
合浦培訓招聘
桂聘提供2025年8月合浦培訓最新招聘,平均工資約為5000元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
技術主管
10000-13000元2025-07-27嚴俊旭崗位職責:
1、監督工藝文件完工節點的執行;
2、根據生產要求制定生產工藝持續改善,優化單噸工時(目標6.0~6.5),形成方案并監督實施;
3、完成在手項目工藝難點的培訓指導與技術文件的每周抽查審核;
4、策劃技改項目執行計劃并跟蹤落實;
5、現場工藝問題的解決方案審核,完成現場工藝紀律檢查制度的制定和優化;
6、過程QIF判定結果及處理方案的審核;
7、完成技術人員的培訓計劃和目標設定
8、負責部門日常管理,如理解團隊組織設計與職責分工,主導部門目標設定、拆解與分配,部門績效管理,團隊成員激勵,團隊凝聚力打造,團隊戰斗力提升等。
任職資格:
1、本科以上學歷,機械制造&自動化&金屬材料等相關專業;
2、5年以上風電行業類似崗位工作經驗為佳;
3、具備:生產工藝改善策劃能力;過程QIF判定結果審核能力;單噸工時改善能力;績效考核能力;
4、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
5、熟練操作ERP,熟練使用各類辦公軟件;
6、具備較強的責任心、自驅力、學習力、堅韌性/抗壓力等基本素質。 -
技術主管
10000-15000元2025-07-27崗位職責:
1、監督工藝文件完工節點的執行;
2、根據生產要求制定生產工藝持續改善,優化單噸工時(目標6.0~6.5),形成方案并監督實施;
3、完成在手項目工藝難點的培訓指導與技術文件的每周抽查審核;
4、策劃技改項目執行計劃并跟蹤落實;
5、現場工藝問題的解決方案審核,完成現場工藝紀律檢查制度的制定和優化;
6、過程QIF判定結果及處理方案的審核;
7、完成技術人員的培訓計劃和目標設定
8、負責部門日常管理,如理解團隊組織設計與職責分工,主導部門目標設定、拆解與分配,部門績效管理,團隊成員激勵,團隊凝聚力打造,團隊戰斗力提升等。
任職要求:
1、本科以上學歷,機械制造&自動化&金屬材料等相關專業;
2、5年以上風電行業類似崗位工作經驗為佳;
3、具備:生產工藝改善策劃能力;過程QIF判定結果審核能力;單噸工時改善能力;績效考核能力;
4、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
5、熟練操作ERP,熟練使用各類辦公軟件;
6、具備較強的責任心、自驅力、學習力、堅韌性/抗壓力等基本素質。 -
房產銷售經理
5000-10000元2025-07-27陳河強合浦柏悅小鎮,超高銷售獎勵
1、熟悉合浦房地產市場,性格開朗形象氣質佳,有房產銷售工作相關經驗者并具備管理經驗。
2、具備較強統籌、執行和協調能力,熟悉現場管理、團隊培訓以及銷售戰術;具備較強的市場開拓能力,客戶溝通能力,熟悉現場管理、團隊培訓、以及銷售戰術。
3、抗壓能力強,適應高強度工作;具備強烈成功欲望, 愿意通過自己的努力付出而實現個人價值;高度的工作熱情和團隊合作意識。
待遇:高提成+高獎金+福利+年終獎金+項目合伙制(可提供住宿。具體薪酬***)
工作地點:北海合浦縣 -
國際物流業務員
3000-6000元2025-07-27趙前瑞2.薪酬:底薪+提成 3.假期:各種法定節假日及帶薪年假 4.節日福利:端午節、中秋節、春節等重大節日發放禮品、不定期下午茶 5.多樣激勵:月度獎勵、季度獎勵、年終獎勵,工齡獎,晉升機制 6.培訓體系 …… :新員工入職培訓+師傅一對一指導+專業技能培訓(理念+實操) 【上班時間】:8:30-12:00,14:00-18:00(7.5小時),大小周 -
少兒口才教師
3000-8000元2025-07-27蘇芳強3.負責教授學員一系列口才技能,組織好各種課堂及課外活動,并進行學習效果評測,為下一步教學提供參考; 4.參與學校組織的各種培訓、教研、講座和會議等活動,不斷探索新的教學方法與技巧,提高自身能力; -
助理醫師
3000-6000元2025-07-27王建生工作內容: 1、在醫生指導下為患者提供醫療協助,確保治療流程順暢; 2、負責監測患者狀況,及時調整候診順序以優化診療效率; 3、在經過一段時間培訓后,可獨立值夜班。 -
血透護士
4000-6000元2025-07-27王建生可以規范的使用透析設備; 任職要求: 1.大專及以上學歷; 2.1年以上北京血液透析工作經驗,三甲醫院工作經驗優先; 3.有護士資格證書和血透培訓證書; 4.無血透培訓證書需外送學習; -
中藥師
3000-5000元2025-07-27王建生4、為客戶提供用藥指導服務,解答客戶及機構工作人員有關于中藥方面的疑問和咨詢,宣傳普及中藥知識、健康知識,提供相關的培訓等工作。 -
茶藝接待
3000-4000元2025-07-27周小姐人事專員招聘崗位:茶藝接待 任職要求: 1、學歷:大專學歷以上 招聘人數: 2人 2、年齡: 20-35歲 3、形象好、氣質佳、大方、穩重、端莊; 4、有從事茶藝管理和培訓工作經驗優先。 -
營銷主管
3000-8000元2025-07-27鄭先進有無經驗均可,培訓上崗,有師傅帶 【待遇】: 底薪2600+提成(月休四天) ??正常干4000---8000元/月 ??努力干8000---12000元/月 ??使勁干12000---20000 -
國內電商運營
6000-9000元2025-07-27何先生1、負責抖音快手店鋪的整體運營,包括短視頻、直播內容策劃培訓、視頻的運營推廣等。 -
汽車銷售
3000-4000元2025-07-27林家濱⑧ 參與公司銷售培訓和會議,提高銷售技能和專業水平。 ⑨維護和管理銷售記錄和檔案,及時更新客戶信息。 10 完成其他上級領導交辦的工作任務。 -
高級策劃運營講師
10000-15000元2025-07-27何先生制作成培訓手冊及PPT圖文資料,對所有公司員工及合伙人進行培訓。 4、主導企業宣傳內容的制作工作、畫冊海報內容、產品相關的材料、視頻及包裝素材等。 -
外貿業務員 / Alibaba國際站(合浦)
3000-6000元2025-07-27趙前瑞詢盤平均分配給每位業務員 2.假期:各種法定節假日及帶薪年假 3.節日福利:端午節、中秋節、春節等重大節日發放禮品、不定期下午茶 4.多樣激勵:月度獎勵、季度獎勵、年終獎勵,工齡獎,晉升機制 5.培訓體系 …… :新員工入職培訓+師傅一對一指導+專業技能培訓(理念+實操) 崗位職責: 1、及時有效地回復阿里國際站收到的詢盤,提供物流方案與報價 2、跟進報價,促進訂單成交,承接客戶貨物,完成目的地運輸的相關工作 -
HRBP (MJ002104)
7000-9000元2025-07-23項樂宏崗位職責: 1、負責招聘和人才配置優化等工作,包括制定年度招聘計劃并跟進落實,及招聘費用預算制定; 2、負責培訓管理,并根據業務部門需求設計員工晉升路徑與人才發展計劃,建立符合公司發展階段的人才梯隊
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

北海培訓招聘工資
¥
5000
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
-
7.7%2K
-
15.4%3K
-
15.4%4K
-
23.1%5K
-
38.5%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷100%
北海培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
北海培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。