職位描述
跟蹤銷售過程，監控銷售業績，提高銷售業績，督促完成銷售任務，提高終端反饋的質量和構建良好的客戶關系。
公司簡介
廣西三福貿易有限公司于2021年成立。是一家集生產、加工、銷售及物流于一體全國各地優質土特產品供應、交易的多元化生態型企業。
公司位于柳州市地標性建筑保利商業廣場，占地500平米，擁有現代化高端的辦公場所。“三福”公司創始人周總是一位在商貿行業奮力耕耘二十年的實戰型企業家。此次以其敏銳獨到的眼光投向為各地顧客提供高端、便捷、優質的全國土特產品新體驗。
“三福”公司實力雄厚、規劃長遠。旗下自有品牌“霸道螺”袋裝螺螄粉，自有加工廠房6000多平米，此外，公司還斥巨資打造18000多平米的現代化商業物流園。實現企業綜合性、多領域發展。
“三福”公司由線下分布全國各地的實體旗艦店、代理商及線上真人直播、多維度視頻場景的土特產優質品牌商城兩部分組成。
公司立足廣西柳州，布局全國的格局已逐步打開，將持續秉承“砥礪前行，不斷創造”的企業精神，致力于成為顧客、商家最信賴的、全國最具規模及競爭力的土特產交易、供應基地。
公司注重人才發展。一經錄用，我們提供:高大上的優越辦公環境+國家節假日休假+績效獎金+年休假+生日補貼+良好的晉升通道+豐富的團建活動+五險。
快快加入我們吧，我們不缺人，缺的是您獨一無二的人才! 期待您的到來。
有興趣請與我聯系。
上班地點
工作地址：
柳州柳北區保利大江郡7棟2層 查看上班路線
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督導區長（女裝）8000-9000元柳州-城中區廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責 1.全面執行公司營銷計劃，對目標負責。 2.制定所轄區域的整體銷售目標和計劃，并分解到店，協助、指導各店的營銷工作開展； 3.監管所轄區域終端店的店務管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估； 4.指導、督促各店店員的崗中工作，并對相關人員進行培訓、激勵、評價和考核； 5.了解市場的動態，提出競爭性經營對策，指導區域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結果進行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數據，提出終端銷售改進專項建議方案； 7.完善和優化公司零售營運方案和考核制度，不斷加強自我學習，提升全員專業素養； 8.有效跟蹤貨品的補充，對店鋪貨品進行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數據進行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因； 10.合理做好店鋪人員管理，深入發掘具有潛制的員工，著重培養資深店員，不斷培養新人，為所屬區域存儲后備店鋪管理層； 11.完成上級領導交辦的各項工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導經驗，五年以上終端銷售工作經驗； 2.熟悉女裝品牌專柜店務管理及店鋪營運操作流程，具有豐富的服裝貨品知識； 3.適應長期出差，并且具備帶教能力； 4.會使用office辦公軟件及ERP系統； 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力； 6.服從組織工作安排及調配。 7.身高160cm以上，形象氣質佳。 三、工作時間： 早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，大小休 四、公司福利： 免費中餐+法定節假+節日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等20小時前
黃小姐 -
餐飲品牌合伙人12000-20000元柳州-柳北區-盛利建材市場一、負責公司連鎖品牌運營 1、制定并執行公司連鎖品牌的長期運營戰略，確保品牌的市場競爭力和持續增長。 2、監控并分析市場動態、消費者行為及競爭對手策略，及時調整運營策略以保持品牌優勢。 3、協調各連鎖店之間的運營活動，確保品牌形象和服務質量的一致性。 二、標準化建設與管理 1、建立和完善連鎖品牌的運營標準化體系，包括服務標準、產品標準、流程標準等。 2、推動標準化體系在各連鎖店的落地執行，確保各店運營的高效性和規范性。 3、定期對標準化體系進行評估和優化，以適應市場變化和消費者需求。 三、品牌搭建與推廣 1、參與品牌形象的策劃和設計，提升品牌知名度和美譽度。 2、制定并執行品牌推廣計劃，包括線上線下活動策劃、廣告投放、媒體合作等。 3、監控品牌推廣效果，評估投入產出比，持續優化推廣策略。 四、團隊建設與管理 1、組建并管理運營團隊，明確團隊成員的職責和分工。 2、培訓和提升團隊成員的專業能力和綜合素質，打造高效、協作的團隊氛圍。 3、制定并實施績效考核和激勵機制，激發團隊成員的工作積極性和創造力。 三、崗位要求 1、大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業優先。 2、具有3年以上餐飲行業連鎖品牌運營管理經驗，熟悉餐飲行業的運營模式和業務流程。 3、有成功的品牌搭建和推廣經驗，能夠獨立完成品牌策劃、推廣和管理工作。 4、具備良好的標準化體系建設和管理經驗，能夠推動標準化體系在連鎖店的落地執行。 5、具備敏銳的市場洞察力和分析能力，能夠準確把握市場動態和消費者需求。 6、熟練掌握品牌策劃、市場推廣、運營管理等方面的專業知識和技能。 7、具備良好的團隊管理和領導能力，能夠帶領團隊完成運營目標和任務。8、具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠與各部門和連鎖店有效溝通協作。 9、具備強烈的責任心和使命感，能夠承擔工作壓力和挑戰。 10、具備良好的創新意識和學習能力，能夠持續學習新知識、新技能以適應市場變化。 上班時間：15:00-00:00，包含休息時間，周日固定休，有節假 福利待遇：薪資10K-20K（***，看能力）有年假、節假、公司包吃20小時前
鄒原
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餐飲切配3000-4000元柳州-柳北區-盛利建材市場滿撈撈雞煲店 ????招切配長期 1名，能接受殺雞砍雞 ??? 月收綜合4000左右 ????上班時間（每月排班制度）: 早班11:00-20:00 中班：11:00-14:00 16:00-22:00 夜班15:00-00:00 ????工齡獎 年終獎 包吃住 ????每月公司生日聚餐福利20小時前
鄒原
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女裝區長（督導）7000-12000元柳州-城中區廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責 1.全面執行公司營銷計劃，對目標負責。 2.制定所轄區域的整體銷售目標和計劃，并分解到店，協助、指導各店的營銷工作開展； 3.監管所轄區域終端店的店務管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估； 4.指導、督促各店店員的崗中工作，并對相關人員進行培訓、激勵、評價和考核； 5.了解市場的動態，提出競爭性經營對策，指導區域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結果進行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數據，提出終端銷售改進專項建議方案； 7.完善和優化公司零售營運方案和考核制度，不斷加強自我學習，提升全員專業素養； 8.有效跟蹤貨品的補充，對店鋪貨品進行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數據進行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因； 10.合理做好店鋪人員管理，深入發掘具有潛制的員工，著重培養資深店員，不斷培養新人，為所屬區域存儲后備店鋪管理層； 11.完成上級領導交辦的各項工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導經驗，五年以上終端銷售工作經驗； 2.熟悉女裝品牌專柜店務管理及店鋪營運操作流程，具有豐富的服裝貨品知識； 3.適應長期出差，并且具備帶教能力； 4.會使用office辦公軟件及ERP系統； 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力； 6.服從組織工作安排及調配。 7.身高160cm以上，形象氣質佳。 三、工作時間： 早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，大小休 四、公司福利： 免費中餐+法定節假+節日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等20小時前
黃小姐
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南寧萬象城女裝駐店督導5000-10000元柳州-柳南區-潤和時代廣場柳州嘉坤商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1.新開店鋪支持：區域現狀及店鋪人員需求搜集，新開店的時間節點搜集，加大對區域店鋪的支持力度； 2.重點店鋪支持：樹立所負責區域的標桿店鋪（運營標準化，人員綜合能力提升，陳列）等多維度提升，樹立標準化的模版效應，從而提升品牌競爭力以及實現銷售指標達成； 3.問題店鋪診斷：對于所負責區域的問題店鋪，進行原因分析，并給予支持，使其根本問題得到改善，實現從劣到優的提升轉變； 4.營銷活動支持：區域營銷活動期間，對于重點支持區域店鋪進行銷售等方面支持，確保銷售指標達成； 5.培訓效果跟進：總部培訓后對于區域進行有效復訓并跟進檢視，結合商品手冊銷售話術，商品專業知識等的導入，確保培訓工作在區域實施的有效性； 職位要求： 1.5年以上服裝銷售經驗；具有較強的店鋪綜合管理能力和實操能力； 2.對銷售、陳列、終端培訓有較豐富的經驗，熟悉店鋪開業及維護，有較強的終端管理能力、較高的陳列水平和銷售培訓經驗； 3.形象氣質佳，有較強的審美能力，能穿版； 4.性格開朗、積極主動、責任心強，團隊精神強，能夠承受高強度的工作壓力； 5。能接受高頻的廣西省內出差2025-07-08
劉振華
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服裝督導7000-12000元柳州-城中區-聚寶大廈柳州市優雅潮服飾有限公司服裝/紡織/皮革組織開展新店開業的培訓工作，督促管轄門店管理，促銷的輔助工作，提升門店的業績。 1、新開門店前期準備工作，1-3月時問將新店帶入正常的運營工作狀態。 2、負責門店的日常運營管理，對門店的、貨、場負責。對公司各項制度、通知的傳達與執行。 3、搭建新開店鋪人員組織框架，對門店員工進行不斷的培訓和督導，指導當地店長能迅速接手門店的各項管理工作，督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店業績。 4、對門店所處商圈、客群進行定位分析并因店制宜，制定合適的促銷策略。 5、若公司有需要，針對老店長離職或其它原因需要整改的店鋪，須駐場進行整改并培訓新店長。 6、處理門店突發事件。 了、有效的控制門店的成本，對公司有忠誠度。 8、服從上司的各項工作安排。適應廣西范圍內出差 【任職條件】 1、性別不限，大專以上學歷; 2、有2年以上鞋服行業店長經驗或督導經驗； 3、具備零售門店統籌力，管理經驗及豐富的終端銷售技巧。 4、擅長終端員工培訓，授課，管理經驗豐富，懂的人才培養及梯隊建設能力。 5、具備良好的表達能力及溝通力； 6、具有團隊合作精神，對工作有責任感。2025-07-08
王國旦
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2025-07-08
陳欽良
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2025-07-07
鄧于民
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女裝督導6000-11000元柳州-城中區廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責 1.全面執行公司營銷計劃，對目標負責。 2.制定所轄區域的整體銷售目標和計劃，并分解到店，協助、指導各店的營銷工作開展； 3.監管所轄區域終端店的店務管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估； 4.指導、督促各店店員的崗中工作，并對相關人員進行培訓、激勵、評價和考核； 5.了解市場的動態，提出競爭性經營對策，指導區域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結果進行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數據，提出終端銷售改進專項建議方案； 7.完善和優化公司零售營運方案和考核制度，不斷加強自我學習，提升全員專業素養； 8.有效跟蹤貨品的補充，對店鋪貨品進行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數據進行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因； 10.合理做好店鋪人員管理，深入發掘具有潛制的員工，著重培養資深店員，不斷培養新人，為所屬區域存儲后備店鋪管理層； 11.完成上級領導交辦的各項工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導經驗，五年以上終端銷售工作經驗； 2.熟悉女裝品牌專柜店務管理及店鋪營運操作流程，具有豐富的服裝貨品知識； 3.適應長期出差，并且具備帶教能力； 4.會使用office辦公軟件及ERP系統； 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力； 6.服從組織工作安排及調配。 7.身高160cm以上，形象氣質佳。 三、工作時間： 早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，月休5天 四、公司福利： 免費中餐+法定節假+節日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓+半年薪資調整+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等2025-07-07
黃小姐
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餐飲前廳經理5000-6000元柳州柳州九龍商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1.負責餐廳前廳的日常運營管理，確保服務質量； 2.監督和管理前廳員工，提升團隊服務水平； 3.處理顧客投訴，確保顧客滿意度； 4.配合后廚，確保顧客用餐流暢； 5.維護餐廳衛生，確保合規操作。 任職要求： 1.具備良好的團隊合作精神，能夠適應快節奏的工作環境； 2.對工作認真負責，有較強的服務意識； 3.具備良好的溝通能力和協調能力。2025-07-05
熊金麗
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服裝、鞋帽、針織品、紡織品、皮革制品、辦公用品、陶瓷制品、日用雜貨、機械設備、金屬材料（不含稀有金屬）、金屬制品、家用電器、建材、工藝品（不含象牙及制品）、五金產品、化工原料及化工產品（易燃、易爆、危險化學品除外）、汽車配件、農產品、礦產品（不含貴金屬）、衛生潔具、電子產品、食品、勞保用品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
日用百貨、金屬材料、勞保用品、五金產品、礦產品、電子產品、計算機軟硬件、文化用品、辦公用品、建筑材料、裝飾材料的銷售，家用電器的銷售、安裝及維修。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：日用百貨銷售；日用品銷售；化妝品零售；服裝服飾零售；鞋帽零售；美發飾品銷售；珠寶首飾零售；母嬰用品銷售；箱包銷售；軟件開發；軟件銷售；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；市場營銷策劃；企業管理咨詢；食品銷售（僅銷售預包裝食品）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：寄賣服務；舊貨銷售；珠寶首飾制造；有色金屬壓延加工；二手日用百貨銷售；珠寶首飾零售；珠寶首飾回收修理服務；樂器零售；通信設備銷售；鐘表銷售；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；箱包銷售；日用品批發；日用百貨銷售；電子元器件零售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；珠寶首飾批發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：酒類經營；煙草制品零售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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Ⅰ類醫療器械、機械設備、電子產品、建筑材料、日用百貨、家電、食品等產品的批發與零售，企業管理，商務信息咨詢，企業形象策劃，企業營銷策劃，文化藝術交流策劃，會務服務，展覽展示服務，設計、制作各類廣告，從事貨物及技術的進出口業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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整體衣柜、衣柜門訂制及零售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：服裝服飾批發;服裝服飾零售;鞋帽零售;鞋帽批發;體育用品及器材批發;工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;箱包銷售;家居用品銷售;專業設計服務;勞動保護用品銷售;日用品銷售;辦公用品銷售;電子產品銷售;勞務服務（不含勞務派遣）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：食品銷售；酒類經營；出版物批發；餐飲服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；通訊設備銷售；計算機軟硬件及輔助設備批發；家用電器銷售；家用電器零配件銷售；電氣設備銷售；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；橡膠制品銷售；電力設施器材銷售；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；電線、電纜經營；五金產品批發；消防器材銷售；制冷、空調設備銷售；農副產品銷售；谷物銷售；食用農產品初加工；針紡織品銷售；辦公用品銷售；文具用品批發；日用百貨銷售；個人衛生用品銷售；廚具衛具及日用雜品批發；機械設備租賃；家用電器安裝服務；普通機械設備安裝服務；廣告設計、代理；家具銷售；非金屬礦及制品銷售；計算機及辦公設備維修；通用設備修理；日用產品修理；電氣設備修理；儀器儀表修理；專用設備修理；日用電器修理；電子、機械設備維護（不含特種設備）；租賃服務（不含許可類租賃服務）；物料搬運裝備銷售；廣播影視設備銷售；儀器儀表銷售；辦公設備銷售；辦公設備耗材銷售；勞動保護用品銷售；戶外用品銷售；特種勞動防護用品銷售；機械電氣設備銷售；機械設備銷售；包裝專用設備銷售；特種設備銷售；五金產品零售；電工儀器儀表銷售；電工器材銷售；發電機及發電機組銷售；石棉水泥制品銷售；信息安全設備銷售；安防設備銷售；電氣信號設備裝置銷售；鞋帽批發；教學用模型及教具銷售；交通及公共管理用標牌銷售；日用雜品銷售；建筑防水卷材產品銷售；塑料制品銷售；服務消費機器人銷售；日用化學產品銷售；家居用品銷售；電子產品銷售；照明器具銷售；城市綠化管理；肥料銷售；園林綠化工程施工；禮品花卉銷售；第一類醫療器械銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：服裝服飾批發；電子產品銷售；辦公設備銷售；助動自行車、代步車及零配件銷售；智能機器人銷售；太陽能熱發電產品銷售；太陽能熱發電裝備銷售；電車銷售；電子元器件零售；機械零件、零部件銷售；緊固件銷售；風機、風扇銷售；風動和電動工具銷售；計算器設備銷售；電池銷售；文化用品設備出租；體育用品及器材批發；體育用品及器材零售；租賃服務（不含出版物出租）；體育用品設備出租；化妝品批發；化妝品零售；日用百貨銷售；衛生用品和一次性使用醫療用品銷售；個人衛生用品銷售；美發飾品銷售；日用雜品銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；第一類醫療器械銷售；家用電器銷售；金屬制品銷售；自行車及零配件批發；人工智能硬件銷售；鐘表與計時儀器銷售；家居用品銷售；辦公服務；攝影擴印服務；攝像及視頻制作服務；音響設備銷售；游藝用品及室內游藝器材銷售；游藝及娛樂用品銷售；休閑娛樂用品設備出租；照相器材及望遠鏡批發；玩具、動漫及游藝用品銷售；服務消費機器人銷售；智能無人飛行器銷售；玩具銷售；禮品花卉銷售；日用品銷售；日用品批發；包裝服務；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；國內貿易代理；日用家電零售；家用視聽設備銷售；寵物食品及用品批發；寵物食品及用品零售；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；小食雜店（三小行業，含網絡經營）；塑料制品銷售；機械設備銷售；鞋帽批發；鞋帽零售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：食品生產；保健食品生產；食品經營；保健食品銷售；食品經營（銷售散裝食品）；食品互聯網銷售；食品進出口；貨物進出口；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：食品經營；酒類經營；煙草制品零售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食用農產品零售；茶具銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
- 廣西三福貿易有限公司
- 所在行業 零售
- 成立時間 4年（2021年5月13日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 10人以下
