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    2025-08-01
    黃女士
    職責描述:
    1.負責崇左麗呈華廷五星級酒店石林閣酒樓的全面工作,確保實現石林閣年度的經營管理,確保酒樓運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務和品質(出品和質量)。
    2.負責建立、健全石林閣酒樓的組織管理系統,實現格式化、標準化、規范化、高效化。
    3.負責執行每年制定的石林閣酒樓營業收入和利潤等指標,確保石林閣酒樓在各個經營階段的經營指標能夠順利完成。
    4.負責制定石林閣酒樓的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
    5.負責落實石林閣酒樓年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。
    6.負責督導石林閣酒樓安全工作和設備維護,確保無任何安全責任事故發生。
    7.負責做好石林閣酒樓與各界人士的公共關系樹立酒店良好形象。
    8.負責做好石林閣酒樓機構設置、員工編制及重要人事變更。
    9.負責指導培訓工作,培養人才,提高整個石林閣酒樓的服務質量和員工素質。
    10.負責石林閣酒樓治安和消防安全,酒店食 品衛生安全,確保酒店安全零事故。
    任職要求:
    1.全日制大學專科以上學歷,熟悉崇左和廣西市場;中國黨員優先。
    2.7年以上酒店管理工作經驗, 3年以上酒樓店總崗位工作經驗,有全國連鎖全服務酒店負責人工作經驗者,熟悉酒店各部門的經營管理工作;
    3.熟悉石林閣酒樓經營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面,前廳等職能部門,理解酒店的管理機制和程序;
    4.具備出色的溝通、協調能力及把握酒店全局運作的能力;
    5.熱愛酒店行業,認同麗呈酒店文化,有很好的服務意識,沉穩干練;

    酒店副總經理

    15000-30000元
    2025-08-01
    黃女士
    職責描述:
    1.負責主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作,確保實現酒店年度的經營管理,確保酒店運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務和品質(出品和質量)。
    2.負責建立、健全酒店的組織管理系統,實現格式化、標準化、規范化、高效化。
    3.負責執行每年制定的酒店營業收入和利潤等指標,確保酒店在各個經營階段的經營指標能夠順利完成。
    4.負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
    5.負責落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。
    6.負責督導酒店安全工作和設備維護,確保無任何安全責任事故發生。
    7.負責做好酒店與各界人士的公共關系樹立酒店良好形象。
    8.負責做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。
    9.負責指導培訓工作,培養人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。
    10.負責酒店治安和消防安全,酒店食 品衛生安全,確保酒店安全零事故。
    任職要求:
    1.全日制大學專科以上學歷,熟悉廣西市場;中國黨員優先。
    2.8年以上酒店管理工作經驗, 3年以上五星級酒店總經理崗位工作經驗,有全國連鎖全服務酒店總經理工作經驗者,熟悉酒店各部門的經營管理工作;
    3.熟悉酒店經營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面,前廳等職能部門,理解酒店的管理機制和程序;
    4.具備出色的溝通、協調能力及把握酒店全局運作的能力;
    5.熱愛酒店行業,認同麗呈酒店文化,有很好的服務意識,沉穩干練;

    酒店總經理

    20000-35000元
    2025-08-01
    黃女士
    職責描述:
    1.負責主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作,確保實現酒店年度的經營管理,確保酒店運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務和品質(出品和質量)。
    2.負責建立、健全酒店的組織管理系統,實現格式化、標準化、規范化、高效化。
    3.負責執行每年制定的酒店營業收入和利潤等指標,確保酒店在各個經營階段的經營指標能夠順利完成。
    4.負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
    5.負責落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。
    6.負責督導酒店安全工作和設備維護,確保無任何安全責任事故發生。
    7.負責做好酒店與各界人士的公共關系樹立酒店良好形象。
    8.負責做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。
    9.負責指導培訓工作,培養人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。
    10.負責酒店治安和消防安全,酒店食 品衛生安全,確保酒店安全零事故。
    任職要求:
    1.全日制大學專科以上學歷,熟悉廣西市場;中國黨員優先。
    2.10年以上酒店管理工作經驗, 4年以上五星級酒店總經理崗位工作經驗,有全國連鎖全服務酒店總經理工作經驗者,熟悉酒店各部門的經營管理工作;
    3.熟悉酒店經營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面,前廳等職能部門,理解酒店的管理機制和程序;
    4.具備出色的溝通、協調能力及把握酒店全局運作的能力;
    5.熱愛酒店行業,認同麗呈酒店文化,有很好的服務意識,沉穩干練;
    約 3 個崗位
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