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    職位描述

    1、負責店面的人員管理.
    2、負責店面人員的學習和培訓工作。

    公司簡介

    ??? 柜族空間木業有限公司成立于2013年,是集拼接、打包、生產及安裝一體的大型全屋定制企業,總部位于廣州白云區,廠房占地面積2萬多平米,擁有臺灣南興自動封邊機、意大利高精度切割機、吸塑機等一系列進口現代化生產設備。柜族空間是廣州總部開設在廣西的服務站,主要服務于廣西柜族所有專賣店,目前桂林市區專賣店如下:1、紅太陽家居精品區;2、臨桂金源裝飾城;3、臨桂百年建材街;4、八里街富橋建材市場;5、八里街七彩建材市場;6、八里街騰龍建材市場等專賣店,第7家專店博皇家居
    柜族空間以其獨特的技術和生產優勢,為現代家庭提供大方時尚的家具系列;氣派不凡的高品質家具系列;靈活多變的衣柜組合系列。
    根據人體工程原理設計的舒適,致力于成為世界“家具制造專家”的柜族空間,自成立以來,-直以近乎苛刻的標準體現“柜族空間”人對每一件產品的要求,讓出自柜族空間的每一件產品將均能使客戶享受到“環保”“人性化”專業的家具。
    柜族空間擁有高規?,F代化廠房,引進德國,意大利等具有國際先進技術的生產設備,并擁有一批專業技術管理人員和高素質生產工人,柜族空間不僅為世界頂尖品牌的家具公司做優秀的產品代加工,近年來也將優質的產品與全國客戶分享。
    為能讓全國客戶不僅能享有高品質的產品,更能在使用過程中無后顧之憂,“柜族空間”人以全免費跟蹤服務贏得了客戶的一致贊譽。“沒有優質的服務,就不會有永續經營”。
    “柜族空間”人理解客戶對家具采購過程的繁瑣、復雜,及其中的所有需求。從售前的布置(CAD繪圖),風格,合理的預算,售中的及進交貨安裝,完善的售后服務,“柜族空間”人無不--考慮周到。“柜族空間” 人說:把一切繁瑣交給我,把一切舒適 留給您。
    ★企業理念:全屋定制,綠色環保。
    ★企業宗旨:誠信為本,質量第一
    ★企業目標:引領時尚,追求卓越。
    ★業務范圍:全屋精品家居設計定制
    ★服務承諾:公司進行回訪,因質量問題將免費維修。

    上班地點

    工作地址: 專賣店地址:八里街富橋,七彩,博皇,建材市場 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    店長
    7000-8000元
    桂林-七星區
    中專以上
    1、具有五年以上餐飲管理工作經驗,能獨立擔任店長一職,全面管理樓面及廚房;直接對總經理負責; 2、組織和督促完成各項任務和經營指標,并對的年度、月度經營狀況做分析并報總經理;? 3、勤懇、務實,能夠接受新的管理理念,愿意跟隨團隊共同激情創業,能夠不斷接受新的挑戰,與公司共同成長;? 4、?工作敬業,有責任心; 5、具有很強的計劃組織執行能力,通過對門店的人、財、物的有效資源整合,完成公司下達的各項經營目標,同時保障公司整體的發展。
    1小時內
    鄧瓊
    人事經理
    旗艦店店長
    5000-20000元
    桂林-疊彩區-疊彩D3小區
    大專以上
    3年以上
    26-35歲
    工作內容: 1、制訂和執行門店崗位操作規范,管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項 4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度 5、制定、執行、完成銷售目標,積極向上,認真負責 6、底薪+績效+提成+五險+國家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點:桂林市翠竹路青禾美邦1號門(格力舒享家格力中央空調旗艦店) 廣西恒度(恒菱機電、晟昌貿易)是一個有理想的企業,不斷挑高奮斗的目標,因公司發展不斷壯大,現向社會誠招廣納各類人才,同時我司將為諸多奮斗者提供施展才華的更大舞臺!
    1小時前
    唐先生
    總經理
    桂林-象山區 2年以上
    28-45歲
    1、制訂和執行門店各崗位操作規范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范,監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度
    2小時前
    肖江微
    人事
    儲備店長
    3000-12000元
    桂林-七星區-施家園
    高中以上
    2年以上
    桂林同鑫康商貿有限公司
    醫療/護理/保健/衛生
    羊奶專賣店儲備店長 崗位詳情: 要求:男女不限,25-45歲,高中以上學歷,有零售店、專賣店銷售管理經驗和運作經驗,具有良好的溝通意識和服務意識,愿意接受各類培訓。 1、羊奶專賣店品牌展示,店內相關商品的銷售,宣傳等,輔助店長完成月度銷售目標 2、帶領團隊進行店面宣傳,拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計劃 4、建立客戶檔案,維護客戶關系 試用期1個月,轉正后各種福利,基本薪資+提成+獎金, 崗位晉升 儲備店長-店長-經理-區域經理-營銷總監-副總 上班時間8-12 午休2小時 下午14-18 月休4天,節假日有放假, 公司目前擁有13家直營連鎖店,發展空間巨大, 歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。
    6小時前
    周先生
    人事部負責人
    桂林-七星區
    廣西丹泉酒業營銷有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    崗位職責: 1、全面負責專賣店的店鋪運營管理:包括商品、陳列、庫存管理、配送物流、收銀,經營報表管理等工作; 2、負責專賣店團購客戶開發、意見領袖開發,整合資源,實現銷售轉化; 3、負責門店客戶接待及銷售服務管理; 4、負責門店推廣活動的策劃及組織; 5、負責門店的人員管理工作; 任職條件: 1、大專以上學歷,年齡28-40歲; 2、有銷售經驗,或政府對接工作、客戶開發及服務經驗,有中高端店鋪運營管理經驗者優先; 3、誠信正直、性格開朗、陽光自信,熱愛銷售,抗壓能力強; 4、具備良好的組織協調、溝通表達能力強,有良好的客戶服務意識; 5、具備很強的責任心和成就動機; 6、掌握辦公軟件相關技能。
    20小時前
    郭太兵:18577318580/痳晉:15977332468
    桂林-秀峰區-正陽步行街
    特步體育
    批發/零售
    崗位職責: 1、負責店鋪的運營管理、陳列、店鋪業績管理、門店貨品的盤點工作、對門店貨品及時調配,保證貨品充足; 2、負責門店團隊建設、培訓員工銷售技巧及產品知識,考勤管理; 任職資格: 1、年齡20-38歲;至少一年以上服裝行業或運動品牌店鋪管理經驗。 2、親和力好、服務意識強,有激情、有上進心、有團隊精神、服從上級安排。
    20小時前
    黃小姐
    生鮮店長
    5000-10000元
    桂林-象山區-環保大樓
    高中以上
    1年以上
    28-45歲
    【請詳細閱讀以下內容】 本崗位屬于門店經營管理崗, 內部晉升路徑及機制清晰, 前期入職有完善的帶薪培訓體系, 且須到店輪崗試用, 考核通過即可任職店長, 優秀者可成為門店合伙人享受股東分紅, 希望您是一位有能力有想法充滿干勁的有志之士, 來吧!加入我們家園森態吧!! 崗位職責: 負責門店的日常經營管理工作,制定并執行門店的經營計劃和營銷策略 負責門店商品的下單、陳列、庫存管理等工作,確保商品種類豐富、品質優良、陳列美觀 負責門店的顧客服務工作,建立良好的顧客關系,提高顧客滿意度和忠誠度 負責門店的安全管理工作,確保門店的消防安全、食品安全、財產安全等 任職要求: 年齡:28-45歲 知識要求:1-生鮮行業知識;2-連鎖零售知識 性別:不限 技能要求: 1-熟練操作收銀/進銷存系統 2-熟練使用辦公軟件 3-基礎財務管理知識(能夠獨立進行成本控制和利潤分析) 學歷:高中學歷及以上 身體素質:良好 崗位經驗: 3年以上零售門店管理經驗(生鮮行業者可適當放寬) 能力要求:銷售能力、溝通能力、統籌能力、學習能力、抗壓能力 行業經驗:1年以上生鮮行業工作經驗 勝任力要求: 團隊管理能力、應急處置能力、促銷策劃能力、責任心、 籍貫:不限 必備項: 1-熱情、有活力、激情充沛 2-無犯罪記錄證明 3-征信良好 加分項: 1-有創業失敗經驗 2-熱愛生鮮行業 3-喜歡烹飪做菜的人 4-黨員/退伍軍人優先 5-生鮮行業市場推廣經驗優先考慮 6-有創業想法的人 崗位福利: 社保、帶薪年假、節日福利、定期培訓、晉升機會等,為員工提供良好的職業發展保障和工作生活體驗。 家園森態-門店工作地址: 【信義店】-桂林市象山區信義大廈 【會仙路】-桂林市七星區國學府 【澳洲店】-桂林市七星區澳洲花園 【翠竹店】-桂林市象山區鳴翠新都 【安廈店】-桂林市象山區安廈世紀城 【體育店】-桂林市七星區英特萊莊園 【信義體驗店】-桂林市象山區信義路 【會仙體驗店】-桂林市七星區國學府 【澳洲體驗店】-桂林市七星區澳洲花園 【翠竹體驗店】-桂林市象山區鳴翠新都 【安廈體驗店】-桂林市象山區安廈世紀城
    2025-07-03
    申女士
    人事專員
    桂林-象山區
    高中以上
    4年以上
    1、制訂和執行門店各崗位操作規范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范,監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優化門店管理,提升顧客滿意度
    2025-07-02
    肖江微
    人事
    桂林-靈川縣-八里街
    大專以上
    3年以上
    25-35歲
    桂林聚德苑食品有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    1:負責店面人員、衛生、考核全面管理工作 2:貫徹、落實、執行店面生產規范要求 3:主持店面工作精進、復盤、培訓工作
    2025-07-02
    傅先生
    總經理
    超市店長
    5000-8000元
    無固定辦公點 2年以上
    25-45歲
    桂林市桂幸福超市有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    1、負責超市的日常管理工作,有效地貫徹執行公司的各項規章制度 包括:營業員的行為舉止,儀容儀表,服務禮儀。商品陳列,價簽 POP的位置擺放。及商品品牌形象,道具和物品,地面等衛生狀況的監管。公司的規章制度要有效的,及時的,準確的傳達給員工; 2、加強服務意識,處理各類投訴,不推諉、不拖延,積極而謹慎地開展工作; 3、負責商場各區域單體促銷活動的落實工作; 4、監管商品進銷存貨情況,嚴格禁止不合要求的商品入庫,體外循環現象的發生,及時督促供應商補充貨源。監督好各柜組月盤點工作; 5、做好票、卷、現金卡和各商戶對帳、核對工作;定期分析銷售狀況,找出原因并能提出合理化建議。 6、配合公司做好各品牌的平效評估工作以及布局調整工作。 1、市場營銷等相關專業,2年以上生鮮區工作經驗; 2、對百貨營運管理模式有系統的了解和實踐經驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識; 3、具備現代百貨管理理念和扎實的理論基礎; 4、熟悉地區百貨零售業相關情況; 5、熟悉有關商品質量、商品價格法令法規,積極維護消費才能權益; 熟悉零售行業,對市場變化有敏銳的觀察力; 6、熟悉辦公軟件及相關商業管理軟件的使用。
    2025-07-01
    朱女士
    HR
    桂林桂族空間木業有限公司招聘:公司標志 logo
    桂林桂族空間木業有限公司
    所在行業 木業
    成立時間 7年(2017年10月9日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 10-30人
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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