
靈川客戶經理招聘(有培訓提升)
桂聘提供2025年7月靈川客戶經理最新招聘,平均工資約為4075元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶經理移動客戶經理個人客戶經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售業務員
3000-4500元1小時內陳女士人事1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略
2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務
4、協調區域代理商及銷售人員之間的關系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務
6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排
7,有兩年以上開車經驗,必須能開手動擋的車
8、有意向者請電話聯系預留電話 -
業務員/銷售代表
4000-6000元2小時前唐小姐人事崗位職責:
1. 負責開發桂林市區及周邊縣城新客戶挖掘,精準傳遞公司商城的優勢,讓新客戶注冊;
2. 維護客戶關系,提升復購率,完成月度/季度/年度銷售目標;
3. 收集市場反饋,分析行業動態,為公司業務策略提供建議。
4. 上級領導安排的其他工作。
任職要求
1. 中專及以上學歷、一年以上市場開發經驗者優先;
2. 具備優秀的溝通談判能力,擅長開拓新客戶;
3. 有駕照能開手動檔汽車;
福利待遇:
底薪+注冊提成+銷量提成+餐補+車補+節日福利+公司團建+月休4天+國家法定節假日 -
銷售精英
3000-15000元2025-07-04鐘經理人力資源負責人一、工作職責:
1、利用網絡進行公司產品介紹推廣(抖音、視頻號等網絡平臺尋找客戶);
2、將網絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產品來促成單;
3、根據所轄地區的市場動態、建立、維護所轄區域的客戶關系,指導、賦能、協助鄉鎮代理商進行市場拓展及營銷管理。
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
5、開發新客戶、維護老客戶。
二、工作要求:
1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓;
2、有網絡銷售及電話銷售相關經驗者優先;
3、條件優秀者,可接受應屆畢業生;
三、其它:
1、高提成(最高提成可達12%),工資上不封頂,以業績結果為導向。據在職員工綜合年薪在6萬-32萬。
2、上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30
四、福利待遇:
1、節假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓
五、晉升藍圖:
銷售經理→銷售營長→銷售團長→銷售總監 -
銷售代表(靈川)
4000-20000元2025-07-04曾先生HR1、基于公司的信息資源支持,尋找目標客戶,開拓客戶; 2、負責仿石漆產品的推廣、銷售及客戶客情維護; 2、完成公司的業務任務,解答客戶的日常咨詢,負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶; 3、建立客戶檔案,定期電話回訪,對重要客戶進行拜訪。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,應屆生; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關銷售工作經驗者優先。 -
原料藥銷售代表
7500-15000元2025-07-04韋冬玲崗位職責: 1、根據市場營銷計劃,負責公司原料藥的全國性銷售,確保考核期間銷售目標的達成; 2、準確有效地向客戶傳遞公司相關產品信息,使之充分了解公司產品,樹立公司品牌形象; 3、維護先有客戶,開發新客戶; 4、有效收集市場信息,及時向公司反饋。 任職資格 1、本科及以上學歷,醫藥類、制藥工程類、化學類、生物類相關專業; 2、有2年以上醫藥行業工作經驗; 3、良好的人際溝通能力和執行力,良好的邏輯思維; 4、吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力,能接受出差,具有較強的學習能力。 駐地:桂林/廣州 -
線上銷售
3000-10000元2025-07-04秦女士人事運營抖音號網上開發客戶,上班輕松適合寶媽。 -
業務銷售(建材)
3000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-07-04趙女士人事行政專員主要工作: 1、負責公司產品(護墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產品)的銷售、推廣; 2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標、任務; 3、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行; 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 基本要求: 1、性別年齡不限、高中以上學歷,市場營銷等相關專業; 2、1-2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先; 3、反應敏捷、表達力強、有親和力,有較強的溝通能力及交際技巧; 4、有一定的市場分析、判斷能力,有良好的客戶服務意識; 5、有責任心、團隊協... -
銷售業務員
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 生日福利
- 工齡獎
- 員工體檢
2025-07-03莫女士HR1、負責公司產品銷售工作,達成銷售目標。 2、出差負責區域,維護老客戶,拓展新客戶。(有駕照最好,公司可配車出差)。 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務 4、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務 5、 -
銷售內勤
3000-5000元2025-07-03養泰崗位職責: 1、根據公司的營銷政策建立、核算銷售總賬及明細賬目,按時登記明細賬目; 2、依據公司營銷管理制度準確有效開展銷售費用的會計核算、管理,如出差費用的結算、報銷,工資獎金的核算等工作。 3、提供應收賬款及其相關信息,及時與客戶對賬,回款; 4、負責打印每天的發貨單,協助發貨人員清單貨物數量及相關發貨事宜; 5、負責銷售數據的統計與分析; 6、完成領導安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,財務管理相關專業。 2、認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守。 3、思維敏捷、接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗。 4、熟練應用財務及office辦公軟件... -
賀州區域叉車銷售代表
3000-10000元2025-07-01杜米松1.負責完成賀州區域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 -
河池區域叉車銷售代表
3000-10000元2025-07-01杜米松1.負責完成賀州區域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優先。 -
桂林區域叉車銷售代表
3000-10000元2025-07-01杜米松1.負責桂林區域柳工品牌叉車的市場拓展與維護 2.完成其他叉車銷售的相關工作 -
修理工(招學徒)
1700-3000元2025-06-30蔣金經理1:認真負責,誠實肯干,能吃耐勞; 2:能夠服從公司安排;有C1駕駛證,能夠到物流領貨、發貨。 3:經過培訓后,能夠進行簡單但很重要保養及車輛維護,協助師傅做好維修前,后的檢查工作。 4:協助師傅完成維修工作,要求多聽,多想,多動手。不懂多問。 -
銷售顧問(別克)
5000-10000元2025-06-26韋姐招聘負責人1、負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業務(精品等)的銷售推進工作; 2、負責保有客戶的維系、管理工作; 3、根據展廳經理安排,負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領導安排的其他工作。
約 14 個崗位
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靈川客戶經理招聘(有培訓提升)最新投遞
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石小姐投遞了 桂林養泰動保生物科技有限公司 的 銷售內勤 職位2025-07-03
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覃小姐投遞了 桂林養泰動保生物科技有限公司 的 銷售內勤 職位2025-07-03
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陽先生投遞了 桂林金天力柳工機械設備有限公司 的 賀州區域叉車銷售代表 職位2025-06-26
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蔣先生投遞了 桂林金雅作物科技開發有限公司 的 銷售業務員 職位2025-06-25
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雷先生投遞了 桂林金雅作物科技開發有限公司 的 銷售業務員 職位2025-06-24
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龍先生投遞了 桂林金天力柳工機械設備有限公司 的 桂林區域叉車銷售代表 職位2025-06-23
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桂林靈川縣客戶經理招聘工資
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4075
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 8K,最多人拿:3K
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8.3%小于2K
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41.7%3K
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16.7%4K
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16.7%5K
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8.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷50%
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高中8.3%
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中專8.3%
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大專33.3%
桂林靈川縣客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占50%,高中占8.3%,中專占8.3%,大專占33.3%。
經驗要求分析
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不限經驗58.3%
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應屆畢業生8.3%
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1-3年25%
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3-5年8.3%
桂林靈川縣客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占58.3%,應屆畢業生占8.3%,1-3年占25%,3-5年占8.3%。