賀州督導主管招聘

桂聘提供2025年7月賀州督導主管最新招聘，八步區4條平桂區1條，更多督導主管督導主管區域督導主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關崗位相關企業

溫泉主管-里松

5000-10000元

賀州市鴻興旅游投資有限公司

賀州-八步區-陽光左岸 1人旅游瀏覽:3

2025-07-21

彭福創

崗位職責
1、根據經理制定的工作計劃，負責監督、協調分配部門內各崗位人員的工作順利實施；
2、協調部門之間和部門內部人際關系，提高工作效率；
3、負責所在區域的檢查工作，各類物品的存儲量；
4、負責管轄區域設備的檢查，如有問題及時提出正確的維修申請；
5、檢查管轄區域的安全隱患，及時上報解決方案與建議；
6、負責處理客人投訴，并將處理結果上報上級；
7、負責督導員工提醒客人做好安全防范工作；
8、完成經理交辦的其他事項。
任職要求
1、從事1年以上溫泉主管工作經驗。
2、懂得水質處理及機房操作。
3、熟悉溫泉流程運作。
4、工作責任心強，具備良好的團隊協作和溝通能力。

餐飲主管-里松

5000-10000元

賀州市鴻興旅游投資有限公司

賀州-八步區-陽光左岸 1人旅游瀏覽:3

2025-07-21

彭福創

主管崗位職責
1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。
2、每日班前檢查服務員的儀表、儀容。
3、了解當時用餐人數及要求，合理安排餐廳服務人員的工作督促服務員做好清潔衛生和餐的準備工作。
4、隨時注意餐廳就餐人員動態和服務情況，要在現場進行指揮，遇有VIP 客人或舉行重要會議，要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準，并親自上臺服務，以確保服務的高水準。
5、加強與客人的溝通，了解客人對飯菜的意見，并及時向上反映。.
6、定期檢查設施和清點餐具，制定使用保管制度，有問題及時匯報。
8、負責組織領班、服務員參加培訓、不斷提高自身和屬下的服務水平。
任職要求
1、從事2年以上餐飲主管管理經驗。
2、熟悉餐飲崗位職責、規章制度、操作流程，具有一定培訓經驗。
3、具備良好的團隊協作和溝通能力。

酒店餐飲主管

5000-6000元

賀州市南鄉大湯溫泉開發有限公司西溪森林溫泉度假邨

賀州-八步區 1人瀏覽:3

2025-07-17

黃伙有

崗位職責：
　1、協助部門經理做好各項工作，對經理負責并報告工作。
　2、負責餐飲部服務員的崗位業務培訓，督促餐飲部各崗位，有計劃的抓好培訓工作、提高全員業務素質。
　3、發展良好的客戶關系，滿足客人特殊需求，處理下級棘手的客戶投訴。
　4、參加餐飲部經理交待的部門例會、提出合理化建議，匯報餐廳經營情況。
　5、在部門經理離店期間或休息時，代行部門經理職責。
6、5年以上行業經驗，2年以上同崗位工作經驗，有中餐經驗。