采購經(jīng)理

主要職責(zé) 策略制定與執(zhí)行： 根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，制定、實(shí)施并持續(xù)優(yōu)化采購策略和計劃。 分析市場趨勢、供應(yīng)商動態(tài)和成本結(jié)構(gòu)，為采購決策提供數(shù)據(jù)支持。 供應(yīng)商管理： 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋源、開發(fā)、評估、選擇、認(rèn)證和管理，建立并維護(hù)優(yōu)質(zhì)、可靠的供應(yīng)商資源池。 主導(dǎo)供應(yīng)商談判，爭取最優(yōu)商業(yè)條款（價格、付款、交付、質(zhì)量、服務(wù)等）。 建立并維護(hù)長期、互惠互利的戰(zhàn)略供應(yīng)商合作關(guān)系。 定期進(jìn)行供應(yīng)商績效評估與審核，推動供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn)。 采購執(zhí)行與成本控制： 管理日常采購活動，確保物料/服務(wù)按時、按質(zhì)、按量、按預(yù)算交付。 負(fù)責(zé)采購合同的起草、審核、談判和管理。 持續(xù)識別并實(shí)施成本節(jié)約機(jī)會，優(yōu)化總擁有成本。 監(jiān)控采購預(yù)算執(zhí)行情況，控制采購支出。 流程優(yōu)化與風(fēng)險管理： 建立、優(yōu)化并嚴(yán)格執(zhí)行采購政策和流程，確保合規(guī)性（公司政策及法律法規(guī)）。 識別和管理采購過程中的潛在風(fēng)險（供應(yīng)風(fēng)險、質(zhì)量風(fēng)險、價格風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險等），制定應(yīng)對預(yù)案。 推動采購數(shù)字化和自動化工具的應(yīng)用，提升采購效率和透明度。 跨部門協(xié)作： 與生產(chǎn)、計劃、倉儲、物流、財務(wù)、質(zhì)量、研發(fā)等部門緊密合作，確保供應(yīng)鏈順暢高效。 理解內(nèi)部客戶需求，提供專業(yè)的采購支持和解決方案。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理： 領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、培訓(xùn)和激勵采購團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)能力和績效。 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的績效管理與發(fā)展規(guī)劃。 任職要求 教育背景： 本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工程類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn)： 至少 [5] 年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，其中 [3] 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（采購主管/經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)）。 具有 [食品生產(chǎn)制造業(yè)] 行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 專業(yè)知識與技能： 精通采購全流程： 熟悉供應(yīng)商開發(fā)、評估、談判、合同管理、訂單執(zhí)行、供應(yīng)商績效管理等環(huán)節(jié)。 卓越的談判與溝通能力： 能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通和談判，達(dá)成雙贏結(jié)果。 出色的成本分析與控制能力： 具備敏銳的成本意識和優(yōu)秀的成本分析、控制及降低能力。 扎實(shí)的供應(yīng)鏈知識： 了解供應(yīng)鏈管理基本原理和最佳實(shí)踐。 風(fēng)險意識與合規(guī)性： 熟悉采購相關(guān)法律法規(guī)，具備良好的風(fēng)險識別和管理能力。 數(shù)據(jù)分析能力： 熟練運(yùn)用Excel等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為決策提供依據(jù)。熟悉ERP系統(tǒng)（如SAP, Oracle, 用友, 金蝶等）操作者優(yōu)先。 領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理： 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)才能，能夠有效激勵、發(fā)展和管理團(tuán)隊(duì)。 解決問題能力： 能夠獨(dú)立分析并解決復(fù)雜的采購問題。 抗壓能力與責(zé)任心： 能在壓力下高效工作，具有高度的責(zé)任感和職業(yè)操守。

職位要求： 1.熟悉生鮮農(nóng)產(chǎn)品特點(diǎn)，具有一定的各品類采購渠道與資源，有單品經(jīng)銷、代理、單品流通渠道資源優(yōu)先； 2.具有供應(yīng)商開發(fā)、引進(jìn)、供應(yīng)商日常管理能力，能獨(dú)立進(jìn)行品類的供應(yīng)商管理； 3.跟進(jìn)執(zhí)行商品建檔、調(diào)價、淘汰、價格市調(diào)、訂價等工作； 4.按期調(diào)查市場上同類商品情況，并綜合制訂供應(yīng)商當(dāng)期價格上報上級； 5.協(xié)助部門長開展部門日常采購管理和專項(xiàng)工作（預(yù)算、工程建設(shè)項(xiàng)目等）。 任職資格： 1.年齡 35 歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2.具有2年以上農(nóng)產(chǎn)品采購管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.能夠獨(dú)立完成采購工作，制定采購降本策略，完成降本目標(biāo)，有一定的風(fēng)險預(yù)警和控制能力； 4.責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,能獨(dú)立開展工作備一定的承壓能力。 5.有駕照，能熟練開車，可接受長期出差。

1、建筑材料市場調(diào)研及比質(zhì)比價 2、建筑材料的存儲和管理，編制材料出入庫臺帳 3、供應(yīng)商的管理和平篩選 4、施工現(xiàn)場材料的節(jié)約和盤點(diǎn) 5、動態(tài)提醒施工人員材料使用情況和節(jié)約情況 6、釆購合同的編制 7、材料發(fā)票的追朔和編制發(fā)票清單