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    靈川市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)招聘 logo

    靈川市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)招聘

    桂聘提供2025年7月靈川市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)最新招聘,平均工資約為5844元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    桂林-靈川縣 2人 食品 投遞:1人 瀏覽:745
    • 崗位晉升
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    1小時(shí)前
    張?jiān)翻?/div>
    總經(jīng)理
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)線的日常運(yùn)營(yíng)和管理,確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量滿足公司要求。
    2、監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的食品安全和質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合相關(guān)法規(guī)和公司標(biāo)準(zhǔn)。
    3、協(xié)調(diào)與其他部門(如研發(fā)、采購(gòu)、銷售等)的溝通與合作,確保生產(chǎn)過(guò)程中的順暢進(jìn)行。
    4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)整體效率和凝聚力。
    5、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司的長(zhǎng)期發(fā)展提供建議和支持。
    崗位要求
    1、有食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)法規(guī),食品或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
    2、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成生產(chǎn)任務(wù)。
    3、具有創(chuàng)新思維和良好的市場(chǎng)洞察力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
    4、具有良好的溝通能力和人際交往能力,能夠與各部門保持良好的合作關(guān)系。
    上班地點(diǎn):靈川縣大圩鎮(zhèn)大圩路口
    桂林-靈川縣 1人 2年以上 大專以上 裝飾 裝飾材料 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:1119
    • 五險(xiǎn)
    • 提供住房
    • 加班補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    1小時(shí)前
    趙女士
    人事行政專員
    一、 崗位職責(zé)
    1.?店鋪運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)店鋪日常管理,包括商品上架、下架、庫(kù)存管理,確保商品信息準(zhǔn)確、頁(yè)面展示吸引人;制定并執(zhí)行店鋪運(yùn)營(yíng)策略,提升店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額,完成銷售目標(biāo)。
    2.?市場(chǎng)分析:收集分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,挖掘潛在市場(chǎng)機(jī)會(huì)和目標(biāo)客戶群體;基于市場(chǎng)分析,為產(chǎn)品開發(fā)、選品提供建議,優(yōu)化產(chǎn)品組合,保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
    3.?營(yíng)銷推廣:制定并實(shí)施跨境電商營(yíng)銷推廣計(jì)劃,包括站內(nèi)廣告投放(如關(guān)鍵詞廣告、展示廣告)、站外推廣(社交媒體營(yíng)銷、搜索引擎優(yōu)化等);策劃促銷活動(dòng),如限時(shí)折扣、滿減優(yōu)惠、節(jié)日促銷等,吸引客戶購(gòu)買,提高客戶忠誠(chéng)度。
    4.?客戶服務(wù):處理客戶咨詢、投訴和售后問(wèn)題,確保客戶滿意度;收集客戶反饋,及時(shí)反饋給相關(guān)部門,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)。
    5.?數(shù)據(jù)分析:監(jiān)控店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如流量、轉(zhuǎn)化率、銷售額、客單價(jià)等,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和挖掘;基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出優(yōu)化建議和解決方案,持續(xù)提升運(yùn)營(yíng)效果。
    二、任職要求
    1.?學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
    2.?工作經(jīng)驗(yàn):1年以上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)規(guī)則和運(yùn)營(yíng)流程。
    3.?技能要求:熟練使用辦公軟件(Excel、Word、PPT等),具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題;熟悉跨境電商營(yíng)銷推廣工具和方法,如Google Ads、Facebook Ads、SEO等;具備一定英語(yǔ)讀寫能力,能與國(guó)外客戶進(jìn)行基本溝通。
    4.?素質(zhì)要求:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有耐心、有較強(qiáng)的執(zhí)行力;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),能適應(yīng)快速變化的跨境電商市場(chǎng)。
    四、薪資福利
    1.?薪資待遇:具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,底薪加提成模式。
    2.?福利待遇:五險(xiǎn),法定假期;定期組織員工培訓(xùn)和團(tuán)建活動(dòng),提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì);節(jié)日福利、生日福利,工作餐等。
    上班時(shí)間:8:30-17:40,中午休息一小時(shí)。
    桂林-靈川縣-八里街 1人 8年以上 大專以上 汽車銷售 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:16
    • 五險(xiǎn)
    • 公積金
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    2025-07-01
    唐女士
    人力行政經(jīng)理
    投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備店總經(jīng)理
    1、對(duì)門店經(jīng)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)質(zhì)量負(fù)責(zé)、對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃達(dá)成負(fù)責(zé)、對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)、對(duì)管理團(tuán)隊(duì)行為結(jié)果負(fù)責(zé),帶領(lǐng)全體員工完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
    2、根據(jù)品牌政策和集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃,分析市場(chǎng)變化趨勢(shì),根據(jù)市場(chǎng)變動(dòng)情況進(jìn)行決策和調(diào)整業(yè)務(wù)計(jì)劃;
    3、根據(jù)店端客流、試駕、訂單、交付、客戶服務(wù)、維修質(zhì)量等過(guò)程數(shù)據(jù)的分析,進(jìn)行對(duì)標(biāo)管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定解決改善方案,過(guò)程指標(biāo)體系的建設(shè)和優(yōu)化,過(guò)程管理制度制定和完善;
    4、根據(jù)集團(tuán)要求管理組織架構(gòu)及人員編制,提高工作流程標(biāo)準(zhǔn)及改善經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制;
    5、組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案和利潤(rùn)分配、使用方等,嚴(yán)格控制運(yùn)營(yíng)成本,完成年度利潤(rùn)指標(biāo);
    6、建立良好的廠家關(guān)系、政府部門、重點(diǎn)客戶關(guān)系,充分把握廠家各項(xiàng)政策與考核,拓寬公司業(yè)務(wù)渠道;
    7、推進(jìn)公司文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理;
    8、定期向集團(tuán)匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)情況,配合集團(tuán)及品牌部開展各項(xiàng)工作。
    【薪資待遇】 底薪+提成 【工作職責(zé)】 餓了么運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 工作地點(diǎn):八里街 靈川縣城 【職務(wù)詳情】 1.日常通過(guò)線上或者到店,負(fù)責(zé)所轄商戶區(qū)域外賣商戶開發(fā)與維護(hù)運(yùn)營(yíng); 2.需要線上及到店開展已合作商戶的客情維護(hù)及活動(dòng)運(yùn)營(yíng)

    酒店總經(jīng)理

    10000-15000元
    桂林-靈川縣-三金莊園 1人 2年以上 30-55歲 大專以上 酒店 投遞:3人 瀏覽:350
    • 五險(xiǎn)
    • 包吃住
    2025-06-30
    陳女士
    經(jīng)理
    崗位要求: 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、招聘,培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能;; 負(fù)責(zé)酒店的全面管理及運(yùn)營(yíng)期間的市場(chǎng)開發(fā)和客戶維護(hù),確保酒店的平均出租率等達(dá)到公司的預(yù)期目標(biāo); 根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場(chǎng)環(huán)境
    桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-40歲 涂料 材料 瀏覽:419
    • 五險(xiǎn)
    • 提供住房
    • 加班補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-06-30
    羅總
    HR
    主要負(fù)責(zé):公司產(chǎn)品牌推廣,產(chǎn)品宣傳,企業(yè)文化打造 內(nèi)容創(chuàng)作與策劃 制定內(nèi)容策略:根據(jù)公司品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和市場(chǎng)目標(biāo),制定多媒體內(nèi)容的長(zhǎng)期和短期策略,確定內(nèi)容的主題、風(fēng)格、形式和發(fā)布頻率等,以提升品牌知名度和產(chǎn)品影響力 …… 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與推廣 社交媒體運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)公司社交媒體賬號(hào)(如微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書等)的日常運(yùn)營(yíng)和管理,包括內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)、粉絲維護(hù)等,提高賬號(hào)的關(guān)注度和活躍度,增強(qiáng)品牌與用戶的互動(dòng)和粘性。
    桂林-靈川縣-八里街 1人 汽車 汽車銷售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:26
    • 五險(xiǎn)
    • 公積金
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓(xùn)提升
    2025-06-27
    羅小姐
    人力
    1、有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立打造運(yùn)營(yíng)流量IP,有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)公司視頻平臺(tái)、社交平臺(tái)、自媒體平臺(tái)的整體運(yùn)維和管理工作,比例:公眾號(hào)、抖音、快手、小紅書、微博、微信、論壇、今日頭條、搜狐等 ,對(duì)用戶活躍及運(yùn)營(yíng)效果負(fù)責(zé) …… ; 3、分析目標(biāo)客戶群與潛在客戶群,制定出切實(shí)可行的銷售方案及執(zhí)行計(jì)劃,并組織實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行、管控各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)工作; 5、了解同行業(yè)動(dòng)態(tài),市場(chǎng)及產(chǎn)品營(yíng)銷動(dòng)態(tài)組織對(duì)各種信息進(jìn)行整理、分析、建檔 …… ; 6、拓展媒體合作關(guān)系,通過(guò)活動(dòng)傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率; 7、及時(shí)編制市場(chǎng)開發(fā)的各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批; 8、控制市場(chǎng)開發(fā)中各項(xiàng)費(fèi)用的支出,盡量降低市場(chǎng)開發(fā)費(fèi)用,節(jié)約企業(yè)管理成本;
    2025-06-27
    唐女士
    行政人事經(jīng)理
    4、負(fù)責(zé)公司媒體進(jìn)宣傳,媒體的相關(guān)編輯保持良好關(guān)系,經(jīng)常刊發(fā)公司的新聞?lì)惛寮ㄟ^(guò)軟性宣傳,達(dá)到廣告的目的; 5、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)分析,包括自店到店、集客、潛在、成交等;竟品分析等,確保自店的市場(chǎng)定位與顧客細(xì)分 …… ,為公司的銷售與服務(wù)運(yùn)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持; 6、進(jìn)行營(yíng)銷計(jì)劃的制定與運(yùn)營(yíng)部門營(yíng)銷方案的指導(dǎo); 7、進(jìn)行活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)、評(píng)估等工作; 8、整理并收集好廣宣以及每次活動(dòng)資料,做好上報(bào)工作;

    銷售總監(jiān)

    7000-15000元
    桂林-靈川縣 1人 2年以上 28-40歲 高中以上 裝飾 裝飾材料 投遞:3人 瀏覽:155
    • 五險(xiǎn)
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    2025-06-21
    周經(jīng)理
    人事經(jīng)理
    1、貫徹分管副總(總經(jīng)理)的工作指令,做好本公司的運(yùn)營(yíng)管理工作,及時(shí)向分管副總(總經(jīng)理)反映情況,反饋信息。 …… 2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結(jié)合市場(chǎng)情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施,達(dá)成銷售目標(biāo); 3、根據(jù)既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程; 4、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場(chǎng); 5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和成長(zhǎng) …… ,培養(yǎng)專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì),建立銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù); 6、制定銷售費(fèi)用的預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤(rùn); 7、幫助業(yè)務(wù)員開拓、溝通和管理各線路的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)市場(chǎng)與技術(shù)關(guān)系 …… 建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系; 10、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)格定位的戰(zhàn)略依據(jù); 11、建立和發(fā)展客戶關(guān)系,向用戶提供最佳的解決方案,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),熟悉市場(chǎng)狀況并有獨(dú)特見解和營(yíng)銷方案
    約 9 個(gè)崗位

    靈川市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)招聘最新投遞

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    桂林靈川縣市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
    • 3.4%
      2K
    • 13.8%
      3K
    • 17.2%
      4K
    • 13.8%
      5K
    • 31%
      6K-8K
    • 13.8%
      8K-1W
    • 6.9%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      62.1%
    • 大專
      27.6%
    • 本科
      10.3%
    桂林靈川縣市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.1%,大專占27.6%,本科占10.3%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      58.6%
    • 1-3年
      34.5%
    • 3-5年
      6.9%
    桂林靈川縣市場(chǎng)營(yíng)銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占58.6%,1-3年占34.5%,3-5年占6.9%。
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