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    江州區(qū)內(nèi)控管理招聘

    桂聘提供2025年8月江州區(qū)內(nèi)控管理最新招聘,更多內(nèi)控管理內(nèi)控審計內(nèi)部審計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    核心職責(zé)
    您將全面負責(zé)公司財務(wù)運營與管理,為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持,保障財務(wù)健康與合規(guī)性:
    1. 財務(wù)管控體系
    - 建立健全財務(wù)制度、流程及內(nèi)控體系,防范財務(wù)風(fēng)險。
    - 統(tǒng)籌日常財務(wù)核算、報表編制(含合并報表),確保準(zhǔn)則合規(guī)(如:中國會計準(zhǔn)則/IFRS)。
    2. 預(yù)算與績效管理
    - 主導(dǎo)年度預(yù)算編制、滾動預(yù)測及執(zhí)行分析,動態(tài)監(jiān)控偏差并提出改進建議。
    - 設(shè)計財務(wù)KPI體系,支撐業(yè)務(wù)部門績效評估。
    3. 資金與稅務(wù)策略
    - 優(yōu)化資金計劃與調(diào)度,提升資金使用效率,控制融資成本。
    - 制定稅務(wù)籌劃方案,確保合規(guī)申報,合理降低稅負。
    4. 經(jīng)營分析與決策支持
    - 深度分析收入、成本、利潤等經(jīng)營數(shù)據(jù),輸出專項報告,為管理層提供決策依據(jù)。
    - 主導(dǎo)產(chǎn)品/項目盈利模型搭建與財務(wù)可行性評估。
    5. 團隊與跨部門協(xié)作
    - 培養(yǎng)高效財務(wù)團隊,推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型(如:ERP/BI工具應(yīng)用)。
    - 協(xié)同業(yè)務(wù)等部門,支持新業(yè)務(wù)拓展及投融資項目。
    6. 審計與合規(guī)
    - 對接內(nèi)/外部審計稅務(wù)等機構(gòu)。
    - 跟蹤財稅政策變化,及時調(diào)整公司策略。
    任職要求
    硬性條件
    - 學(xué)歷證書: 本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、金融相關(guān)專業(yè);中級會計師以上證書,CPA持有者優(yōu)先。
    - 工作經(jīng)驗:
    - 5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,有生產(chǎn)制造業(yè)或集團企業(yè)行業(yè)背景。
    - 熟悉全盤賬務(wù)處理、合并報表及財務(wù)系統(tǒng)(如:SAP/金蝶用友)。
    - 專業(yè)能力:
    - 精通中國會計準(zhǔn)則及財稅法規(guī),具備稅務(wù)籌劃實操經(jīng)驗。
    - 出色的財務(wù)分析、預(yù)算管理及風(fēng)險控制能力。
    - 熟練使用Excel函數(shù)/建模及財務(wù)BI工具(如:Power BI/Tableau)。
    軟性素質(zhì)
    - 戰(zhàn)略思維: 能將財務(wù)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)洞察,支持戰(zhàn)略落地。
    - 溝通影響力: 具備跨部門協(xié)調(diào)能力,清晰傳達財務(wù)邏輯。
    - 責(zé)任心與抗壓性: 嚴守職業(yè)道德,能在高壓下保障工作質(zhì)量。
    - 學(xué)習(xí)能力: 快速適應(yīng)政策變化與業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
    2025-08-03
    王小姐
    崗位職責(zé):
    1.負責(zé)公司各項目招標(biāo)采購及合同審查工作,確保合同條款合規(guī)合法,防范合同存在的潛在風(fēng)險。
    2.負責(zé)公司的各項目的風(fēng)險狀況監(jiān)控及項目審計工作,提出應(yīng)對風(fēng)險的措施;對已開展的項目出現(xiàn)的風(fēng)險或者審計問題提出應(yīng)對措施。
    3.負責(zé)公司內(nèi)控制度制定、監(jiān)督、執(zhí)行,確保公司的開展的項目合法合規(guī),防范內(nèi)部風(fēng)險。
    任職要求:
    1.本科及以上學(xué)歷,法律、審計、工程管理、土地管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、地理信息系統(tǒng)(GIS)、測繪工程等相關(guān)專業(yè);
    2.具有1年以上法務(wù)、招標(biāo)、審計等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉工程建設(shè)相關(guān)的法律法規(guī);
    3.熟悉工程建設(shè)、工程管理等有關(guān)工程項目的業(yè)務(wù)風(fēng)險分析能力和工程項目的法律審查和法律分析能力
    4.持有法律資格證書、工程師、審計師等相關(guān)證書的優(yōu)先考慮;在審計、招標(biāo)代理機構(gòu)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
    2025-08-03
    核心職責(zé)
    您將主導(dǎo)企業(yè)日常賬務(wù)全流程管理,保障財務(wù)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)合規(guī):
    1. 賬務(wù)核算中樞
    - 獨立完成全盤賬務(wù)處理(收入/成本/費用/資產(chǎn)/負債),確保憑證合規(guī)性、及時性。
    - 按月結(jié)賬并編制財務(wù)報表(資產(chǎn)負債表/利潤表/現(xiàn)金流量表/權(quán)益變動表)。
    2. 稅務(wù)管理核心
    - 主導(dǎo)增值稅、企業(yè)所得稅、個稅等全稅種申報,精準(zhǔn)把控稅負率。
    - 處理發(fā)票全生命周期管理(領(lǐng)購、開具、認證、保管),防范稅務(wù)風(fēng)險。
    3. 資產(chǎn)與往來管控
    - 監(jiān)督固定資產(chǎn)臺賬及折舊計提,定期組織存貨/資產(chǎn)盤點。
    - 跟蹤應(yīng)收應(yīng)付賬款賬期,預(yù)警異常款項,協(xié)助催收/支付流程優(yōu)化。
    4. 流程與合規(guī)建設(shè)
    - 優(yōu)化會計核算SOP,執(zhí)行內(nèi)控制度(如:費用報銷審核、付款審批)。
    - 配合內(nèi)/外部審計,提供財務(wù)資料,落實審計調(diào)整事項。
    5. 業(yè)務(wù)支持延伸
    - 輸出部門費用分析報告,輔助成本管控決策。
    - 對接業(yè)務(wù)部門,解答財務(wù)流程問題(如:合同收付款條款審核)。
    任職要求
    硬性門檻
    - 專業(yè)資質(zhì):
    - 財務(wù)/會計類本科及以上學(xué)歷,持有中級會計職稱(必備)。
    - 注冊會計師(CPA)/稅務(wù)師(CTA)通過部分科目者優(yōu)先。
    - 經(jīng)驗要求:
    - 5年以上會計實操經(jīng)驗,其中至少2年獨立負責(zé)全盤賬務(wù)經(jīng)歷。
    - 熟悉[生產(chǎn)制造業(yè)]行業(yè)賬務(wù)特點。
    - 技能清單:
    - 精通中國會計準(zhǔn)則及最新財稅政策(如:收入準(zhǔn)則/增值稅新規(guī))。
    - 熟練操作財務(wù)軟件(金蝶/用友/SAP等)及開票系統(tǒng)(百旺/航天信息)。
    - 擅長Excel函數(shù)(VLOOKUP/SUMIFS/數(shù)據(jù)透視表)及財務(wù)數(shù)據(jù)校驗。
    軟性素質(zhì)
    - 嚴謹性: 數(shù)據(jù)敏感度高,誤差率低于0.1%,嚴守時效性(如:每月3日前完成結(jié)賬)。
    - 合規(guī)意識: 深刻理解財稅風(fēng)險點(如:三流一致、發(fā)票虛開紅線)。
    - 溝通韌性: 能跨部門推動問題解決(如:業(yè)務(wù)部門退票重開)。
    - 抗壓能力: 適應(yīng)月底/年底強度工作節(jié)奏。
    約 3 個崗位
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