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職位描述

崗位內容：
1、負責我集團旗下的柳州桂泰農用車車輛有限公司的全面工作。

公司簡介

柳州正菱集團有限公司創建于1982年.它的前身為柳州市柳南區汽車配件有限公司.公司經過30年的發展.已形成以汽車和多功能拖拉機及其零部件.柴油發動機和發電機組及其零部件.數控機床和普通機床及其零部件和水泥建材工業為主導.同時業務領域涵蓋房地產開發.建筑.商貿物流.金融服務業的科工貿一體化.多元化經營.專業化管理的民營企業集團.集團公司擁有資產80多億元.擁有員工9000多人.其中專業技術人員800多人.公司已形成了以集團公司董事局為核心.以集團公司總經理經營班子為中心.以各子公司領導班子為基礎的科學決策.高效運作的企業管理團隊.經營團隊和完整有效的企業管理體系,形成了以集團技術中心為主導.以各子公司技術開發部為支撐的技術創新.產品研發的科技隊伍,同時擁有一支老中青三結合的有一技之長的生產技術工人隊伍.公司資產優良.信譽高.連續多年被自治區級銀行評為“AAA”級資信企業.連續多年被自治區工商局授予“重合同.守信用”企業和全國“重合同.守信用”示范單位.連續多年被區市評為“先進私營企業”.“技術創新先進集體”.2004年和2011年分別兩次被評為全國民營企業500強.2008年集團公司技術中心被認定為省級企業技術中心.集團公司2009年至2011年連續三年被評為廣西100強企業.廣西優秀企業.2011年被中共廣西壯族自治區委員會.廣西壯族自治區人民政府授予“廣西強優工業企業”稱號.
集團公司主要企業有:桂林正菱第二機床有限責任公司.桂林正菱機床制造有限責任公司.桂林正菱英山柴油機有限公司.廣西華泰機器有限公司.柳州桂泰車輛有限責任公司.柳州正菱機器有限公司.柳州正菱傳動機械有限公司.柳州正菱重型數控機床有限公司.柳州市汽車齒輪總廠.柳州市八菱柴油機配件廠.柳州市東風汽車配件總廠.柳州晶泰玻璃有限公司.柳州正菱鹿寨水泥有限公司.湖南遠大水泥有限公司.柳州市昌盛混凝土有限公司.柳州正菱鹿寨水泥制品廠.柳州市榮昌房地產開發有限公司.柳州市團利置業有限公司.廣西浩誠房地產開發有限公司.柳州市昌盛建筑工程有限責任公司.柳州市柳南區汽車配件總公司.柳州市寶都鋼材貿易有限公司.廣西正菱融資性擔保有限公司.柳州市柳江縣興柳村鎮銀行.柳州市榮昌賓館.賀州市正菱大酒店.柳州正菱大廈等.
公司的經營理念是:多元化經營.專業化管理.科學化發展.
公司的經營方針是:主業優先.板塊互動.資源共享.合作共贏

有意應聘者請在投郵箱簡歷時注明“姓名+應聘崗位”
聯系電話:0772-****068 20***07 20***06 20***31
傳真:0772-****305
郵箱:zl**zp@126.com
郵編:545005
地址:廣西柳州市柳邕路273號(榮昌賓館)

上班地點

可能感興趣的職位: 5A景區總經理
30000-50000元

桂林-秀峰區-靖江王城
大專以上
10年以上
35-50歲

桂林升輝旅游景區投資管理有限責任公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、制定景區戰略規劃與年度計劃，錨定營收、客流等核心指標，推動業績增長； 2、統籌日常運營，優化游客服務流程，筑牢安全管理體系，保障設施高效維護； 3、策劃特色營銷活動，圍繞 “王府 + 科學 + 山水” 文化品牌，強化市場影響力； 4、管理團隊，完善內部制度，組織培訓賦能，促進部門協同作戰； 5、整合內外部資源，嚴格管控成本，識別并防范運營風險，保障景區穩健發展。任職要求： 1、大專及以上學歷，旅游管理等文旅相關專業優先，適配行業認知； 2、10 年以上文旅企業管理經驗，5 年以上同崗 / 核心管理經驗，深度熟悉 5A 景區標準； 3、具備戰略規劃、運營管理、營銷策劃及團隊領導硬實力，驅動景區發展； 4、擅長高效協調多方關系（政府、合作商等），適應景區高強度工作節奏。綜合薪資：30-50K/年薪，匹配崗位價值

12小時前

廖女士

人事; 總經理秘書
5000-6000元

防城港-港口區

包頭市傳鼎奇商貿有限公司

協助我帶客戶旅游減肥，介紹民宿，介紹體檢和防癌針，介紹公司產品和項目，推薦公司服務，介紹公司旅游路線等！

22小時前

葛麗偉; 總經理助理/綜合辦主任
5000-8000元

河池

廣西都安嘉豪實業有限公司

其他行業

崗位職麥: 1、起草和修改報告、文稿等； 2、文件通知的上傳下達； 3、完成領導安排的其他任務。任職資格: 1、文秘、行政管理等相關專業本科以上學歷優先；2、三年以上中型企業行政管理工作經驗、相應行政事務處理；3、熟系辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 4、工作仔細認真，責任心強，為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力。5、注：該崗位工作地點為南寧市萬達茂。

22小時前

龍經理; 副總經理（網絡信息安全）
20000-40000元

南寧-青秀區-德瑞大廈

南寧星林科技有限公司

計算機硬件

一、崗位職責 1.制定公司網絡信息安全整體戰略，搭建并完善信息安全治理體系（包括數據安全、隱私保護、云安全等）； 2.主導安全技術架構設計與優化，包括零信任架構、威脅情報分析、攻防演練等； 3.管理安全團隊（含滲透測試、安全運維、應急響應小組），制定年度攻防目標及KPI考核機制。 4.建立全生命周期風險監測機制，定期輸出風險評估報告及改進方案； 5.牽頭處理重大安全事件 6.協調技術，推動安全能力嵌入產品研發及業務流程； 7.對接行業生態伙伴，引入前沿安全技術（如AI驅動的威脅檢測、區塊鏈存證）。任職資格 1.碩士及以上學歷，計算機科學、信息安全、密碼學等相關專業； 2.10年以上信息安全領域經驗，其中至少5年團隊管理經驗（團隊規模≥30人）； 3.持有CISSP、CISM、CISA等國際認證，或具備CISP-PTE、OSCP等技術類資質。 4.技術深度：精通防火墻、IDS/IPS、WAF、EDR等安全產品，熟悉ATT&CK框架及紅藍對抗實戰； 5.合規經驗：主導過金融、醫療、政務等高敏感行業的安全合規項目； 6.對云原生安全、AI安全、隱私計算等前沿領域有深刻洞察。加分項具備大型互聯網企業或央企信息安全高管任職背景；發表過安全領域核心論文或專利，或在國際會議（如BlackHat、DEF CON）發表演講；熟悉國內外網絡安全立法動態（如《數據安全法》《個人信息保護法》）。

22小時前

林女士; 總經理
11000-20000元

河池-宜州區

中創敦凰（廣東）能源集團有限公司

1.負責宜州分公司總體業績 2.宜州分公司業務管理及達標 3.整體分公司運作要求：與政府對接，執行力強，服從總公司安排，業績為導向

22小時前

曹紅玲; 汽車4S店總經理（全國儲備）
30000-50000元

北海-銀海區

北海鑫廣達博鑫汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

1、全面負責品牌汽車4S店的經營管理工作，定期向品牌總匯報經營情況； 2、組織執行公司年度經營計劃，完成集團制定的多項經營目標； 3、全面掌握廠家對經銷商的商務政策并完成廠家各項考核指標； 4、提升公司的整體銷售能力、售后服務能力、二手車業務，努力提高公司在市場的競爭力。 5、5年以上汽車行業的總經理崗位工作經驗，熟悉4S店全面運營管理，具備優秀的領導、組織協調和團隊管理能力，較強的抗壓能力，接受全國范圍辦公。

22小時前; 總經理
30000-60000元

防城港-港口區

廣西國立裝備制造有限公司

崗位職責： 1、為公司的利益和發展負責，包括制定公司的戰略及長期和短期的運作計劃； 2、監督公司的財務狀況，確保公司的經濟效益持續增長； 3、協調各個部門的工作，落實公司的決策和政策； 4、管理公司的人力資源，包括招聘、培訓、激勵和評估等； 5、處理公司的日常事務，協調各方面工作，確保公司的正常運作； 6、處理公司的公共關系，維護公司的聲譽和形象； 7、領導公司的員工，與員工建立良好的工作關系，豐富員工的工作經驗。任職要求： 1、有鍍鋅加工的相關工作經歷，5年以上的廠長或總經理崗位經驗 2、精通工廠成本管理及核算

22小時前

李偉麗; 總經理
6000-11000元

北海-海城區-北海高新技術創業園B區

廣西智品聯品牌管理有限公司

有過總經理，CEO經驗優先，具體詳談

22小時前

何承松; 副總經理（北海）
15000-20000元

南寧-西鄉塘區

廣西博測檢測技術服務有限公司

電力/水利

一、任職資格： 1、環保系統、第三方檢測公司主要技術/經營管理人員，具有第三方檢測公司全面經營管理經驗者優先； 2、具有全局性、戰略性統籌規劃管理理念。 3、具有豐富的檢測業務推廣及管理經驗。 4、具有豐富的人脈關系和政府資源。二、崗位職責： 1、全面負責公司的各項工作，組織貫徹執行國家有關方針、政策、法律、法規； 2、負責管理體系策劃，制定質量方針和質量目標，批準質量手冊和程序文件等管理體系文件，確保保持管理體系的完整性； 3、組織制定和批準公司的發展規劃和年度工作計劃； 4、組織制定和審批經費的預決算。三、福利待遇： 1、薪酬待遇：年薪+餐補+社保+住房公積金+年終獎金；收入豐厚； 2、工作地點：北海。

22小時前

勞女士; 副總經理（電力行業）
12000-15000元

南寧-青秀區

廣西泰來佳盛工程管理咨詢有限公司

建筑與工程

工作職責： 1、協助總經理制定公司總體工作計劃及市場策略，分解年度目標并組織實施； 2、策劃公司市場開發方案并組織實施；開拓市場，建立維護行業市場關系，開發客戶，負責重大項目的商務溝通、談判工作； 3、負責市場調研與分析，研究同行、業界發展狀況，定期進行市場預測及信息分析，為上層決策提供依據； 4、建立完善的項目工作流程以及管理制度。 5、組建并完善公司管理經營團隊。 6、督促檢查各部門工作績效。 7、對分管部門的績效結果負責。任職要求： 1、本科及以上學歷；年齡:35至45歲；熟悉廣西行業客戶資源； 2、三年以上團隊管理經驗，五年以上及相關行業市場／項目開拓經驗； 3、具備市場資源對接能力和項目運作能力；

22小時前

徐菡辰