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    柳州法律培訓(xùn)招聘 logo

    柳州法律培訓(xùn)招聘

    桂聘提供2025年7月柳州法律培訓(xùn)最新招聘,城中區(qū)316條魚峰區(qū)211條,平均工資約為4435元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-07-10
    周先生
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助建立人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,并進行有效有效的反饋與改進;
    2、全面統(tǒng)協(xié)公司的招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
    3、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;
    4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施;
    6、協(xié)助各部門制定績效考核,并不斷完善績效管理體系;
    7、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
    崗位要求:
    1、 具備人力資源各模塊專業(yè)知識、熟悉勞動人事法律法規(guī);
    2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,本科及以上學(xué)歷;
    3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
    2025-07-10
    柳州長融
    招聘專員
    1、積極協(xié)助售后部或其他部門銷售續(xù)保。
    2、根據(jù)公司要求,及時回訪保險到期客戶,提醒、追蹤客戶辦理續(xù)保,并如實登記回訪經(jīng)過以便復(fù)查。
    3、每日統(tǒng)計續(xù)保臺帳于對次日上班前交給本店保險專員錄入KPI,并準(zhǔn)保保單信息如實、完整,并定期匯總本店續(xù)保數(shù)據(jù)交保險主管或經(jīng)理。
    4、做好客戶信息和保單信息等資料的維護、保密工作;
    5、參加周(月)例會通報上周(月)續(xù)保銷售情況,并提出合理化建議;
    6、協(xié)助店面保險經(jīng)理做好續(xù)保業(yè)務(wù)推動,并做好業(yè)務(wù)監(jiān)控,注意防止業(yè)務(wù)惡意外流;
    7、積極參與店面業(yè)務(wù)特別是保險業(yè)務(wù)的培訓(xùn);
    8、積極協(xié)助公司及總部續(xù)保中心做好關(guān)于保險業(yè)務(wù)問題的解釋工作,并協(xié)助處理客戶關(guān)于保險方面的投訴;
    任職要求
    1、基本條件:市場營銷、金融保險專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
    2、工作態(tài)度:坦誠、自信、專業(yè);高度的工作熱情,良好的團隊合作和敬業(yè)精神。
    3、知識:具備市場營銷、保險產(chǎn)品知識等方面的知識。
    4、技能:熟悉汽車保險知識及汽車保險工作的運作模式,有獨立的分析和解決問題的能力,良好的溝通技巧和說服能力 。
    5、身體狀況:身體健康。
    2025-07-10
    蔣姐
    人事經(jīng)理
    招聘要求:干過銷售,愿意付出,有持久力,肯學(xué)習(xí),服從管理
    招聘崗位:售前顧問(銷售精英)
    待遇:10K+高額提成10-20%(平均8-15K)
    福利:五天制雙休,7.5小時,8:30-12:00,下午14:00-18:00 國家法定帶薪休假,傳統(tǒng)節(jié)日福利,系統(tǒng)專業(yè)知識及技能培訓(xùn),公司團建等!
    工作內(nèi)容:主要負責(zé)推廣公司法律服務(wù)產(chǎn)品,開發(fā)有法律需求的企業(yè)或個人,并通過線上線下溝通、面談等促成合作,給企業(yè)或個人解決法律問題。
    地址:柳州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2樓\\
    2025-07-10
    朱女士
    崗位職責(zé): (一)培訓(xùn)計劃執(zhí)行與課件開發(fā)? 協(xié)助制定年度 / 季度 / 月度客戶培訓(xùn)計劃,涵蓋經(jīng)銷商賦能、產(chǎn)品知識、銷售技巧、客戶服務(wù)等主題,確保培訓(xùn)目標(biāo)與企業(yè)戰(zhàn)略及客戶需求高度匹配。? …… 跟進培訓(xùn)計劃落地,協(xié)調(diào)培訓(xùn)時間、場地、設(shè)備等資源,確保培訓(xùn)活動高效推進。? …… (二)客戶培訓(xùn)全流程支持? 組織培訓(xùn)實施,包括發(fā)布通知、學(xué)員簽到、考勤管理、效果評估等,記錄培訓(xùn)過程中的問題與反饋,形成培訓(xùn)總結(jié)報告。? …… 維護客戶培訓(xùn)檔案,整理培訓(xùn)記錄、考核結(jié)果、學(xué)員反饋等資料,建立標(biāo)準(zhǔn)化的檔案管理體系。? …… 協(xié)助優(yōu)化客戶培訓(xùn)體系,參與流程梳理、制度完善等工作,推動培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
    2025-07-10
    592056886@qq.com
    全面負責(zé)門店商品、人員、銷售、賣場的統(tǒng)一管理; 2、維護品牌形象,建立和維護良好的客戶關(guān)系; 3、根據(jù)公司要求,執(zhí)行和實施銷售計劃; 4、負責(zé)門店大客戶、團購客戶的拓展與維護; 5、定期參加公司培訓(xùn)
    2025-07-10
    劉征兵
    1.賣場的衛(wèi)生,擺場安排 2.每天開早會,分配任務(wù) 3.售后問題,要及時處理和安排妥當(dāng) 4.每月制定銷售目標(biāo)并完成 5.招員工,培訓(xùn)新員工,安排每日產(chǎn)品對練 6.要求性格開朗,溝通能力強,有管理能力
    2025-07-10
    馮女士
    人事
    、工作認真負責(zé),敬業(yè)愛崗,具有良好的團隊協(xié)作精神,積極樂觀,能承受較大的工作壓力; 5、有無工作經(jīng)驗均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,新手入門,老員工一對一、手把手言傳身教,復(fù)制成功技巧; 6、新人崗前帶薪培訓(xùn)
    2025-07-10
    馮女士
    人事
    、工作認真負責(zé),敬業(yè)愛崗,具有良好的團隊協(xié)作精神,積極樂觀,能承受較大的工作壓力; 5、有無工作經(jīng)驗均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,新手入門,老員工一對一、手把手言傳身教,復(fù)制成功技巧; 6、新人崗前帶薪培訓(xùn)

    游戲推廣

    5000-8000元
    柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:70
    2025-07-10
    黃思
    20000元/月 拼命干30000元/月以上(不封頂) 福利及職業(yè)規(guī)劃: 1、無責(zé)任底薪2200+餐補300+提成+獎金 2、享有國家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié) 3、公司餐補,包住: 4、完善的培訓(xùn)體系

    GS(手游互動)

    7000-9000元
    柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:41
    2025-07-10
    黃思
    2200+提成+餐補300+獎金+年終獎 2、上班時間:9:30am-12:00am ??13:30am-22:00pm 2、享有國家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié) 3、公司餐補,包住: 4、完善的培訓(xùn)體系

    手游互動

    5000-8000元
    柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:54
    2025-07-10
    黃思
    、善于與游戲玩家溝通,具有較好的聲線和語言感染力 福利及職業(yè)規(guī)劃: 1、無責(zé)任底薪2200+餐補300+提成+獎金 2、享有國家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié) 3、公司餐補,包住: 4、完善的培訓(xùn)體系
    2025-07-10
    翁小姐
    1、制定終端培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案; 2、巡店調(diào)研區(qū)域人員培訓(xùn)要求,結(jié)合課件編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃; 3、培訓(xùn)后執(zhí)行情況:根據(jù)月計劃進行,收集培訓(xùn)跟進表,區(qū)域培訓(xùn)總結(jié)掌握培訓(xùn)效果達成情況; …… 4、做好季度新品培訓(xùn); 5、定期制作終端店鋪團隊建設(shè)內(nèi)容,豐富終端團隊歸屬感; 6、配合完成總部培訓(xùn)工作事項,定期有效的跟相關(guān)負責(zé)人溝通培訓(xùn)事項相關(guān)工作。 …… 1、大專及以上學(xué)歷; 2、從事過零售店鋪店長,區(qū)域主管,店鋪終端培訓(xùn)工作優(yōu)先; 3、能熟練的使用PPT,撰寫課件; 4、能適應(yīng)出差。
    2025-07-10
    馮女士
    人事
    工作認真負責(zé),敬業(yè)愛崗,具有良好的團隊協(xié)作精神,積極樂觀,能承受較大的工作壓力; 5、有無工作經(jīng)驗均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、肢體殘疾人,新手入門,老員工一對一、手把手言傳身教,復(fù)制成功技巧; 6、新人崗前帶薪培訓(xùn)

    用戶運營

    3000-4000元
    柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 電子 電子商務(wù) 法律 瀏覽:75
    2025-07-10
    黃思
    相關(guān)要求: 1、熟悉計算機一般操作,能夠長時間適應(yīng)面對電腦工作 2、性格開朗,溝通能力強,有團隊意識,喜歡玩游戲,敢于挑戰(zhàn)自我 3、公司提供帶薪培訓(xùn),良好的工作環(huán)境和福利待遇 4、對國戰(zhàn)、幫戰(zhàn)類網(wǎng)游感興趣 …… ,游戲代入感強 5、男女不限,年齡20-26歲 福利待遇: 底薪2200+飯補300 +全勤100+提成+獎金+包住,綜合薪資在4000-8000元 高大上辦公樓辦公,設(shè)有單獨培訓(xùn)室,接待室,會議室
    2025-07-10
    翁小姐
    工作內(nèi)容: 1、協(xié)助上級管理區(qū)域店面及店面管理,新店開業(yè)籌備工作,出差等 2、跟進自營店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)提升等店鋪的全程營運工作; 3、進行定期的巡店督導(dǎo)工作; 4、跟蹤自營店的銷售情況
    約 40 個崗位

    柳州法律培訓(xùn)招聘最新投遞

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    柳州培訓(xùn)招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
    • 9.4%
      2K
    • 15.3%
      3K
    • 37.6%
      4K
    • 18.8%
      5K
    • 10.6%
      6K-8K
    • 7.1%
      8K-1W
    • 1.2%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      98.9%
    • 大專
      1.1%
    柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專占1.1%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      100%
    柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
    企業(yè)服務(wù)
    費用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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    在線客服:800019119
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