職位描述
工作職責:
1、負責公司產品品牌視覺設計工作,包括品牌新品推廣設計、線下營銷活動設計、加盟商活動需求設計等,準確把握設計方向;
2、 體現企業形象識別系統,在工作中貫穿品牌建設、落實整體設計與應用規劃;
3、針對不同業務需求,提供設計提案到多場景設計方案落地的設計工作;
4、能很好的與上下游團隊緊密配合,達成最終業務目標,設計方案產出、跟進與視覺還原,確保用戶體驗;
任職資格:
1、對美敏感,對細節敏銳,熱愛設計,熱愛茶飲行業,食品行業;
2、美術或視覺傳達類專業本科畢業,在設計咨詢、數字互動廣告公司或頭部咖啡、茶飲、食品等新消費品牌1年以上經驗者優先;
3、“年輕”并“保持年輕”,對創意趨勢、流行文化等新鮮事物具有自驅性的學習熱情,有強大的自我更新迭代意識;
4、有良好的溝通能力和團隊合作精神,工作務實,有責任心,能夠承受高強度工作壓力。
加分項
有以下行業經驗:電子商務·生活服務·新零售
公司簡介
廣西中唐科技產業有限公司的價值觀:客戶為第一,奮斗者優先,成果為導向,執自我批評。這四句話是公司成立的時候就提出來的,這個思想有很深的華為烙印,因為我深刻地感受到華為文化的強大,也深受華為文化的熏陶,只是換個賽道和領域來踐行這種思想。客戶為第一,任何企業的發展圍繞的核心就是客戶,企業存在的價值就是為客戶創造價值,沒有了客戶,公司就沒有存在的意義,所以客戶永遠是第一。奮斗者優先,企業永遠強調的是奮斗者文化,沒有奮斗,就沒有成就。事業都是干出來的,不實干,企業只會停滯不前。企業是一個大家共同奮斗的地方,沒有奮斗,企業將失去活力,讓奮斗者得到回報,讓雷鋒不穿破襪子,這是公司的底線。必須讓奮斗者成為公司的主人,帶領公司去攀登一個又一個高峰。大家都很拼,那么如何界定誰是真正的奮斗者呢?成果為導向,就是來界定這個問題。公司不能倡導沒有功勞也有苦勞,一個人的價值就是通過你的成果來體現,銷售簽訂多少合同,收了多少款,項目經理驗收多少項目,客戶滿意度多高,產品經理開發出爆款產品,市場供不應求,這些是實實在在的成就。成果決定價值,以成果為回報的基準,這就是企業以成果為導向的定義。最后,企業在發展的過程中,難免會犯這樣那樣的錯誤,執自我批評,就是要檢查自我批評。在市場否定你之前,自己先否定自己,只有經過深刻的自我批判,我們再犯錯誤的概率才會大大降低,公司才能夠浴火重生,在正確的方向上不斷精進,達到勝利的彼岸。公司成立于*年
辦公地址在*
主要經營*
發展至今已取得*成績公司成立于*年
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發展至今已取得*成績
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區玉林市陸川縣溫泉鎮檢察院東側(御景園小區)第1幢113商鋪 查看上班路線
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- 廣西中唐科技產業有限公司
- 所在行業
- 成立時間 2年(2023年7月20日)
- 企業性質 有限責任
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