
賀州安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月賀州安全經(jīng)理最新招聘,八步區(qū)75條平桂區(qū)16條,有五險等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
3000-4000元2025-07-17陳志雄市場推廣,拓展業(yè)務。 -
商品購銷業(yè)務經(jīng)理
4000-8000元2025-07-17譚毓誼崗位職責:
1.負責商品的購銷業(yè)務,確保供應鏈的順暢運作
2.與供應商建立并維護良好的合作關系
3.監(jiān)控商品銷售情況,及時調(diào)整采購策略
任職要求:
1.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效完成任務
2.能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,具有較強的適應性
3.具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同努力 -
酒店客房經(jīng)理
6000-8000元2025-07-17陳新華崗位職責
1、制定和實施房務部的運行計劃、預算計劃。
2、優(yōu)化房務部的管理體系。下達房務部的運行管理目標、
3、全面控制部門的管理費用、固定費用和變動費用,節(jié)約開支。
4、定時查閱各部門的工作日記和每周總結(jié)匯報,督查各部門的工作進度及時發(fā)現(xiàn)問題,糾正偏差,作出處理。
5、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負責,及時掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作。
6、熟悉本部門經(jīng)營范圍內(nèi)的經(jīng)營管理和行政管理知識,了解與商業(yè)、酒店等經(jīng)營有關的法律法規(guī)知識。
崗位要求
1、5年以上,4星級酒店所屬區(qū)域管理經(jīng)驗,1年以上所屬職務經(jīng)驗。
2、形象氣質(zhì)良好
3、了解熟悉客人的消費心理關注客戶需求。4、全面負責房務部的運營、管理及使客房利益最大化。
5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,和超前的創(chuàng)新意識、營銷思路和豐富的房務管理經(jīng)驗。 -
酒店銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-07-17陳新華崗位職責 1、高效認知和掌握銷售線索。 2、代表酒店參加國各類銷售活動。 3、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應有的貢獻。 4、仔細計劃與客戶的會面,對預定的客戶實施客戶關系管理,完成銷售目標。 5、在所負責的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 6、準備銷售報告,確保市場及客戶信息的準確性,以便于工作的跟進。 7、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 8、在所負責的區(qū)域內(nèi),與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢,并確保其實現(xiàn)。 9、主動參與,完成各種銷售報告。 10、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 11、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。12、管理客戶檔案數(shù)據(jù)... -
酒店前廳經(jīng)理
6000-8000元2025-07-17陳新華崗位職責1、負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態(tài)。2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。4、督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調(diào)整工作部署。5、保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴。6、協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。崗位要求1、大專以上學歷,有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。3、督導前廳各分部員工服務質(zhì)量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管。4、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。5、有較強的... -
收銀
2000-3000元2025-07-17張龍福11、負責酒店現(xiàn)金收支工作,直接對財務部和部]經(jīng)理負責。 -
餐飲部營銷經(jīng)理
3000-5000元2025-07-17廉家銘1.根據(jù)公司要求,做好門店菜品營銷工作 2.負責銷售活動,吸引顧客 -
大數(shù)據(jù)項目經(jīng)理
7000-10000元2025-07-17謝燕姿工作地點:賀州、桂林、柳州、南寧 崗位職責: 1、負責數(shù)據(jù)采集/標注項目全過程管理,對項目交付結(jié)果負責; 2、對接前端客戶,掌握數(shù)據(jù)采集/標注項目需求,制定項目技術(shù)規(guī)范; 3、申請項目資源,組建項目團隊,制定項目計劃,分配項目任務; 4、協(xié)調(diào)團隊成員間的有效溝通,跟蹤、管理和匯報項目進展情況; 5、把握好項目進度、質(zhì)量與成本間的平衡,有效管理項目風險; 6、結(jié)項后進行項目總結(jié),不斷學習,總結(jié)和沉淀項目實踐經(jīng)驗。 崗位要求: 1、大專以上學歷; 2、標注項目管理實踐經(jīng)驗1年以上; 3、良好的邏輯思維能力,善于歸納和總結(jié)項目管理實踐; 4、有較好的需求理解和引導能力,良好的... -
醫(yī)療器械銷售經(jīng)理
8000-12000元2025-07-17王東鴻銷售區(qū)域經(jīng)理負責轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護的相關工作。公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強大完善的網(wǎng)絡平臺! 1、負責組建及帶領團隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負責所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學術(shù)會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、掌握所轄區(qū)內(nèi)... -
酒店財務經(jīng)理
6000-8000元2025-07-17陳新華崗位職責1、編制上報各種財務報表,提供各種財務數(shù)據(jù),上交各種稅費。2、審核當月員工的工資匯總表和記帳證。3、根據(jù)酒店支付情況隨時向財務總監(jiān)提供分析報告,控制費用開支,不超預算。4、做好各項稅收的申報和交納工作,填制營業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個人所得稅、糧補金等申報表并按規(guī)定時間申報交納。崗位要求1、大專學歷,具有五年以上財務管理經(jīng)驗或三年酒店財務管理經(jīng)驗。2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務稅務流程。3、熟悉辦公軟件及財務軟件,熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。4、能獨立核算企業(yè)的賬務工作,懂得相關法律法規(guī)。5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感,為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞... -
財務經(jīng)理
4000-8000元2025-07-17黃笛崗位職責: 1.按照國家會計制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務處理及財務活動,確保真實、準確、及時; 2.在公司運營初期,兼任會計核算崗,記帳、復帳、報帳做到手續(xù)完備,數(shù)字準確,帳目清楚,按期報帳; 3.負責編制公司各類管理財務報表及說明 4.組織公司月度、季度報表的編制與財務分析工作 5.根據(jù)管理需要,設計各類財務分析模板 7.按照經(jīng)濟核算原則,定期檢查,分析公司財務、成本和利潤的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果; 8.配合其他部門,提供所需要的財務分析數(shù)據(jù) 9.完成總經(jīng)理或財務總監(jiān)交付的其他工作。 職位要求:, 1.中專以上學歷; 2.經(jīng)濟管理類專業(yè); 3... -
銷售經(jīng)理
4000-5000元2025-07-17孔先生1、根據(jù)公司及部門銷售任務開展銷售工作,完成 2、根據(jù)下達的各項銷售指標,監(jiān)控過程達成任務 -
醫(yī)藥銷售經(jīng)理
6000-11000元2025-07-17孔先生? 任職要求:1.45歲以下,中藥學、藥學、市場營銷學專科以上學歷。 ?????????????2.熟悉區(qū)域內(nèi)各商業(yè)、連鎖分布,有一定客戶資源,有一定的客情優(yōu)勢。 ?????????????3.勤奮誠信,服從安排,適應出差,有應酬能力。 崗位職責:1.制定、執(zhí)行區(qū)域內(nèi)業(yè)務拓展及維護計劃。 ??????????2.開發(fā)區(qū)域內(nèi)各級醫(yī)院業(yè)務。 ??????????3.聯(lián)絡、發(fā)展優(yōu)秀人才,建立、加強團隊建設。 崗位待遇:帶薪年假、五險一金、節(jié)日福利、高溫補貼、出差補貼、工作餐、定期體檢、年終獎、員工旅游。 -
汽車售后經(jīng)理
8000-9000元2025-07-16王聲爵崗位職責: 負責售后部的日常管理工作,包括但不限于客戶接待、維修保養(yǎng)、配件管理、人員調(diào)度等; 制定并執(zhí)行售后服務流程,確保服務質(zhì)量,提升客戶滿意度; 組織并監(jiān)督車輛的維修保養(yǎng)工作,確保維修質(zhì)量,提高工作效率; 負責售后團隊的建設與管理,包括人員培訓、績效考核等; 處理客戶投訴和糾紛,維護公司形象; 制定并執(zhí)行售后服務營銷計劃,提升品牌影響力和市場占有率; 定期向上級匯報工作情況,并提出改進建議。 上班時間:8.30-5.30 保吃住 月休4天 -
汽車銷售經(jīng)理
5000-6000元2025-07-16陳秀玲崗位職責: 1.主導汽車銷售團隊,制定銷售策略與目標; 2.優(yōu)化銷售流程,提升客戶服務質(zhì)量; 3.監(jiān)控市場動態(tài),調(diào)整銷售策略以適應市場變化; 4.維護客戶關系,促進客戶滿意度和忠誠度; 5.協(xié)作團隊完成銷售目標,提升銷售業(yè)績。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的領導能力和團隊管理經(jīng)驗; 2.良好的溝通技巧和客戶服務意識; 3.對汽車行業(yè)有深入理解,能快速把握市場動態(tài); 4.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能有效管理銷售流程; 5.具有較強的市場分析和判斷能力,能夠制定有效的銷售策略。
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陳先生2025-07-07
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