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    職位描述

    待遇:5000-8000,具體面談,架構為底薪+績效+店面提成
    注:該店是柳州最大的移動營業廳,配置10-13個一線員工,業務量足夠大
    崗位要求:兩年以上移動業務經驗,一年以上移動業務管理經驗,必須有移動經驗,有足夠強的管理能力
    工作內容:
    ①負責員工的培訓、店面的日常管理
    ②帶領團隊完成門店業績考核
    ③對接外展活動
    福利:五險齊全、生日福利、節日福利、購機優惠、帶薪年假

    公司簡介

    負責管理移動的營業廳

    上班地點

    工作地址: 廣西柳州市柳南區中國移動航北路8號 查看上班路線

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    店長
    5000-6000元
    柳州-城中區
    1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2、執行公司下達的各項任務,做好銷售目標; 3、監督商品的上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列和服務管理等有關工作; 4、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 5、負責對員工的培訓及儲備工作。 我們希望你: 1、中專及以上學歷; 2、2年-3年以上零售業管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗; 3、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 晉升空間:金牌店長-承包合伙人-運營督導-培訓師-陳列師-區域經理
    2025-07-09
    592056886@qq.com
    柳州-城中區
    一、崗位職責 1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2、執行公司下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業; 5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 6、掌握門店各種設備的維護保養知識; 7、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理 二、任職資格: 1、學歷,專業不限; 2、具有較強的店務管理經驗; 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 5、工作時間:每班7小時制,早晚班,每月休息4天 6、薪資情況:底薪+店鋪總提+個提+績效+獎金
    2025-07-09
    黃小姐
    柳州-城中區
    一、崗位職責 1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2、執行公司下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業; 5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 6、掌握門店各種設備的維護保養知識; 7、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理 二、任職資格: 1、需要有相關工作經驗 2、具有較強的店務管理經驗; 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 5、工作時間:每班7小時制,早晚班,每月休息4天 6、薪資情況:底薪+店鋪總提+績效+獎金
    2025-07-09
    黃小姐
    柳州-城中區
    一、崗位職責 1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2、執行公司下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業; 5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 6、掌握門店各種設備的維護保養知識; 7、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理 二、任職資格: 1、學歷,專業不限; 2、具有較強的店務管理經驗; 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 5、工作時間:每班7小時制,早晚班,每月休息4天 6、薪資情況:底薪+個提+店鋪總提+績效+獎金一、崗位職責 1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2、執行公司下達的各項任務; 3、做好門店的分工管理工作; 4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業; 5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 6、掌握門店各種設備的維護保養知識; 7、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理 二、任職資格: 1、學歷,專業不限; 2、具有較強的店務管理經驗; 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 5、工作時間:每班7小時制,早晚班,每月休息4天 6、薪資情況:底薪+個提+店鋪總提+績效+獎金
    2025-07-09
    黃小姐
    柳州-城中區
    崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業; 3、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾; 任職資格: 1、學歷,專業不限;具有較強的店務管理經驗; 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行; 3、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 5、工作時間:每班7小時制,早晚班,每月休息4天 6、薪資情況:底薪+店鋪總提+績效+獎金
    2025-07-09
    黃小姐
    柳州-柳南區-潤和時代廣場
    職位描述: 1.店鋪銷售目標的分解和達成; 2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全; 3.完成區域下達的各項任務,執行公司各項規章制度、各類規范與流程,傳達文化精神; 4.負責店鋪的人員管理和培訓; 5.其他事務性工作; 任職要求: 1.衣著得體,有敏銳的時尚審美力; 2.熱愛時尚行業,享受衣著時尚帶來的樂趣; 3.擁抱變化,對新事物、新理念保持好奇心; 4.積極上進、超高目標,有舍我其誰的必贏心;
    2025-07-08
    劉振華
    服裝店長
    4000-8000元
    柳州-柳南區-潤和時代廣場
    一、 賣店店員儀容儀表,店面服務,工作規范的督導工作。同時對員工崗上的工作狀態,銷售業績進行督導,不斷提升員工的服務質量及銷售業績,對公司負責,對自己負責,對店員負責。 二、 按公司下達的銷售指標制定實施計劃,分析并強化執行。 三、 利用班前班后會,做好員工的在崗培訓。四、 對賣場貨品形象,模特出樣,展臺擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進行整體指導。 五、 負責帳務的核查、督導,確保帳務日清月結,帳實相符,并布置及抓好每月的盤點工作。六、 處理好顧客投訴和員工內部矛盾,一般事件當場解決,須上報經理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮 七、 養成完美的工作品質——正直、誠實、忠誠,追求完美。要求別人做到的自己先做到,決不掩飾、隱瞞自己的錯誤,始終按公司文化和標準行事,將所有的工作視同己出。 八、 建立好專賣店詳細的客戶資料,隨時與客戶保持聯系,做到自然、隨和,體貼的客戶服務。 九、有招聘和培養人才能力 導購上班時間:9:30-16:00,晚班15:00-22:00 店長上班時間:11:00-19:00
    2025-07-08
    劉振華
    柳州-柳南區-潤和時代廣場
    職位描述: 1.店鋪銷售目標的分解和達成; 2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全; 3.完成區域下達的各項任務,執行公司各項規章制度、各類規范與流程,傳達文化精神; 4.負責店鋪的人員管理和培訓; 5.其他事務性工作; 任職要求: 1.衣著得體,有敏銳的時尚審美力; 2.熱愛時尚行業,享受衣著時尚帶來的樂趣; 3.擁抱變化,對新事物、新理念保持好奇心; 4.積極上進、超高目標,有舍我其誰的必贏心;
    2025-07-08
    劉振華
    柳州-柳南區-潤和時代廣場
    南寧艾諾絲雅詩店長職位描述: 1.店鋪銷售目標的分解和達成; 2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全; 3.完成區域下達的各項任務,執行公司各項規章制度、各類規范與流程,傳達文化精神; 4.負責店鋪的人員管理和培訓; 5.其他事務性工作; 任職要求: 1.衣著得體,有敏銳的時尚審美力; 2.熱愛時尚行業,享受衣著時尚帶來的樂趣; 3.擁抱變化,對新事物、新理念保持好奇心; 4.積極上進、超高目標,有舍我其誰的必贏心;
    2025-07-08
    劉振華
    柳州-城中區-聚寶大廈
    首月保底5000元 要求:有過2年以上的服裝門店管理經驗 ,具有一定的抗壓能力,較好的溝通協調能力,帶領團隊一起進步!
    2025-07-08
    王國旦
    柳州市柳南區北星通訊器材經營部招聘:公司標志 logo
    柳州市柳南區北星通訊器材經營部
    所在行業 零售
    成立時間 13年(2012年6月20日)
    企業性質 個體戶
    公司規模 --
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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