
柳州汽車銷售招聘
桂聘提供2025年7月柳州汽車銷售最新招聘,柳南區95條魚峰區52條,平均工資約為5257元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多汽車銷售汽車銷售服務汽車銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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內勤(貴港)
5000-8000元2025-06-29廖先生經理.工作內容:做好各項內業資料的分類,立卷,歸檔,管理工作。
2.做好文件通知的收發,登記,傳閱工作。
3.做好各種文件材料的整理上報工作。
4.做好公司臨時安排的各項工作任務等
職位要求:有經驗者優先考慮。
工作時間:朝九晚六,周末雙休,節假日休 -
汽車售后經理
8000-13000元2025-06-28陸女士店長1. 售后業務統籌:負責鈑噴中心售后流程的規劃與執行,包括維修接待、派工、進度跟蹤、質量把控及交車等環節,確保業務高效運轉。
? 客戶關系維護:處理客戶售后咨詢、投訴及反饋,提升客戶滿意度;定期回訪客戶,收集需求并優化服務方案。
? 團隊管理與培訓:管理售后團隊(如接待員、維修技師等),制定工作計劃,監督工作績效;組織技能培訓,提升團隊服務水平與專業能力。
? 成本與質量管控:控制售后維修成本,合理調配資源;監督鈑噴維修質量,確保符合行業標準及客戶要求。
? 數據與業績分析:統計售后業務數據(如維修量、客單價、毛利率等),制定業績目標并推動達成,定期向管理層匯報。
? 協作與資源協調:與維修、配件、前臺等部門溝通協作,協調配件供應、工位安排等,保障售后業務順暢。
? 流程優化與合規:持續優化售后服務流程,推動標準化管理;確保業務符合行業法規及公司制度。 -
出納
4000-5000元2025-06-28陸女士店長1. ?銀行事務處理?:
辦理開戶、銷戶、對賬等業務,收集銀行回單并歸檔;??開具增值稅發票,協助稅務申報及外匯結算。??
??2.合規性操作?:
嚴格執行現金管理制度,拒絕未經審批的報銷或付款;????
3.禁止出租/出借銀行賬戶,避免簽發空白支票。??
4. 報表與協作?:
編制資金日報、現金流量表等,協助會計完成財務報表;????
及時傳遞收付款憑證至會計部門,確保財務數據銜接。 -
汽車服務顧問
6000-9000元2025-06-28陸女士店長S店理賠服務顧問的崗位職責主要圍繞保險理賠對接、客戶服務、流程跟進等方面,具體如下: 核心職責 ? 保險理賠對接: ? 協助客戶處理車輛保險報案、定損及理賠申請,與保險公司溝通協調,跟進理賠進度。 ? 解釋保險條款、理賠流程及賠付范圍,為客戶提供專業理賠建議。 ? 客戶服務與溝通: ? 接待理賠客戶,了解受損情況,引導客戶完成理賠手續,解答理賠相關疑問。 ? 維護客戶關系,提升客戶對理賠服務的滿意度,促進二次業務轉化。 ? 理賠流程管理: ? 審核理賠材料(如事故證明、維修單據等),確保資料齊全合規,避免理賠糾紛。 ? 協調維修部門制定維修方案,跟進車輛維修進度,確保理賠與... -
汽車鈑金技師
6000-10000元2025-06-28陸女士店長1. 汽車鈑金技師的崗位職責主要圍繞車輛鈑金維修、工藝執行及質量把控等方面,具體如下: 核心職責 ? 鈑金維修操作: ? 負責受損車輛的鈑金修復,包括車身變形矯正、凹陷修復、車架調校等,使用焊接、切割、打磨等工具完成作業。 ? 拆卸及安裝車身部件(如車門、保險杠、翼子板等),確保部件裝配精準。 ? 損傷評估與方案制定: ? 檢查車輛受損情況,評估鈑金維修難度及所需材料,制定合理的修復方案。 ? 工藝與質量把控: ? 嚴格遵循鈑金維修工藝標準,使用專業設備(如大梁校正儀、鈑金介子機等)保證修復精度。 ? 對維修后的部件進行質量自檢,確保車身線條、間隙符合原廠標準,避免二次損傷。... -
河池比亞迪駐店售后銷售崗+高提成+五險一金
8000-13000元2025-06-28劉師崗位職責: 1、負責為新車和售后車輛的車主提供關于非車險產品(保值煥新)講解出單和相關服務工作 2、完成個人及部門銷售業績目標 3、維護所在4S店面客情關系 任職要求: 1、熱愛銷售工作,勤奮上進,目標感強烈; 2、性格開朗,具有良好的服務意識和溝通能力; 3、具有較好的抗壓能力。 福利待遇: 合理報酬:無責任底薪3000+提成+激勵獎金月均8千-3萬不是夢想是現實) 完整福利:五險一金+優秀人員節日禮品+慰問禮金+團建旅游+自由調休+生日關懷等。 公平晉升:銷售顧問--培訓師--城市經理等; 個人成長:新興行業,發展空間大,培訓、晉升機會多; 上班時間:9:00-1... -
河池比亞迪駐店銷售底薪3K+五險一金+高提成
7000-12000元2025-06-28劉師崗位職責:. 工作地址:河池南環路比亞迪店 1、負責根據客戶要求,給用戶提供汽車售后服務知識咨詢、出單和相關服務工作 2、完成個人及部門銷售業績目標 3、維護所在4S店面客情關系 任職要求: 1、大專及以上學歷,優秀人才學歷可以放寬。 2、熱愛銷售工作,勤奮上進,目標感強烈。 3、性格開朗,具有良好的服務意識和溝通能力。 4、具有較好的抗壓能力。 5、年齡20-35歲。 福利待遇: 合理報酬:無責任底薪3000+提成+激勵獎金月均8千-2萬不是夢想是現實) 完整福利:五險一金+優秀人員節日禮品+慰問禮金+團建旅游+自由調休+生日關懷等。 公平晉升:銷售顧問--城市經... -
網電銷呼入呼出專員
6000-7000元2025-06-26沈銘明1、協助店面網絡電銷主管完成專賣店各項電話銷售、網絡宣傳業務的達成及更新工作; 2、做好各項報表、統計數字的反饋及上報,為公司決策提供依據; 3、搜集網絡市場信息,為上級提供決策支持 4、建立、完善客戶信息系統 5、為銷售支持工作提供協助 6、對銷售流程、產品知識等進行經常性匯總,并對銷售活動中的經驗進行及時總結 7、積極參加針對本崗位的各項培訓活動 8、完成上級委派的其他臨時性工作 -
汽車銷售
5000-6000元2025-06-26劉經理職位要求: 1、男女不限,形象氣質佳,普通話標準流利; 2、具有吃苦耐勞的精神,抗壓能力強; 3、具有汽車銷售工作經驗者優先。 上班時間:早上8點半-下午5點半 -
汽車銷售員(三江店)
5000-6000元2025-06-26沈銘明要求及工作職責: 1、大專以上學歷,考取汽車駕駛執照,1年以上汽車行業工作經驗; 2、普通話標準,較強的營銷能力,有良好的溝通和協調能力,具有團隊協作意識。 3、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 4、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 5、負責開拓產品的銷售市場,完成各項銷售指標; 6、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售; 7、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。 -
機修中工
5000-6000元2025-06-26沈銘明1、根據作業指示對指定的部位進行檢查、維修及零部件的更換工作,并按時按質完成 2、開始工作前,確認車身、底盤是否有損傷、變形,并作好相關的記錄工作并報告組長或車間管理人員,避免引起糾紛。 3、負責記錄維修項目、維修摘要及時間 4、工作中應與組長或班組成員及時溝通,如發現需要額外維修或出現質量問題,及時向組長或車間管理人員報告情況,等候進一步指示 負責完工自檢工作,確保維修質量 薪資每月5000+ 福利:餐補、節日福利、生日福利、定期團建、工齡獎、專業培訓 -
二手車銷售顧問
6000-7000元2025-06-26沈銘明持C1駕照,主要負責二手車銷售工作 底薪2000加提成 福利:五險,節日福利,生日福利,員工旅游,員工體檢 -
銷售助理
8000-9000元2025-06-26韋文謀.負責接待自來客,我們門店處在汽貿園的黃金地段,不缺客戶資源。 2.維護老客戶,服務做好,老客戶帶新客戶 3.公司公開透明,提供一個平臺給有夢想的人創業 4.目前集團公司有4家分店,以驚人的速度在快度擴店,機會很多 5.公司人均月收入達8千+,個人小團隊,一半人工資過萬 6.時間自由的同時輕松超越普通上班族 -
產品體驗專家
7000-8000元2025-06-26陳小姐任職資格: 1、2年以上汽車銷售相關經驗; 2、五官端正,口齒清晰,有較好的表達能力。 崗位職責: 專業的產品介紹,專業的銷售話術技巧培訓;融入團隊,帶領團隊成為汽車產品方面的專家! -
汽車銷售顧問(精品)
5000-6000元2025-06-26陳小姐負責全系列店內精品的銷售 3000(底薪+崗位)+提成
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柳州汽車銷售招聘工資
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5257
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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11.3%4K
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20.6%6K-8K
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9.8%8K-1W
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學歷要求分析
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不限學歷97.1%
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高中0.5%
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大專2.4%
柳州汽車銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,高中占0.5%,大專占2.4%。
經驗要求分析
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不限經驗98.5%
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應屆畢業生0.5%
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1-3年1%
柳州汽車銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占98.5%,應屆畢業生占0.5%,1-3年占1%。