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    柳州游戲平臺(tái)運(yùn)營(yíng)招聘 logo

    柳州游戲平臺(tái)運(yùn)營(yíng)招聘

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    柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 軟件 瀏覽:2
    2025-07-15
    楊岸
    崗位職責(zé):
    1.渠道拓展與KA運(yùn)營(yíng)
    -負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)游戲賬號(hào)交易相關(guān)渠道(如游戲社區(qū)、電商平臺(tái)、社交媒體、公會(huì)等)的開發(fā)、談判及合作落地;
    -制定KA(關(guān)鍵客戶)運(yùn)營(yíng)策略,維護(hù)核心渠道關(guān)系,推動(dòng)資源互換與深度合作;
    -挖掘新興渠道機(jī)會(huì),建立合作生態(tài),提升公司在垂直領(lǐng)域的市場(chǎng)份額;
    -負(fù)責(zé)線下B端客戶的開發(fā)和維護(hù)。
    2.渠道維護(hù)與問題管理
    -監(jiān)控合作渠道的運(yùn)營(yíng)狀態(tài),快速識(shí)別并解決賬號(hào)交易鏈路中的異常問題(如流量波動(dòng)、政策合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)等);
    -建立渠道反饋機(jī)制,協(xié)同客服、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)優(yōu)化交易流程,提升用戶體驗(yàn)。
    3.?dāng)?shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化
    -定期輸出渠道運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告(GMV、利潤(rùn)、轉(zhuǎn)化率、ROI等核心指標(biāo)),定位增長(zhǎng)瓶頸并提出解決方案;
    -基于市場(chǎng)趨勢(shì)和用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化渠道政策(如分成機(jī)制、活動(dòng)策略),提升渠道貢獻(xiàn)效率。
    4.行業(yè)政策與競(jìng)品洞察
    -跟蹤游戲賬號(hào)交易行業(yè)政策動(dòng)態(tài),確保合作合規(guī)性;
    -分析競(jìng)品渠道策略,制定差異化運(yùn)營(yíng)方案。
    柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 軟件 瀏覽:4
    2025-07-15
    楊岸
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)平臺(tái)在商品發(fā)布環(huán)節(jié)的鏈路設(shè)計(jì)和流程優(yōu)化,對(duì)商品發(fā)布效率負(fù)責(zé);
    2、探索商品審核的全自動(dòng)化能力,設(shè)計(jì)自動(dòng)化審核流程并制定合理方案,維護(hù)服務(wù)商良好合作關(guān)系;
    3、處理日常的商品發(fā)布&審核報(bào)錯(cuò)問題,提煉并優(yōu)化產(chǎn)品能力,制定解決方案;
    4、制定平臺(tái)上商品呈現(xiàn)策略,提高商品表達(dá)的準(zhǔn)確性、美觀性、完整性;
    5、與產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)等部門保持密切溝通與協(xié)作,輸出業(yè)務(wù)和項(xiàng)目方案,并推進(jìn)落地;6、運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具與方法,定期輸出活動(dòng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)潛在問題與機(jī)會(huì),并提出針對(duì)性的優(yōu)化建議與解決方案;
    崗位要求:(懂游戲優(yōu)先,不是硬性要求)
    1、1-3年以上游戲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)各類游戲產(chǎn)品有較深刻的認(rèn)識(shí),了解行業(yè)發(fā)展;
    2、對(duì)游戲內(nèi)可交易的道具價(jià)值有深刻的認(rèn)識(shí),可以快速了解游戲商品價(jià)值;
    3、熟悉運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計(jì)方式,具備很好的數(shù)據(jù)解讀能力;
    4、能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需要對(duì)產(chǎn)品提出獨(dú)到的見解和調(diào)優(yōu)方法;
    5、富有創(chuàng)新精神和學(xué)習(xí)能力,良好的溝通能力和合作意識(shí);
    柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 軟件 瀏覽:3
    2025-07-15
    楊岸
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)賬號(hào)交易平臺(tái)各游戲品類買賣家全鏈路全場(chǎng)景的運(yùn)營(yíng),深入了解該品類的用戶痛點(diǎn)需求,優(yōu)化供給、聯(lián)動(dòng)商家、設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程、策劃運(yùn)營(yíng)活動(dòng),最終實(shí)現(xiàn)該品類訂單規(guī)模和商業(yè)收入的提升
    2、監(jiān)控和分析平臺(tái)該品類游戲運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)從流量、導(dǎo)購(gòu)到支付、履約的轉(zhuǎn)化率全面提高
    3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的各種資源,制定品類運(yùn)營(yíng)策略,并推動(dòng)相關(guān)策略高效落地執(zhí)行
    4、跟蹤所負(fù)責(zé)游戲的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解行業(yè)的最新趨勢(shì),靈活調(diào)整現(xiàn)有的運(yùn)營(yíng)動(dòng)作
    任職要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,2年以上游戲運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉游戲行業(yè)知識(shí)和運(yùn)作模式,理解市場(chǎng)上MOBA/MMO/FPS/大逃殺等游戲品類的核心玩法(任選一類,本身為資深玩家,超級(jí)喜歡玩游戲)、商業(yè)模式、目標(biāo)用戶群體
    2、能熟練運(yùn)用分析工具并對(duì)數(shù)據(jù)趨勢(shì)做出獨(dú)立思考和判斷,善于準(zhǔn)確定位關(guān)鍵問題,并找準(zhǔn)解決問題的關(guān)鍵方法,提升關(guān)鍵的數(shù)據(jù)指標(biāo)結(jié)果,提升運(yùn)營(yíng)效率
    3、有較豐富的運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),且具備一定的市場(chǎng)推廣思維,能獨(dú)立產(chǎn)出解決方案,并落地執(zhí)行4、有跨部門協(xié)同意識(shí)和經(jīng)驗(yàn),善于合理有效地調(diào)動(dòng)公司內(nèi)外部資源達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)
    試用期崗位目標(biāo):
    1、所負(fù)責(zé)游戲品類成品號(hào)完結(jié)訂單量環(huán)比Q1增長(zhǎng)10%
    2、所負(fù)責(zé)游戲品類成品號(hào)上架量環(huán)比Q1增長(zhǎng)10%
    3、積極完成主管安排的其他工作,工作進(jìn)度和質(zhì)量達(dá)到主管基本要求
    約 3 個(gè)崗位
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