)先） -
內(nèi)控合規(guī)專員
6000-9000元
2025-07-31
一、崗位職責(zé) 1.負責(zé)制定和完善公司風(fēng)險、合規(guī)、內(nèi)控、法務(wù)、審計管理等相關(guān)制度、流程及實施方案，確保企業(yè)業(yè)務(wù)操作符合法律法規(guī)和內(nèi)部規(guī)章制度要求； 2. 負責(zé)風(fēng)控合規(guī)部各項工作規(guī)劃、計劃、策略及重點工作的制定和監(jiān)督落實工作； 3. 組織對公司各項業(yè)務(wù)進行風(fēng)險評估，識別潛在風(fēng)險點，制定風(fēng)險應(yīng)對策略和措施，有效控制和降低企業(yè)運營風(fēng)險； 4. 負責(zé)對公司內(nèi)部各類合同、協(xié)議、業(yè)務(wù)操作等進行合規(guī)性審查，確保所有業(yè)務(wù)活動符合外部監(jiān)管要求和內(nèi)部合規(guī)標準； 5. 組織開展公司內(nèi)控管理工作、公司合同、制度文件的法務(wù)審核及法律糾紛處理工作、公司內(nèi)外審及專項審計工作。 二、任職說明 1.學(xué)歷及專業(yè)要求：...
約 4 個崗位
橫州相關(guān)熱門崗位
it專員專員保險專員打單專員安全專員移動專員安全保險專員招聘專員采購專員/助理人事專員采購專員社保專員人事社保專員人力資源專員人事專員人力資源專員(hrbp)人力資源專員/人力資源專員/hr人力資源專員/人事薪酬績效專員員工關(guān)系專員人事專員hrbp人事專員hrhr人事專員人事專員/人事助理人事助理/人事專員材料采購專員人資專員人事員工關(guān)系專員招采專員培訓(xùn)專員人力資源專員/助理銷售專員全職運營專員主管經(jīng)理薪資薪酬績效薪酬管理績效管理薪酬績效薪酬績效經(jīng)理薪酬績效經(jīng)理/主管薪酬績效主管社保主管薪資主管薪酬績效管理績效考核經(jīng)理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧薪酬績效招聘工資
￥
5580
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K，最多人拿：4K
-
2.4%2K
-
15.6%3K
-
23.4%4K
-
22.8%5K
-
19.1%6K-8K
-
8.5%8K-1W
-
8.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.3%
-
中專0.2%
-
大專0.5%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.3%，中專占0.2%，大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
-
1-3年0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占99.5%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%，1-3年占0.3%。
相關(guān)企業(yè)
-
廣告/投資
-
房屋建筑工程、市政道路工程、土石方工程、市政公用工程、古建筑工程、機電工程、環(huán)保工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、地基與基礎(chǔ)工程、城市與道路照明工程、園林綠化工程、電力工程、通信工程、水利水電工程、河湖整治工程、港口與海岸工程、航道工程、輸變電工程、冶金工程、橋梁工程、隧道工程、消防設(shè)施工程、電子與智能化工程、體育場地設(shè)施工程、防水防腐保溫工程、起重設(shè)備安裝工程、建筑機電安裝工程、金屬門窗工程、公路工程、公路路面工程、公路路基工程、公路養(yǎng)護工程的施工;建筑勞務(wù)分包,建筑設(shè)備開發(fā)、維護;酒店管理;體育場館服務(wù);體育賽事活動組織與策劃,房地產(chǎn)交易、居間、行紀、代理;對公路、港口、市政、水利工程、體育業(yè)的投資;旅游景區(qū)、項目的投資及策劃;建筑材料(除危險化學(xué)品)、汽車零配件、家用電器、日用百貨、辦公設(shè)備的銷售。
-
商務(wù)服務(wù)(國家有專項規(guī)定的除外);銷售:汽車、二手車、汽車零配件、汽車用品、汽車裝飾材料、蓄電池、食品(具體項目以審批部門批準的為準);機動車登記業(yè)務(wù)代理,汽車信息咨詢,汽車租賃,汽車技術(shù)信息咨詢;企業(yè)管理信息咨詢;設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;其他印刷品印刷(具體項目以審批部門批準的為準);接受金融機構(gòu)委托從事金融外包業(yè)務(wù);會務(wù)會展服務(wù),停車場服務(wù)。
-
室內(nèi)外裝飾工程設(shè)計、施工;銷售:建筑材料(除危險化學(xué)品及木材)、金屬材料、裝飾材料(除危險化學(xué)品及木材)、五金、家電、廚具、制冷設(shè)備、消防設(shè)備、水暖器材、陶瓷制品、衛(wèi)生潔具;設(shè)計、制作、代理及發(fā)布國內(nèi)各類廣告。
-
傳媒/廣告
-
音響、燈光、樂器銷售及設(shè)備租賃，舞臺燈光、音效設(shè)；計燈具銷售以及亮化設(shè)計；微電影、企業(yè)宣傳片、專題片策劃及制作；演出活動、文化藝術(shù)交流活動、市場營銷、企業(yè)形象策劃；文藝創(chuàng)作與表演（具體項目以審批部門批準的為準）；展覽展示、會展會務(wù)、禮儀服務(wù)；商務(wù)信息咨詢（除國家有專項規(guī)定外），企業(yè)管理咨詢；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；市場調(diào)查；銷售：辦公用品及設(shè)備、辦公耗材、教學(xué)設(shè)備、電教儀器、實驗設(shè)備、文具、體育用品、出版物、計算機配套設(shè)備、安防監(jiān)控設(shè)備、數(shù)碼電子產(chǎn)品、醫(yī)療器械；印刷品印刷（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；廣告燈飾、廣告招牌的制作、銷售及安裝服務(wù)；影印服務(wù)；圖文設(shè)計制作；會議會展服務(wù)；品牌策劃、設(shè)計服務(wù)；開業(yè)慶典策劃，企業(yè)形象策劃，文化活動策劃，舞臺造型策劃；銷售：廣告材料、電腦耗材、顯示屏、數(shù)字會議系統(tǒng)設(shè)備、標識牌、宣傳用品。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
廣告/裝飾
-
投資興辦實業(yè)(具體項目另行申報);文化藝術(shù)活動策劃;文化創(chuàng)意策劃;教育項目的策劃;教育信息咨詢;投資咨詢;企業(yè)管理咨詢;商務(wù)信息咨詢;信息咨詢(不含限制項目);企業(yè)形象策劃;翻譯服務(wù);教育培訓(xùn);藝術(shù)培訓(xùn);提供文化輔導(dǎo)服務(wù);時尚生活文化策劃;市場營銷策劃;為餐飲企業(yè)提供管理服務(wù);藝術(shù)品收藏、展覽展示(象牙及其制品除外);會展服務(wù);酒類文化活動策劃;工藝品(象牙及其制品除外)的銷售、租賃;從事廣告業(yè)務(wù);國內(nèi)貿(mào)易;經(jīng)營進出口業(yè)務(wù)。
-
計算機軟硬件開發(fā)、銷售、安裝、維修;音響設(shè)備銷售、安裝及維護，銷售 電子產(chǎn)品(國家有專項規(guī)定除外)，空調(diào)設(shè)備、制冷設(shè)備、辦公自動化設(shè)口備，通訊設(shè)備(國家有專項規(guī)定除外)，智能網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、實驗器材、五金交電(除助力自行車)、電線電纜，水暖設(shè)備，機電產(chǎn)品(除九座以下乘用車及助力自行車)文化體育用品、玩具、建筑裝飾材料(除危險化學(xué)品)、日用百貨、辦公用品，勞保用品、金屬材料，環(huán)保材料，玩具，游樂設(shè)備，健身器材，塑料制品，橡膠制品，床上用品，針紡織品，服裝鞋帽，家具，廚房用品，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，安防監(jiān)控設(shè)備，小區(qū)智能化設(shè)備、I類醫(yī)療器械、教學(xué)設(shè)備器材、農(nóng)副土特產(chǎn)品(除糧油) ;計算機系統(tǒng)集成技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、企業(yè)策劃及信息咨詢服務(wù);文化體育藝術(shù)交流活動組織策劃，設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；貨物或技術(shù)進出口（國家禁業(yè)或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
