職位描述
1、年齡在30-38周歲之間,大專及以上學歷,形象氣質佳
2、工商管理或機械制造專業,有其他公司兩年以上辦公室副主任以上的管理經驗。有生產管理經驗者優先考慮;
3、具有良好的溝通能力、文筆,能對完善公司制度、公司流程進行系統的分析,具備系統的思路,并能協助總經理跟蹤落實各項規章制度。
4、與政府部門工作對接經驗豐富;
5、吃苦耐勞、踏實能干、執行力強
6、薪資***,適合條件者待遇從優。
公司簡介
柳州博昌汽車部件有限公司創建于2010年,是為積極響應上汽變速器有限公司“建設配套供應園區”的管理模式,在廣西柳州市陽和工業新區上汽汽車變速器有限公司的配套園區內成立的專業生產與之配套的變速器操縱機構總成的企業。
公司主要生產汽車變速器操縱機構總成及異行件為主的專業工廠,具備與配套廠商進行產品的同步開發能力。為了提高工藝技術水平和大規模生產能力,公司引進了先進的生產線。憑借多年的行業經驗與良好的市場口碑,公司與SAGW、ZF、GJT等主機廠建立了良好穩定的合作關系,并積極拓展國內外市場。 公司廠房建筑面積9000平方米,擁有各式加工中心、數控機床、鉆銷中心、外圓磨床、高頻機、總成裝配線等各類設備百臺套,具有汽車變速器操縱機構及關鍵零部件的生產能力,年產汽車變速器操縱機構總成及關鍵零部件300萬套以上,產值過億元。公司將緊抓汽車行業高速發展的良好契機,堅持自主創新與吸收引進相結合的開發模式,堅持專注于汽車變速器操縱器蓋總成及其關鍵零部件的開發和規模化生產,進一步提升研發設計能力及專業化生產制造能力,為客戶提供高性價比的產品及服務。
公司產品:1、上汽SH20/15/12、SC63/12、 SC16、 SH16系列。 2、格特拉克:N350、PPA17、N520、N800等總成。 3、威伯科:調整螺栓、調整螺母、PIN、KEY、挺桿部件。 4、關鍵零部件:鋁殼體類、撥塊、撥叉類、里程表、軸承座鋁件等。
公司客戶:上汽通用五菱、格特拉克、采埃孚、山東蒙沃、威伯科等。
公司愿景:成為提供汽車變速器核心零部件的優秀配套企業。
公司方針:誠信、高效、務實、雙贏。
人文精神:連接世界,傳遞力量;立足標準,引領品質。
員工是公司前進的財富源泉,加入我們,您將能享受到:
· 完善的國家法定福利
· 富有激勵的績效獎金
· 良好的職業發展平臺
· 營養的工作餐
· 節日福利
我們熱忱歡迎各位精英加入,與博昌共同成長!共享發展成果!
上班地點
工作地址:
廣西柳州市陽和工業新區和潤路北1號1號標準廠房 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
建筑公司辦公室主任4500-8000元柳州-柳北區 大專以上 1年以上 25-45歲柳州市紫荊花酒店有限責任公司酒店/旅游綜合協調:負責協調各部門之間的溝通與合作,確保公司運營的高效性與順暢性。組織召開各類會議,安排會議議程,確保會議的順利進行,并跟進會議決議的執行情況。 行政管理:負責公司的日常行政事務管理,包括辦公用品的采購和管理、文件的收發和歸檔、以及辦公環境的維護和管理。 人事管理:參與公司的人事管理工作,如員工招聘、培訓和績效考核等。 文字處理和公文寫作:負責起草和審核公司的各類文件,確保文件的準確性和規范性,并處理公司的來信來訪,維護公司的良好形象。 項目管理支持:為公司的項目提供支持,包括協助編制項目計劃、跟進項目進度、協調項目資源等。 對外聯絡和公共關系:負責與外部單位的聯絡和溝通,維護公司的良好形象,并處理好與政府部門、合作伙伴以及社會公眾的關系,為公司的發展創造良好的外部環境。2025-07-08李穎人事總監
-
2025-07-05劉柳玉
-
2025-07-05劉柳玉
-
行政人事主管5000-6000元柳州-柳江區-新興工業園工作內容: 1、負責公司行政人事日常管理工作,確保部門運作順暢; 2、參與制定和執行公司人事政策,優化人力資源管理流程; 3、處理行政事務,包括但不限于文件管理、會議安排及相關行政支持。 崗位要求: 1、具備行政管理或人力資源相關知識; 2、能夠獨立處理和解決行政人事問題; 3、具有良好的組織和溝通能力。 4、本崗位上班地點在新興工業園,具有生產制造業同等崗位工作經驗優先. 5.請各位求職者注意看招聘要求,不符合勿投!2025-07-05張衡
-
2025-07-05韋經理
-
行政部經理5000-6000元柳州-柳北區柳州市連華房地產開發有限公司房地產開發1、從事相關工作1年以上 2、較強中文的口語、寫作、閱讀能力 3、有較強的組織和溝通能力 5、對安全常識、勞動保護、后勤管理有一定的經歷經驗 6、熟悉相關的法律、法規知識7、熟悉使用辦公軟件、包公自動化 7、有吃苦耐勞的精神2025-07-05麥力
-
部門經理4000-8000元柳州-城中區-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、崗位職責: 1、根據公司銷售部門整體計劃制定本小組的銷售工作計劃,并組織實施; 2、負責組織本銷售小組完成公司下達的銷售任務; 3、依照公司的管理制度,負責本組業務員的考核和培訓帶領工作; 4、負責本人及本小組銷售目標的完成; 5、協助本組成員業務的談判工作; 6、小組人員日常工作的輔導與管理。 二、任職資格: 1、有銷售行業工作經驗,帶過團隊; 2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 4、有責任心,能承受較大的工作壓力。2025-07-05梁女士人事專員
-
辦公室主任/綜合主管5000-7000元柳州-柳南區崗位職責: 一、行政管理 (1)統籌養老院日常行政管理工作,執行并優化內部管理制度、流程及規范。 (2)負責文件檔案管理、會議組織、后勤保障及對外聯絡工作。 二、人事管理 (1)保障機構用人需求,做好入調離轉手續辦理及薪酬福利相關人事工作,確保各部門高效協作。 (2)督導員工服務質量,定期組織培訓與考核,提升團隊專業水平。 三、政策執行與合規 (1)熟悉并貫徹落實國家及地方關于養老行業的政策法規,確保機構各項工作開展合法合規。 (2)配合上級部門檢查,完成相關資質申報、年審等工作。 四、家屬溝通與投訴處理 (1)協助院長建立與老人家屬的溝通機制,及時反饋老人生活狀況,妥善處理家屬意見及投訴,提升服務透明度和滿意度。 五、預算與成本管理 (1)協助院長制定年度預算,監督執行情況,控制行政及運營成本。 (2)負責采購審批、物資管理及供應商對接。 六、安全與應急管理 (1)監督院內消防安全、食品安全及突發事件應急預案的落實。 (2)處理突發緊急事件,確保老人及員工安全。 七、文化活動策劃 (1)組織策劃老人、員工文娛活動、節日慶典等,豐富老人及員工的精神文化生活。 任職要求: 1、年齡30-45歲,全日制專科及以上學歷,行政管理、公共事業管理、養老服務管理等相關專業優先。 2、5年以上行政管理經驗,3年以上養老機構、醫療機構或相關行業管理經驗者優先。 3、優秀的組織協調能力、溝通能力及抗壓能力,能妥善處理復雜問題。 4、具備團隊管理經驗,擅長協調關系、提升團隊凝聚力。 5、熟練使用Office辦公軟件及OA系統,具備基礎財務知識。 6、持有人力資源管理師、中級消防證、養老護理員資格證、社工證或相關資格證書者優先。熟悉智慧養老系統操作者優先。 注:此為公司總部招聘崗位。在當地有社區醫院、醫療及政府資源優先錄用。 公司為做養老院連鎖運營,機構分布在湖南長沙、地級市城市,及江西、海南、北京、貴州、福建、江蘇等地近30個養老機構。敬請您詳細了解。 待遇:具體工資根據城市確定。月休6天、五險一金,法定節假日加帶薪年假、年終獎、包吃住、團建活動、節日福利、健康體檢、定期培訓等福利。2025-07-05黃子涵
-
綜合維修4000-5000元柳州-柳南區廣西螺螄王食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)負責場內設施設備維修和保養 機器維修明細記錄 場內機械設備管理,有螺螄粉廠相關的維修工作經驗優先2025-07-05李女士
-
辦公室主任4000-6000元柳州-魚峰區廣西桐羿食品科技有限公司計算機硬件1主持辦公室的日常行政工作2協助制定、監督執行公司行政規章制度3負責做好各種來訪接待工作,組織好來客接待和相關的外聯工作4正確貫徹執行有關人事,勞資政策,做好人員考勤和處理各種假期5負責公司的政府關系建立,黨建工作2025-07-05高小柳
柳州相關熱門崗位

- 柳州博昌汽車部件有限公司
- 所在行業 機電/摩托車/汽車
- 成立時間 15年(2010年2月1日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --