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    南寧木材公司采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘 logo

    南寧木材公司采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘

    桂聘提供2025年7月南寧木材公司采購(gòu)經(jīng)理/主管最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)7條青秀區(qū)6條,平均工資約為6232元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多采購(gòu)經(jīng)理/主管采購(gòu)經(jīng)理/主管采購(gòu)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    南寧-良慶區(qū) 1人 家居 木材 投遞:2人 瀏覽:209
    2025-07-11
    鄧女士
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)采購(gòu)部日常工作。
    2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,與供應(yīng)商交貨日期等;
    3、對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品進(jìn)行匯總、整理及分析,制定采購(gòu)計(jì)劃;
    4、對(duì)所采購(gòu)產(chǎn)品的市場(chǎng)情況進(jìn)行分析,尋找市場(chǎng)暢銷或滯銷的產(chǎn)品;
    6、與供應(yīng)商溝通,跟蹤產(chǎn)品的交貨期及質(zhì)量,建立供應(yīng)商檔案;
    7、對(duì)產(chǎn)品采購(gòu)后的售后服務(wù)工作進(jìn)行跟進(jìn)。
    任職要求:
    1、專科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建材采購(gòu)的流程;(有板材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
    2、具有良好的談判技巧、人際關(guān)系處理能力,溝通能力強(qiáng);
    3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密;
    4、熟悉建材市場(chǎng),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力及分析能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
    5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    (上班時(shí)間:9:00-18:00 ,月休6天)

    采購(gòu)主管

    5000-8000元
    南寧-良慶區(qū) 1人 家居 木材 投遞:1人 瀏覽:45
    2025-07-11
    鄧女士
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)采購(gòu)部日常工作。
    2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,與供應(yīng)商交貨日期等;
    3、對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品進(jìn)行匯總、整理及分析,制定采購(gòu)計(jì)劃;
    4、對(duì)所采購(gòu)產(chǎn)品的市場(chǎng)情況進(jìn)行分析,尋找市場(chǎng)暢銷或滯銷的產(chǎn)品;
    6、與供應(yīng)商溝通,跟蹤產(chǎn)品的交貨期及質(zhì)量,建立供應(yīng)商檔案;
    7、對(duì)產(chǎn)品采購(gòu)后的售后服務(wù)工作進(jìn)行跟進(jìn)。
    任職要求:
    1、專科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建材采購(gòu)的流程;(有貿(mào)易類、消費(fèi)類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)可投;大宗商品或建筑類采購(gòu),勿投。)
    2、具有良好的談判技巧、人際關(guān)系處理能力,溝通能力強(qiáng);
    3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密;
    4、熟悉建材市場(chǎng),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力及分析能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
    5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    (上班時(shí)間:9:00-18:00 ,月休6天)
    晉升通道:采購(gòu)主管-采購(gòu)經(jīng)理
    約 2 個(gè)崗位

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    南寧采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘工資

    薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:5K
    • 2.4%
      3K
    • 12.4%
      4K
    • 34.1%
      5K
    • 27.6%
      6K-8K
    • 11.2%
      8K-1W
    • 12.4%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      99.4%
    • 大專
      0.6%
    南寧采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      99.4%
    • 1-3年
      0.6%
    南寧采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。

    南寧 采購(gòu)經(jīng)理/主管百科

    ...崗位職責(zé)
    1.獨(dú)立新供方的開(kāi)發(fā),包括樣品索取、主導(dǎo)樣品確認(rèn)、相關(guān)資料收集等工作;
    2.負(fù)責(zé)與供方談判價(jià)格、付款方式,交期等商務(wù)條款;
    3.負(fù)責(zé)與供方簽訂質(zhì)量保證關(guān)協(xié)議、采購(gòu)合同、索賠協(xié)議書等相關(guān)商務(wù)文件;
    4.負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商的考評(píng)及相應(yīng)采購(gòu)比率審核;
    5.完成公司下達(dá)的costdown任務(wù);
    6.根據(jù)研發(fā)與成本的需求開(kāi)發(fā)新供應(yīng)源,協(xié)助工程師完成采購(gòu)任務(wù);
    7.能夠帶領(lǐng)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行大宗采購(gòu),獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組,給下級(jí)成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動(dòng);
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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