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    柳州叉車師傅招聘 logo

    柳州叉車師傅招聘

    桂聘提供2025年7月柳州叉車師傅最新招聘,柳北區(qū)1條魚峰區(qū)1條,平均工資約為4043元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多叉車師傅叉車師傅叉車招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-07-05
    陳焱
    司爐工\\熔煉工:化鐵水、筑爐。
    有師傅帶教、普通級別月薪5000元左右,熟練工7000-8000元,需要根據(jù)生產(chǎn)計劃上白班或者夜班。
    1、身體健康,無高血壓、心臟病等
    2、初中以上文化,能吃苦耐勞,細致認真,服從安排
    3、有干勁,積極提高個人能力水平
    4、有高溫工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
    5、會開叉車、天車優(yōu)先考慮

    培訓專員

    6000-8000元
    柳州-柳北區(qū) 1人 工程機械 建筑 瀏覽:162
    • 五險
    • 公積金
    • 提供住房
    • 加班補貼
    2025-07-05
    人力資源部
    學歷:本科及以上
    工作職責:
    1.負責執(zhí)行培訓管理相關(guān)制度、流程;
    2.每季度稽查培訓相關(guān)制度的執(zhí)行情況,輸出稽查情況報告;
    3.公司年度培訓計劃的制定與實施:
    (1)根據(jù)公司經(jīng)營狀況及公司員工培訓需求,協(xié)助上級制定公司年度培訓計劃;
    (2)跟進各部門培養(yǎng)與發(fā)展實施,完成月度、年度培訓報表的編制;
    4.培訓的組織與實施:
    (1)根據(jù)年度培訓計劃,具體安排企業(yè)各項培訓工作。
    (2)每月按期搜集各部門培訓報表并進行匯總和完善,并進行項目抽查。
    5.日常培訓管理:
    (1)協(xié)調(diào)外來人員安全教育、學習安排;
    (2)對接上級部門安排的各項培訓工作,并分類歸檔培訓資料,通過內(nèi)外審。
    (3)外部單位不定期會發(fā)培訓通知,根據(jù)通知要求發(fā)郵件給需要培訓的人(人多的時候發(fā)送給兼職培訓專員通知),提醒按時參加。
    (4)培訓監(jiān)考,內(nèi)部授權(quán)培訓認證行車、叉車等監(jiān)考。
    6.\"師帶徒管理:根據(jù)公司師傅帶徒弟管理辦法,組織開展公司師傅帶徒弟各項具體工作。\"
    7.\"新員工入職培訓:(1)根據(jù)實際需要組織開展新員工入職培訓工作。(2)組織新員工入職培訓,不斷完善和更新新員工入司培訓考試試卷。\"
    8.\"特種作業(yè)臺賬管理:特種作業(yè)臺賬建立及更新,持證情況監(jiān)控。\"
    9.領(lǐng)導其他安排。
    任職要求:
    1.全日制本科及以上學歷,人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè) ;
    2.具有2年以上工程機械、教育、培訓相關(guān)工作經(jīng)驗。
    3. 熟練使用word、Excel等常用辦公軟件,對Excel常用函數(shù)能熟練運用,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,有良好的溝通技巧和寫作技能。
    4.較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、學習和團隊協(xié)作能力。
    約 2 個崗位
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    柳州叉車工招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
    • 1.7%
      2K
    • 25%
      3K
    • 58.3%
      4K
    • 13.3%
      5K
    • 1.7%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      96.7%
    • 初中
      3.3%
    柳州叉車工招聘需要什么學歷?不限學歷占96.7%,初中占3.3%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      98.4%
    • 1-3年
      1.6%
    柳州叉車工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。
    企業(yè)服務(wù)
    費用標準
    商務(wù)合作
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