
來賓門店店長招聘
桂聘提供2025年7月來賓門店店長最新招聘,興賓區(qū)13條武宣縣3條,平均工資約為4411元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多門店店長房產(chǎn)中介門店店長服裝門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長
6000-11000元2025-07-01吳永樂工作地址:來賓市興賓區(qū)
1.負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技能培訓(xùn)組織實(shí)施;
3.強(qiáng)化運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)落地,保障客戶服務(wù)體驗(yàn)良好;
4.從事汽車服務(wù)行業(yè)5年以上;
5.熱愛汽車行業(yè)、肯學(xué)習(xí)、善于思考;
6.有崗位管理經(jīng)驗(yàn)、駕駛證優(yōu)先。 -
衛(wèi)浴銷售店長
4000-5000元2025-07-01吳亞鵬個(gè)人銷售額提成+全店銷售額提成 -
門店店長
3000-8000元2025-07-01施利民勤快好學(xué)好動
有想法者,有行動者,有決策者
有能力者優(yōu)先
有責(zé)任心,有上進(jìn)心
可以提升自己更優(yōu)秀 -
:店長,店助,高銷
4000-5000元2025-07-01謝東霖有銷售經(jīng)驗(yàn),活潑開朗,大方得體,能吃苦耐勞,積極向上有責(zé)任心強(qiáng),愿意挑戰(zhàn)高薪, -
餐廳店長
4000-5000元2025-07-01幸洪1.服從工作安排 2.有三年管理經(jīng)驗(yàn) 3.組織培養(yǎng)員工 -
月薪6000+女裝店長/店助+月休4天
5000-10000元2025-07-01唐純明沒錢花的日子很難熬吧 是時(shí)候該主動出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機(jī)會和平臺擺在面前 就看你敢不敢來了 高薪誠聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達(dá)成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達(dá)品牌的理念 3、完成顧客的日常維護(hù),達(dá)到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項(xiàng)活動 5、執(zhí)行公司的營運(yùn)規(guī)范和店鋪陳列要求 本公司全國連鎖,廣西200多家門店,晉升空間大,目前針對東二路嘉美廣場室內(nèi)一樓歐延店招聘優(yōu)秀人才。 -
服裝店長
3000-4000元2025-07-01莫莉霞【崗位職責(zé)】1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);3.做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 -
店長
5000-10000元2025-07-01覃莉娟1、店面正常運(yùn)營 2、管理售前售后服務(wù) 3、代理商跟進(jìn)管理 應(yīng)聘店長要求條件如下: 必須靠譜,自律性強(qiáng),喜歡服務(wù)行業(yè),有健康養(yǎng)生觀念,吃苦耐勞,外表干凈,內(nèi)心坦蕩,待遇你說了算滿足以上要求,有意向可私聊自薦 -
1.熱愛咖啡服務(wù)行業(yè),能夠有良好的記憶力完成咖啡配方制作,能做到嚴(yán)格的食品衛(wèi)生/品控/門店服務(wù)把控等工作。 2.晉升空間大 3.外出帶薪培訓(xùn)地點(diǎn):柳州/南寧,培訓(xùn)時(shí)常:7/23天,咖啡師/店長培訓(xùn)(可接受外出培訓(xùn)的優(yōu)先) 4.工作地點(diǎn):來賓市武宣縣武宣鎮(zhèn)大洋百貨B1瑞幸咖啡 5.工作時(shí)間:每天3個(gè)班次(班次一般由9:30至閉店22:30),每班次工作7-8小時(shí)左右(含用餐休息時(shí)間)。
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見習(xí)店長
3000-6000元2025-07-01劉曉霞【崗位職責(zé)】 1.全面主持店面的管理工作,配合公司的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2.執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3.做好門店各個(gè)崗位的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作; 5.妥善處理服務(wù)工作中的突發(fā)事件; 6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 -
男裝店長
5000-10000元2025-06-27胡湘妃崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)男裝店的日常管理和運(yùn)營工作 2.監(jiān)督店鋪銷售團(tuán)隊(duì),確保銷售目標(biāo)的達(dá)成 3.維護(hù)店鋪形象,確保商品陳列符合公司標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1.具備男裝行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉男裝產(chǎn)品和市場 2.具有良好的管理能力,能夠有效激勵團(tuán)隊(duì) 3.優(yōu)秀的溝通能力,能夠與客戶和團(tuán)隊(duì)建立良好關(guān)系 -
店長
7000-12000元2025-06-27胡湘妃工作內(nèi)容(男裝店店長) - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)門店整潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠有效管理門店運(yùn)營,確保服務(wù)質(zhì)量 - 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力 -
生鮮超市店長
3000-5000元2025-06-26陳賢波工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)生鮮超市的日常運(yùn)營管理 - 確保商品質(zhì)量與顧客服務(wù) - 監(jiān)督門店員工,提升服務(wù)效率 任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識 - 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境 - 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的執(zhí)行力 -能吃苦耐勞,有類似的管理工作經(jīng)驗(yàn) -
銷售店長
3000-8000元2025-06-26江文燕1.產(chǎn)品銷售 2.店面管理 -
店長
5000-6000元2025-06-22玉蘭工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理客戶咨詢與問題 - 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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來賓門店店長招聘工資
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4411
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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2.2%2K
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24.4%3K
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35.6%4K
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20%5K
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13.3%6K-8K
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4.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
來賓門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
來賓門店店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。