職位描述
1.負(fù)責(zé)門店日常銷售運營
2.負(fù)責(zé)門店庫存管理工作
3.負(fù)責(zé)人員管理等工作。
上班地點
工作地址:
廣西來賓市興賓區(qū)政和步行街A區(qū)11號商鋪 查看上班路線
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店長5000-6000元來賓-興賓區(qū)工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗 - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊管理能力 - 能夠有效處理客戶咨詢與問題 - 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 有管理經(jīng)驗者優(yōu)先2025-07-15玉蘭
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店長4000-5000元來賓-興賓區(qū)來賓市南國鼎峰裝飾工程有限公司建筑與工程按門店年度銷售任務(wù)完成每月銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營及開發(fā)與維護(hù)客戶2025-07-15袁輝
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男裝店長5000-10000元來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)男裝店的日常管理和運營工作 2.監(jiān)督店鋪銷售團(tuán)隊,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成 3.維護(hù)店鋪形象,確保商品陳列符合公司標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1.具備男裝行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉男裝產(chǎn)品和市場 2.具有良好的管理能力,能夠有效激勵團(tuán)隊 3.優(yōu)秀的溝通能力,能夠與客戶和團(tuán)隊建立良好關(guān)系2025-07-13胡湘妃
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店長7000-12000元來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場工作內(nèi)容(男裝店店長) - 負(fù)責(zé)門店日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗 - 維護(hù)門店整潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神 - 能夠有效管理門店運營,確保服務(wù)質(zhì)量 - 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力2025-07-13胡湘妃
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店長6000-11000元來賓-興賓區(qū)來賓大有汽車維修服務(wù)有限公司汽車及零配件工作地址:來賓市興賓區(qū) 1.負(fù)責(zé)門店日常運營管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)運營目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)、技能培訓(xùn)組織實施; 3.強(qiáng)化運營標(biāo)準(zhǔn)落地,保障客戶服務(wù)體驗良好; 4.從事汽車服務(wù)行業(yè)5年以上; 5.熱愛汽車行業(yè)、肯學(xué)習(xí)、善于思考; 6.有崗位管理經(jīng)驗、駕駛證優(yōu)先。2025-07-11吳永樂
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2025-07-11吳亞鵬
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見習(xí)店長3000-6000元來賓-興賓區(qū)【崗位職責(zé)】 1.全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2.執(zhí)行公司下達(dá)的各項任務(wù); 3.做好門店各個崗位的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作; 5.妥善處理服務(wù)工作中的突發(fā)事件; 6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。2025-07-11劉曉霞
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店長3000-5000元來賓-武宣縣武宣縣汪生咖啡店餐飲業(yè)1.熱愛咖啡服務(wù)行業(yè),能夠有良好的記憶力完成咖啡配方制作,能做到嚴(yán)格的食品衛(wèi)生/品控/門店服務(wù)把控等工作。 2.晉升空間大 3.外出帶薪培訓(xùn)地點:柳州/南寧,培訓(xùn)時常:7/23天,咖啡師/店長培訓(xùn)(可接受外出培訓(xùn)的優(yōu)先) 4.工作地點:來賓市武宣縣武宣鎮(zhèn)大洋百貨B1瑞幸咖啡 5.工作時間:每天3個班次(班次一般由9:30至閉店22:30),每班次工作7-8小時左右(含用餐休息時間)。2025-07-11楊釗
來賓相關(guān)熱門崗位

- 來賓市興賓區(qū)檸檬快跑茶飲店
- 所在行業(yè) 餐飲
- 成立時間 2年(2023年3月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --