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    柳州電商新媒體招聘 logo

    柳州電商新媒體招聘

    桂聘提供2025年8月柳州電商新媒體最新招聘,柳南區(qū)4條魚峰區(qū)2條,平均工資約為4254元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電商新媒體電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)電商運(yùn)營(yíng)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-08-06
    覃經(jīng)理
    工作職責(zé):
    1, 負(fù)責(zé)線上品牌運(yùn)營(yíng)核心陣地或全渠道運(yùn)營(yíng),并且對(duì)銷售目標(biāo)達(dá)成和經(jīng)營(yíng)損益負(fù)責(zé);
    2,負(fù)責(zé)0-1項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建及管理,主要包括產(chǎn)品、營(yíng)銷、客服、視覺、倉儲(chǔ)等核心部門以及與消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)、整合營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等部門的協(xié)同,并對(duì)團(tuán)隊(duì)的整體績(jī)效和組織文化氛圍負(fù)責(zé);
    3, 全盤負(fù)責(zé)品牌的整體運(yùn)營(yíng),包括但不限于品牌的商品管理、品牌高價(jià)值內(nèi)容生產(chǎn)及分發(fā)、品牌年度核心事件營(yíng)銷及平臺(tái)大促活動(dòng)、消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)、消費(fèi)者體驗(yàn)提升的規(guī)劃和落地實(shí)施等,并且能夠協(xié)同公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及外部資源達(dá)成預(yù)期目標(biāo);
    4, 能夠主動(dòng)、充分協(xié)同和調(diào)動(dòng)平臺(tái)的資源,主導(dǎo)并落地執(zhí)行品牌在品類擴(kuò)展、商品創(chuàng)新、新媒體營(yíng)銷、消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)上等的創(chuàng)新性項(xiàng)目;
    5,充分與平臺(tái)的溝通、協(xié)同并得到支持,包括但不限于商品創(chuàng)新及新品資源支持、品牌年度核心事件營(yíng)銷及平臺(tái)大促活動(dòng)、多渠道管控及與平臺(tái)的聯(lián)合創(chuàng)新項(xiàng)目等方面的支持,在平臺(tái)為品牌爭(zhēng)取到最大化的生意發(fā)展機(jī)會(huì);
    任職資格:
    1,大專及以上學(xué)歷,1年以上電商行業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);
    2, 熟悉各個(gè)主流平臺(tái)各類運(yùn)營(yíng)規(guī)則,精通流量運(yùn)營(yíng)、人群運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),較強(qiáng)的全盤規(guī)劃能力;
    3,精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力;
    4,操盤過過5000萬體量的業(yè)務(wù),經(jīng)歷過618,雙11,雙12,年貨節(jié)等大促活動(dòng),有豐富的備戰(zhàn)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能夠制定從大到小細(xì)致入微的運(yùn)營(yíng)策略;快消品、食品類目?jī)?yōu)先考慮;
    5, 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有自己的判斷;
    6, 目標(biāo)感強(qiáng),具有很強(qiáng)的分析問題及解決問題能力;
    7,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

    主播

    6000-8000元
    2025-08-06
    梁先生
    1、負(fù)責(zé)公司抖音、快手等平臺(tái)進(jìn)行直播,通過直播向客戶介紹車輛情況回答顧客相關(guān)詢問、引導(dǎo)購車需求顧客進(jìn)店選購。
    2、在直播間與直播觀眾進(jìn)行互動(dòng),執(zhí)行公司既定活動(dòng)策略,提升場(chǎng)控能力。
    3、錄制短視頻,網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及維護(hù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)工作。
    4、每天關(guān)注并監(jiān)測(cè)日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作,定期分析、復(fù)盤視頻賬號(hào)內(nèi)容和用戶偏好,及時(shí)調(diào)整策劃方向。
    5、及時(shí)了解自媒體平臺(tái)及各大汽車網(wǎng)站的最新資訊、收集好的活動(dòng)案例及數(shù)據(jù)分析信息。
    6、及時(shí)與各網(wǎng)站顧問溝通聯(lián)系,掌握最新的使用規(guī)則及方法,逐步提升新媒體留資量。
    7、大專以上學(xué)歷,1年以上電商直播經(jīng)驗(yàn)。
    8、形象氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn),有一定個(gè)人特點(diǎn)具備親和力,感染力強(qiáng),反應(yīng)機(jī)敏。
    9、良好的表達(dá)能力,工作態(tài)度認(rèn)真,網(wǎng)感強(qiáng),善于互動(dòng)交流。
    10、熟悉汽車及汽車周邊市場(chǎng)或能夠在鏡頭前展示汽車知識(shí)和賣點(diǎn)。
    11、具有汽車直播銷售經(jīng)驗(yàn)及線下汽車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

    汽車銷售總監(jiān)

    10000-15000元
    柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 汽車 汽車銷售 民營(yíng) 瀏覽:16
    2025-08-06
    覃先生
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)銷售事業(yè)部汽車戰(zhàn)略計(jì)劃與目標(biāo)管理,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);
    2、負(fù)責(zé)分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)品動(dòng)態(tài),并結(jié)合市場(chǎng)反饋,制訂銷售部營(yíng)銷戰(zhàn)略以提升市場(chǎng)份額;
    3、負(fù)責(zé)售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查,確保實(shí)現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化;
    4、負(fù)責(zé)監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如到店成交率、庫銷比、水平業(yè)務(wù)滲透率),合理規(guī)劃庫存結(jié)構(gòu),降低滯銷風(fēng)險(xiǎn);
    5、同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系;
    6、協(xié)助市場(chǎng)、電商部門開展品牌推廣活動(dòng)(如車展、試駕會(huì)、促銷活動(dòng))及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率;
    7、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設(shè),研究制訂薪酬和績(jī)效考核方案;
    8、負(fù)責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價(jià)值觀的團(tuán)隊(duì)文化;
    9、定期向總經(jīng)理或公司領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)事業(yè)部銷售工作進(jìn)展情況;
    10、負(fù)責(zé)銷售事業(yè)部合規(guī)(監(jiān)督銷售流程的合規(guī)性,確保符合行業(yè)法規(guī)和公司政策)與風(fēng)險(xiǎn)管理(處理重大客戶投訴及突發(fā)問題,維護(hù)公司聲譽(yù));
    11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
    任職資格:
    1、對(duì)4S店盈利模式有深刻理解,具備成本控制、預(yù)算制定及利潤(rùn)分析能力;
    2、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);
    3、8年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中至少5年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(4S店、汽車集團(tuán)背景優(yōu)先);
    4、熟悉汽車行業(yè)動(dòng)態(tài)、消費(fèi)者需求及競(jìng)爭(zhēng)格局,熟悉4S店運(yùn)營(yíng)管理及運(yùn)作模式;
    5、熟悉新媒體營(yíng)銷邏輯,對(duì)汽車新媒體運(yùn)營(yíng)板塊有獨(dú)特的見解;
    6、精通銷售策略、談判技巧及客戶關(guān)系管理(CRM系統(tǒng)操作熟練);
    7、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力;
    8、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場(chǎng)判斷能力與市場(chǎng)開拓能力;
    9、接受過管理類、市場(chǎng)營(yíng)銷、公共關(guān)系、財(cái)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)。
    2025-08-04
    6、及時(shí)與各網(wǎng)站顧問溝通聯(lián)系,掌握最新的使用規(guī)則及方法,逐步提升新媒體留資量。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,1年以上直播經(jīng)驗(yàn)。

    4S店總經(jīng)理

    8000-14000元
    柳州-柳南區(qū)-正居金福第 1人 汽車 瀏覽:18
    2025-08-04
    人事部
    信息化; 5.負(fù)責(zé)監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(如銷售毛利、成交率、庫銷比、水平業(yè)務(wù)滲透率、售后產(chǎn)值、售后毛利),合理規(guī)劃庫存結(jié)構(gòu),降低滯銷風(fēng)險(xiǎn); 6.同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 7.協(xié)助市場(chǎng)、部門開展品牌推廣活動(dòng) …… (如車展、試駕會(huì)、促銷活動(dòng))及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率; 8.配合人資部門完善4S店各崗位任職資格體系建設(shè),研究制訂薪酬和績(jī)效考核方案; 9.負(fù)責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價(jià)值觀的團(tuán)隊(duì)文化 …… 、工商管理等相關(guān)專業(yè); 3.8年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中至少5年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(4S店、汽車集團(tuán)背景優(yōu)先); 4.熟悉汽車行業(yè)動(dòng)態(tài)、消費(fèi)者需求及競(jìng)爭(zhēng)格局,熟悉4S店運(yùn)營(yíng)管理及運(yùn)作模式; 5.熟悉新媒體營(yíng)銷邏輯
    2025-08-01
    禤新發(fā)
    工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)利用新媒體工具,打造個(gè)人自媒體IP,推廣公司的產(chǎn)品和服務(wù) 2.負(fù)責(zé)對(duì)接公司提供的客戶資源,了解客戶需求并促成交易 3.負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行回訪,經(jīng)營(yíng)客戶關(guān)系并促成二次成交 任職要求 …… : 1.年齡18--26歲之間,高中學(xué)歷以上 2.個(gè)性開朗,目標(biāo)感強(qiáng),喜歡和不同的人打交道 3.具備一定的吃苦能力,可以適應(yīng)銷售壓力 4.對(duì),自媒體感興趣。
    2025-08-01
    覃先生
    確保實(shí)現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)(如到店成交率、庫銷比、水平業(yè)務(wù)滲透率),合理規(guī)劃庫存結(jié)構(gòu),降低滯銷風(fēng)險(xiǎn); 5、同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 6、協(xié)助市場(chǎng)、部門開展品牌推廣活動(dòng) …… (如車展、試駕會(huì)、促銷活動(dòng))及新媒體線索承接工作,提升客戶到店率; 7、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設(shè),研究制訂薪酬和績(jī)效考核方案; 8、負(fù)責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價(jià)值觀的團(tuán)隊(duì)文化; …… 、工商管理等相關(guān)專業(yè); 3、8年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中至少5年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(4S店、汽車集團(tuán)背景優(yōu)先); 4、熟悉汽車行業(yè)動(dòng)態(tài)、消費(fèi)者需求及競(jìng)爭(zhēng)格局,熟悉4S店運(yùn)營(yíng)管理及運(yùn)作模式; 5、熟悉新媒體營(yíng)銷邏輯
    約 7 個(gè)崗位

    柳州電商新媒體招聘最新投遞

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    柳州國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
    • 6.2%
      2K
    • 27.9%
      3K
    • 26.4%
      4K
    • 28.7%
      5K
    • 6.2%
      6K-8K
    • 3.1%
      8K-1W
    • 1.6%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      97.8%
    • 中專
      0.7%
    • 大專
      1.5%
    柳州國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,中專占0.7%,大專占1.5%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      99.3%
    • 1-3年
      0.7%
    柳州國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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