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    職位描述

    崗位職責
    1、根據集團公司發展戰略,組織制定人力資源戰略規劃。
    2、參與集團公司重大人事決策,定期組織收集有關人事、招聘培訓、考核、薪酬等方面的信息,為集團公司重大人事決策提供信息支持。
    3、制訂、推動、監督人力資源各項流程和制度,并根據集團公司發展情況不斷修正和完善;
    4、負責本部門的內部管理工作,對下屬人員的工作目標、工作計劃、工作結果等進行檢查、評優與考核;
    5、根系統組織結構據集團公司發展戰略,提出集團公司各業務、職位設置的調整建議;
    6、跟蹤研究職位及人員變化情況,擬訂集團公司人員編制計劃,制定人力資源成本;
    7、制訂集團公司企業文化的推進計劃,并推動、監督實施,確保推進計劃與核心價值觀的一致性;
    8、建議并培訓組織研究集團公司管理上的重要問題,制定階段性的管理推進計劃,并組織實施;
    9、協調、指導各部門在人力資源管理方面等工作的開展,確保集團公司人力資源的合理使用,及時處理集團公司管理過程中的重大人力資源問題。
    崗位要求:
    1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷;
    2、10年以上工作經驗,能獨立操作人力資源6大模塊;
    3、了解現代企業人力資源管理模式和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關的政策、法律法規;
    4、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。

    公司簡介

    ?????廣西易龍民生投資有限公司成立于2016年12月30日。公司經營范圍包括:1、對交通能源、建筑業、倉儲業、貿易業、餐飲業、醫療業、制造業、社會福利業、教育業、文化業、房地產業、農林牧漁業的投資;2、房地產開業經營;3、電腦網絡工程?;4、通訊領域的技術服務;5、制冷設備、電器、機電、水電等設備安裝;6、建筑工程、市政工程等裝飾裝修工程;7、二維碼技術開發、設計、使用;8、電子商務;9、計算機領域的技術開發、轉讓、咨詢和服務等;10、企業營銷/市場營銷策劃;11、企業管理咨詢;12、道路貨物運輸等。????為進一步推進公司發展,2017年成立了廣西易龍互聯網絡科技有限公司,該公司依托于皇氏集團股份有限公司(股票代碼:?002329),成為皇氏集團股份有限公司拓展經營范圍、完善產業生態的重要一環。我公司依托本土上市企業的背書加持,資源統籌能力硬,落地執行能力強,致力于打造廣西本土的公共服務體系平臺;更以公共服務建設為己任,關注扶貧、民生等相關板塊,成長并深耕于廣西。廣西易龍互聯網絡科技股份有限公司作為初創型企業,致力在渠道建設、高效執行、人才整合等各種挑戰的面前快速騰飛。????公司于2017年創辦大黃蜂道路貨運無車承運人平臺,作為運力交易平臺,將和廣西交通投資集團共同合作:基于擁有的運力資源和企業資源,打造互聯網平臺型公司?!按簏S蜂”平臺通過為物流企業及貨運司機提供車貨匹配,提升公路運輸產業鏈整體運行效率,快速成為海量、真實的網上運力資源池,實現真正意義上的運力O2O平臺。平臺將專注于國內公路運輸的長途整車運力交易領域,為物流企業提供:專屬訂車、均價調車、失約補貼、異常協調、運費貸款、定制化跟單等在內的一站式服務。?????平臺已建好,公司前景廣闊,期待您的加入!

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    廣西易龍民生投資集團有限公司
    所在行業 投資
    成立時間 8年(2016年12月30日)
    企業性質 有限責任
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