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    廣告策劃經(jīng)理(店長(zhǎng)) 4000-6000元
    全職
    1人
    不限工作經(jīng)驗(yàn)
    不限年齡
    不限學(xué)歷
    策劃經(jīng)理
    柳州   城中區(qū)   金桂苑二區(qū)  

    職位描述

    崗位要求:
    1、根據(jù)客戶提供要求,設(shè)計(jì)整個(gè)廣告整體框架;
    2、負(fù)責(zé)廣告策劃、文案表達(dá)、推廣執(zhí)行等工作,能獨(dú)立撰寫或設(shè)計(jì)廣告推廣樣稿;
    任職資格:
    1、具備-定廣告營(yíng)銷知識(shí),及一定的對(duì)廣告的審美觀及評(píng)判能力;
    2、良好語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和分析能力;細(xì)致、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度;
    3、掌握一定的美術(shù)設(shè)計(jì)、制作技能,熟練掌握PS,CDR等設(shè)計(jì)軟件;
    4、有廣告設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    福利待遇:
    1.月休4天,滿一年享12天帶薪年假,及連續(xù)工作滿- -年+50元/月元工齡獎(jiǎng)。
    2.每月評(píng)選優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金100-200元/月,全勤獎(jiǎng)金100元/月;
    3.在本公司連續(xù)工作滿三年的員工每月享公司業(yè)績(jī)分紅;
    4.人性化的晉升制度,階梯式的架構(gòu), 2次/年調(diào)薪,幅度100-300之間; .
    5.總工資=底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+飯補(bǔ)+加班補(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)分紅

    上班地點(diǎn)

    工作地址: 柳州城中區(qū)金桂苑二區(qū)(北門)2-6號(hào)門面

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    【一、崗位職責(zé)】 1、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃 ①負(fù)責(zé)品牌基礎(chǔ)框架策略的整體搭建與策劃,包括品牌定位、品牌核心價(jià)值、品牌故事等; ②制定品牌發(fā)展戰(zhàn)略,明確品牌發(fā)展方向和目標(biāo)。 2、市場(chǎng)研究與分析 ①收集、整理和分析行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、消費(fèi)者行為等市場(chǎng)信息和數(shù)據(jù); ②基于數(shù)據(jù)分析,形成有價(jià)值的市場(chǎng)洞察和結(jié)論,為品牌決策提供依據(jù)。 3、品牌策劃與執(zhí)行 ①根據(jù)品牌不同發(fā)展階段和市場(chǎng)新型熱點(diǎn),制定產(chǎn)品迭代和創(chuàng)意策劃方案; ②負(fù)責(zé)策劃方案的落地執(zhí)行,動(dòng)態(tài)監(jiān)控策劃項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)調(diào)整策略,確保項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成。 4、品牌賦能與產(chǎn)品包裝 根據(jù)品牌發(fā)展階段,輸出創(chuàng)意內(nèi)容為品牌賦能;基于品牌和產(chǎn)品定位,制定產(chǎn)品包裝概念和創(chuàng)意方案;通過包裝創(chuàng)意提升品牌價(jià)值和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 【二、任職要求:】 1、創(chuàng)意能力 ①熟悉行業(yè)熱點(diǎn)和趨勢(shì),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力; ②具備線上線下品牌活動(dòng)方案的策劃和撰寫能力。 2、專業(yè)知識(shí) ①有成功品牌策劃案例; ②深入了解產(chǎn)品、市場(chǎng)和行業(yè)動(dòng)態(tài);熟悉各類傳播渠道和推廣策劃流程; ③具備線上品牌活動(dòng)策劃和推進(jìn)經(jīng)驗(yàn); ④優(yōu)秀的文字功底和文案撰寫能力;良好的組織管理能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力。 3、主觀能動(dòng)性 工作積極主動(dòng),自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),具備快速學(xué)習(xí)能力,能夠不斷突破自我,善于在工作中挖掘自身潛力。 4、職業(yè)素質(zhì) 工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的職業(yè)素養(yǎng)和抗壓能力,具備跨部門協(xié)作能力,能與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)有效溝通。
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服務(wù)體系的搭建,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的建立、維護(hù)等工作; 2、負(fù)責(zé)拉動(dòng)玉柴服務(wù)體系資源,做好培訓(xùn)服務(wù)工作; 3、負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)產(chǎn)品的售后服務(wù)管理工作; 4、負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)區(qū)域的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的走訪。 任職要求: 1、本科以上專業(yè),計(jì)算機(jī)、電子通信、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備5年以上的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備發(fā)動(dòng)機(jī)、商用車服務(wù)管理工作優(yōu)先;具備良好的溝通表達(dá)能力、親和力、策劃力、組織力,較強(qiáng)的邏輯思維與條理性; 4、熟練使用常用辦公軟件,具備良好的文案編制能力。
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